本报告中品牌和徽标的使用仅供参考。提及的品牌和徽标属于其各自所有者,绝不属于 ACCIÓ。这是电池生态系统中公司、组织和实体的部分说明性表示。可能有些公司、组织和实体未包含在研究中。
上述研究是在国家研究项目(由国家研究委员会、研究与大学部和意大利航天局资助)和国际项目(欧盟委员会和欧洲航天局)框架内进行的。此次活动是与意大利大学(巴里理工学院、博洛尼亚大学、布雷西亚大学、热那亚大学、帕维亚大学、帕多瓦大学、萨勒诺大学、都灵理工学院、特伦托大学、乌迪内大学)、外国大学(美国加利福尼亚州伯克利大学、美国新泽西州普林斯顿大学、瑞士洛桑联邦理工学院、德国卡尔斯鲁厄理工学院、丹麦技术大学、瑞典林雪平大学、罗马尼亚雅西大学、新加坡南洋理工大学)和多家行业(其中最重要的是意大利泰雷兹阿莱尼亚宇航公司、法国泰雷兹阿莱尼亚宇航公司、意大利 Selex SI 公司、意大利 Selex-Elsag 公司、Elettronica SpA 公司、意大利爱特梅尔公司、意大利意法半导体公司、意大利美光公司、意大利 Telespazio SpA 公司、意大利空间工程公司、瑞士 Syderal 公司、意大利 Skytechnology 公司、意大利 Reglass 公司、意大利 Sitek 公司和意大利 Merloni 公司)合作开展的。
2015 年,Bolloré 集团在联合国气候变化大会 (COP21) 期间在香榭丽舍大街启动了第一条 Bluetram 线路,继续部署其清洁和可持续的出行解决方案。作为官方合作伙伴,集团还向联合国成员国提供了 Bluebus 和 Bluecar ® 车队。集团继续开发电动汽车共享解决方案,在印第安纳波利斯投入使用 Blueindy,意大利的 Bluetorino 也将很快加入其中。新蓝区 (Bluezones) 在非洲的贝宁、刚果和几内亚兴起,它们是为当地居民提供电力、饮用水、互联网和其他多种服务(如年轻企业家孵化器)的生活空间。所有这些用于个人或集体出行以及智能使用和储存电力的创新都是对可持续发展和能源储存问题的回答,这些问题已成为公民、城市和政府面临的主要问题。集团历史悠久的业务线——运输和物流,也预见到了其活动中不可避免的技术趋势以及气候变化的影响。因此,我们在勒阿弗尔的物流枢纽项目在“COP21 解决方案”博览会上被评为运输和物流领域的“创新和有效”解决方案。今年的第二项重要活动是组织运输和物流活动。在日益增长的需求中
集团各部门均在考虑各业务单位具体情况的同时,运用这一战略愿景,确保行动部署一致、可持续。集团业务领域的多样性反映在其企业社会责任政策中:> 由于运输和物流部门的特殊性质和地理位置,该部门制定了特别严格的人力资源和健康安全政策。员工是该业务领域成功的关键;> 通过 Vivendi,通讯部门的战略以人权为基础,特别是促进文化多样性、知识共享、支持年轻人和保护个人数据;> 电力存储和解决方案部门的发展基于一项投资和创新政策,该政策致力于对抗污染和支持能源转型。集团的优先事项(所有子公司都一样)包括降低与商业道德相关的风险、确保遵守人权、实施支持与员工建立可持续关系的就业政策、投资开发创新和环保的产品和服务,以及成为其所在地区经济和社会发展的重要合作伙伴。—
FmKp EUROCORPS EUROCORPS 电信公司是军队的一个独立公司,隶属于位于斯特拉斯堡的 EUROCORPS 多国支援旅。该无线电公司的使命是支持欧洲军团工作人员规划、准备和开展演习和行动。使用了多种 IT 支持的管理工具,这些工具由公司的 IT 专家配置、维护和操作。该电信公司是 EUROCORPS 的 IT 服务提供商,提供单一来源的现代通信,从卫星连接到具有 IP 电话和服务器服务的本地网络。 ZAW 支持中心 Lebach 民间职业培训和继续教育 (ZAW) 是针对一般专业服务士官和一般专业服务士官军事训练的一个组成部分。除少数例外,此类工作需要接受一定的专业培训。未被德国联邦国防军招募而入伍的士兵通常需要完成为期 21 个月的 ZAW 考验,最后还要接受工商会或手工业商会的考试。 ZAW - 莱巴赫支援中心负责管理和支持在措施期间参加萨尔州 ZAW 的士兵。