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谢谢您，主席韦伯，里维拉，佩拉德和布鲁克，以及妇女问题，健康，社会服务和心理健康委员会的成员，有机会提交有关纽约孕产妇死亡和发病率的证词。最新数据强调了我们州的孕产妇健康危机，强调了孕产妇医疗保健的种族差异和差距。作为公共卫生，社会服务，大学和边缘化社区面临新的挑战，至关重要的是，我们必须共同努力保护所有孕妇以及能够在纽约怀孕的人获得基本服务和身体自主权的机会。同时，我们必须承诺提供必要的服务和支持，以便怀孕的人在怀孕，劳动，分娩和产后时期生存，并过上健康的生活。CUNY SPH致力于解决CUNY SPH的孕产妇健康差异，解决孕妇死亡率和发病率，包括纽约未满足的孕产妇心理健康需求，这是一个核心优先事项。我们自豪地主持该州的第一个协调性和生殖司法枢纽，这是一项学术倡议，优先考虑倡导和奖学金，以促进整个生命的生殖正义和身体自治。此外，CUNY SPH的心理健康创新中心（CIMH）致力于社区级别的培训和干预措施，以满足对心理健康服务的需求，并增加了多样化，具有文化反应迅速，以社区为中心的心理健康劳动力。心理健康需求和支持纽约市（NYC）和纽约州（NYS）关于母性发病率和死亡率的数据，将心理健康强调是一个关键问题。仅在纽约市，从2016年到2020年，在2021年，心理健康状况是怀孕期间或产后一年之内的主要死亡原因。全州，由于心理健康状况或随附的精神健康状况引起的药物使用障碍也是孕产妇死亡的主要原因，正如该州的孕产妇死亡率和发病咨询委员会（MMMAC）2023年有关2018年数据的报告所强调的那样。nys卫生部2018年全州聆听会议提供了定性数据和现实生活中的故事，这些数据与最新的定量数据中提出的担忧保持一致。参与者认为产后抑郁症，缺乏对产后抑郁症的筛查，缺乏心理健康支持以及对心理健康提供者的机会有限，这是显着的挑战。几位参与者评论了劳动和分娩后的服务突然终结，或者向婴儿提供的服务重点变化，使新妈妈感到不利。这些问题在MMMAC的2023年报告中得到了回应，该报告强调扩大获得具有文化胜任的心理健康和药物使用服务
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海上秘密交叉：一个拆除的网络和16个人在Mostaganem旅中被捕，与Mostaganem Wilaya的安全与移民打击移民，与N-tional Gendarmerie和领土卫队的服务共同判断，已设法拆除一个专业的网络网络该安全机构的一份声明在周日说，每海的尖齿并逮捕了16个人。同一位消息人士说：“这项行动是在警察，国家宪兵和海岸警卫队之间进行的有关一群即将离开国家领土的个人从大多数人的威拉亚海滩上离开国家领土后进行的。”新闻稿称，在领土上有能力的共和国检察官的监督下，安全服务部门进行的调查允许逮捕16名嫌疑人，包括非法移民行动的原理组织者。同样的服务还进入了装有60马力的发动机的气动登机板，以及9个燃油混蛋，每个燃油均能为30升，除了估计为1,511欧元的外币货币外，还以112,000阿尔及利亚的dinars评估的外币。此外，据新闻稿称，犯罪网络使用的17部可移动电话确保其各个成员之间的通信也已被没收。关于主要财务和运营指标，Djezzy于12月31日计算，17小米的订户，年增长率为6.8％。在所有法律程序完成后，针对被捕的嫌疑人（20至51岁）提起了法律诉讼，其中两个是逮捕条款的主题，然后将其推迟到领土上有胜任的司法机构之前，我们从同一来源中得出结论。移动电话：Djezzy的营业额略有增加，移动运营商Djezzy在2024年的营业额超过1,120亿第纳尔（MDS DA），这标志着一年的增长10％，这是一年中的10％。在2024年，营业额确定为1,121.7亿DA，与2023年相比，其显着增长了近10％，与2023年相比，“所谓的商业动态”携带。在第四季度的流动率达到了290.4亿DA，比2023年同期增长了8.2％，“尽管如此，尽管赛季尽管赛季达到了一年中最好的四分之一”。使用数据服务的使用也增加了7％，“将客户的成员资格不断增长为运营商数字优惠，并在加强网络和改善的连接性方面支持”。EBITDA（利息，税收，发展和摊销前的利润）在2024年第四季度达到128.1亿da，与2023年同期相比增加了15.6％。全年，EBITDA为513.7亿DA，年增长率为12.7％。EBITDA边际“不断提高”，在第四季度为44.1％（+2.8点），全年为45.8％（+1.3点）。作为其发展策略的一部分，Djezzy在2024年第四季度加强了投资，达到72亿DA，比2023年同期增长了32％。全年的投资为256亿DA，尤其允许“扩大4G覆盖范围（+4.6点）和服务质量的提高”。在2024年进行的表演标志着七年前空前的财务改造，而客户群的增长已经达到了八年的水平”。根据Djezzy的说法，这些结果基于“基于创新，敏捷性和团队之间以及人力资本承诺的企业文化”。
新计划批准的指南-SC CHE
陈述拟议计划的性质和目的，包括目标受众，机构使命中心性以及与战略计划的关系。M.S.的本质和目的绩效营养和饮食学硕士学位绩效营养和饮食学（PND）计划将培训毕业生在营养学实践的各个方面都有胜任的注册营养学营养学家（RDNS），重点是绩效营养。PND计划将安置在南卡罗来纳大学（USC）的Arnold公共卫生学院（ASPH）的运动科学系中。该建议的计划将是一项为期两年（5年）的学术课程，该计划在该计划中，学生完成教学课程和受监督的体验学习，使他们能够获得硕士学位，并提供验证声明，以表明有资格获得国家注册营养学营养学家资格审查并申请州许可。在该计划中，学生将在南卡罗来纳州哥伦比亚及周边地区的专业环境中获得校园内和现场的教育经验。大约1200小时的监督经验被整合到该领域的五个主题的44个学时课程中：营养疗法（450小时），绩效营养（150小时），营养研究（100小时），社区营养（200小时）（200小时）和食品系统管理（300小时）。监督的体验课程的设计方式是代表饮食学实践的全面性质。PND计划将解决两个独特的利基：1）强调南加州大学的营养； 2）强调饮食学领域的性能营养。例如，表现营养师提供营养疗法，管理营养和食品服务，提供营养教育/外展，并从事营养研究。由于课程设计的渐进性，学生将按照特定顺序完成教学课程和监督经验，以确保在现实世界中应用其在其应用之前学习基础知识。该计划将获得营养与饮食学教育认证委员会（Acend）的认可，以确保该计划的毕业生有资格参加饮食登记委员会提供的国家证书考试。课程的全面广度将集中在传统方面（临床，社区和管理方面）以及诸如绩效营养，研究和倡导等非传统方面。这种平衡的饮食学课程方法将促进饮食学领域各个方面的入门级能力，将补充现有的运动科学和公共卫生计划，并将为南卡罗来纳大学（USC）阿诺德公共卫生学院内的全面教育提供。该计划将被视为一个未来的教育模型研究生计划（GP），其中教学和监督的体验式学习组件传统上分为两个单独的计划（教学和实习计划），将组合成一个单一的研究生级会议计划。PND计划将是USC的第一个营养学位课程，也是在USC培训未来营养师的唯一学位课程。其对绩效营养的重视将解决并促进该职业方面的扩展，以确保该大学是运动科学和营养科学领域的新领导者。有300多个饮食研究生学位课程训练毕业生成为RDN，但其中只有3个专注于运动营养和人类表现。USC的PND计划将满足对更多表现营养师的需求，并提高营养和饮食学领域。
心理学实习培训计划
简介退伍军人事务部纽约港医疗保健系统，玛格丽特·科克伦·科班校园（曼哈顿弗吉尼亚州），为APA认可的博士学位心理学课程的高级学生提供一年的全日制博士学位实习。实习位于心理健康服务的心理学部门，隶属于纽约大学医学院。曼哈顿弗吉尼亚州的悠久传统在提供心理学方面的高质量临床培训。我们为我们的实习计划以及它在整个国家心理学界所取得的声誉感到自豪。我们过去的实习生在各种就业环境中脱颖而出，包括退伍军人事务部以及其他医疗中心和医疗机构；社区机构，诊所和私人实践；大学，大学和研究机构；以及全国各地的业务和行业环境。心理学人员对实习生的培训保持着坚定的承诺，并尽一切努力在相互尊重和专业精神的气氛中尽可能丰富体验。我们努力在满足VA人群的临床需求和品尝培训过程之间取得良好的平衡。这种观点反映在多年来该计划的监督质量和数量上。我们致力于帮助实习生发展自己的专业身份，而扩大和完善其临床能力。我们的计划专注于压迫体系，并致力于社会正义。我们特别着重于将实习生暴露于心理学家承担的广度和多种职业角色，包括在神经心理学，健康心理学，创伤后压力障碍和急性住院精神病学领域的集中培训。我们还提供各种治疗方式的培训，包括心理动力学心理治疗，认知行为疗法，夫妻疗法，支持性心理治疗，组心理治疗以及基于循证的心理创伤治疗。我们的员工是一群独特的心理学家，他们试图创造一种培训氛围，以拥有多样性。我们的员工中有不同种族，种族和宗教的心理学家，那些被认为是LGBTQ+的人，讲其他语言的人，具有军事背景的人以及家庭中第一个上大学或获得研究生学位的人。我们还致力于为我们的实习生提供多元文化胜任的培训，并向退伍军人提供对文化敏感的评估和干预措施。我们的计划为与代表广泛多样性的患者合作提供了充足的机会。我们很幸运地位于纽约市，我们的患者人口包括来自各种种族背景的退伍军人和不同的性别认同。实习生学习种族，种族，文化，性别认同，性取向，宗教信仰和社会经济背景等因素如何与心理问题以及武装服务的独特文化相互作用。Christine Ingenito博士克里斯蒂·普法夫（Christie Pfaff）博士实习培训主任部分心理学Christine Ingenito博士克里斯蒂·普法夫（Christie Pfaff）博士实习培训主任部分心理学培训和监督还专注于帮助实习生在其工作中导致文化和个体差异，包括价值冲突或由不同多样性领域的交汇处引起的其他紧张局势（例如，种族，性别认同，宗教，退伍军人地位，社会经济地位，社会经济地位或道德/道德/道德/宗教，性别认同，宗教，宗教，宗教，宗教，宗教，宗教，宗教和治疗师之间的差异）。我们强烈鼓励来自各种种族，种族，文化和个人背景的个人的应用。我们的实习得到了美国心理协会的认可；我们最近的现场访问是在2017年3月进行的（有关如何联系APA计划咨询和认证办公室的信息，请参见本手册的第1页）。作为心理学博士后和实习中心（APPIC）的成员，我们遵守他们的程序和准则。
RNase 4（NEB＃M1284）MRNA 5´CAP结构的DNA探针指导分析| neb nebnext UltraExpress FS DNA库准备套件E3340手册 化学品安全技术说明书 使用Nebridge®金门组件进行蛋白质工程的DNA洗牌 君主质粒小型套件T1010手册 新英格兰Biolabs分析证书 胜任的细胞 基因组编辑 Authenticase M0689手册 R＆D和对... 的制造支持 新英格兰Biolabs分析证书 Authenticase M0689手册 裂解靠近DNA片段的末端（线性化矢量） Nebnext Ultra DNA库Prep套件，用于Illumina E7370手册 腺病毒2 Nebnext Ultra II DNA库Prep套件，用于Illumina，用于Illumina（独特的双索引UMI适配器DNA）E7645 E7645 E7103手动 NEBNEXT微生物组DNA富集试剂盒E2612手册 DNA组装与合成生物学 DNA组装与合成生物学 通过双链DNA片段的单链DNA寡桥构建SGRNA-CAS9表达载体 nebnext®快速DNA库预备组件454 Monarch MAG病毒DNA/RNA提取套件T4010手册 新英格兰Biolabs分析证书 T4 DNA连接酶（M0202）CHN 的安全数据表 翠鸟柔性自动隔离病毒DNA/RNA的方案| neb 基因编辑 φx174
已测试至少20 nt。探针可以用3´或5´生物素/Desthiobiotin亲和力组设计，用于链霉亲和素富集（NEB＃S1421）。为了获得最佳结果，受保护的DNA：RNA杂交区应为4或5个核苷酸
第3节政府计划
A. Medicaid。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 3-3•推荐。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div>A. 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div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>3-3•新型计划的过渡性护理 - 能源。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>3-3•受限制的收件人计划。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>3-4•医疗补助服务。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 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div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3-14•国家糖尿病预防计划（NDPP）服务。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 3-15•不顽固服务。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。3-14•国家糖尿病预防计划（NDPP）服务。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3-15•不顽固服务。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>3-15•个人护理服务。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>3-15•由消费者指导的个人援助服务。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3-16•成人日医疗保健和艾滋病成人日卫生保健。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3-17•个人应急响应系统。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>3-18•保养卫生保健。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 3-18•仅限家庭和社区服务（HCB） - 6harp。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div>3-18•保养卫生保健。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>3-18•仅限家庭和社区服务（HCB） - 6harp。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div>3-18•仅限家庭和社区服务（HCB） - 6harp。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。。。。。。。。。。。。。。。。。。3-19•家庭和社区服务（HCB） - 儿童。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3-19•卫生家庭护理管理。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>3-20•医疗脆弱的孩子。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>3-21•通过医疗补助为服务提供的BENFIT。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div> 。 div>3-21•通过医疗补助为服务提供的BENFIT。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 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。3-26•期望医疗补助托管护理测试呼叫。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3-30•选择儿童系统转换的计划网络要求。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3-30•所需的所有权信息披露。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3-30•有关被撤销或暂停的个人的认证。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3-31•收集和披露刑事定罪信息。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3-31•与患者进行沟通。3-31•与患者进行沟通。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3-32•文化能力要求。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3-32•早期定期筛查，儿童青少年健康计划和青少年预防服务。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 3-32•家庭暴力资源。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 3-33•福利改革。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。3-32•早期定期筛查，儿童青少年健康计划和青少年预防服务。。。。。。。。。。。。。。。。。3-32•家庭暴力资源。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3-33•福利改革。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 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CDPHP Medicare Advantage HMO和PPO计划。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>3-62•产品的定义。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3-62•健康益处和选择。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。3-62•健康益处和选择。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>3-62•药房服务。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 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Medicare成员有责任。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3-65•解决差异。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>3-66 E. Medicare补充计划。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>3-71 div>