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World File Search System记分卡
转换器的频率免疫和高级功能的变化率 - 平衡记分卡
•±4,0 Hz/s在0,25 s的周期内，•±2,0 Hz/s在0,5 s的周期内，•±1,5 Hz/s在1 s的周期内，•±1,25 hz/s在2 s期间；±1,25 hz/s；
工作场所中 AI 的道德使用 – AI WHS 记分卡
意识到并实践管理因在工作场所使用人工智能而产生的 WHS 风险。深思熟虑的风险意识方法的好处在于，这种方法被认为可以让组织代表对影响工作场所的人工智能驱动风险的可能性保持敏感。这些方面的证据来自与使用或计划使用人工智能的组织代表的磋商，这些代表被要求考虑 WHS 管理实践和拟议的风险评估工具 AI WHS 记分卡的实用性；以及与 WHS 检查员的磋商，以从 WHS 从业者的角度收集对记分卡的反馈。
使用平衡记分卡进行战略规划——Al Al-Bayt 的经验
摘要 本研究旨在确定 Al Al-Bayt 大学平衡记分卡 (BSC) 的现状。大学绩效的 BSC 涉及其主要方面，例如目标、指标和实现目标所需的举措，并以量化措施进行衡量。研究结果表明，大学的学术和行政部门对在战略规划中采用 BSC 的必要性有一定认识。质量保证和规划是应用 BSC 最多的行政部门。这些部门意识到 BSC 能够最大限度地提高提供教育服务的财务回报和精神支持。该研究建议所有行政部门，尤其是新成立的行政部门，都应采用 BSC，并对偏离目标标准的情况进行评估。
现今全球经济环境下基于平衡记分卡的战略运营分析
摘要。平衡记分卡 (BSC) 是全球所有市场参与者都熟悉的久经考验的管理工具之一。这一事实使得 BSC 在全球化条件下得到有效利用。本文考虑了基于 BSC 运营要素的应用战略运营分析 (ASOA) 的理论方面，将其应用于战略组织运营活动方面及其生产管理的研究过程。研究方法是作者开发的 BSC 概念以及应用战略分析概念的概念。ASOA 被描述为涵盖战略运营目标中运营 BSC 要素的比较评估、差异诊断和指标预测，应分析应交付的货物、制造成本和符合客户需求的产品质量。结果可用于运营组织活动领域的管理决策制定。作者得出结论，ASOA 是一种新的、足够有效的工具，可用于研究组织运营活动的战略方面，并为当今全球经济环境中的战略运营管理提供分析支持，尤其是确保新兴市场的经济可持续性。
现收现付制立法的法定估计数*（以百万美元计；正数表示赤字增加，负数表示
6 PL 118-6 2023 年退伍军人补偿生活费用调整法案 颁布日期：2023 年 6 月 14 日 净 PAYGO 影响.............................................................................. 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 S. 777 估计：OMB 五年 PAYGO 记分卡......................................................................................... 0 0 0 0 0 十年 PAYGO 记分卡......................................................................................... 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 7 PL 118-9 2023 年通过透明度提供问责法案 颁布日期：2023 年 7 月 25 日 净 PAYGO 影响......................................................................................... 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 S. 111 估计：OMB 五年 PAYGO记分卡................................................................................ 0 0 0 0 十年期 PAYGO 记分卡.............................................................................. 0 0 0 0 0 0 0 0 0 8 PL 118-10 美国海军陆战队 250 周年纪念币法案 颁布日期：2023 年 7 月 26 日 PAYGO 净影响......................................................................................... 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 HR 1096 估计：OMB 五年期 PAYGO 记分卡............................................................................. 0 0 0 0 0 十年期 PAYGO 记分卡......................................................................................... 0 0 0 0 0 0 0 0 0 9 PL 118-19 一项修正美国法典第 38 条的法案，以扩大和修改与退伍军人事务部有关的某些权力和要求，以及其他目的。颁布日期：2023 年 10 月 6 日 净 PAYGO 影响.............................................................................. 0 0 1 0 0 0 0 0 0 -2 0 1 -1 S. 2795 估计：OMB 五年 PAYGO 记分卡......................................................................................... 0 0 0 0 0 十年 PAYGO 记分卡......................................................................................... 0 0 0 0 0 0 0 0 0 10 PL 118-22 2024 年进一步持续拨款和其他延期法案 颁布日期：2023 年 11 月 17 日 净 PAYGO 影响 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 HR 6363 估计：OMB 五年 PAYGO 记分卡 0 0 0 0 0 十年 PAYGO 记分卡 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 11 PL 118-24 2023 年国民警卫队和预备役人员债务减免延期法案 颁布日期：2023 年 12 月 19 日 净 PAYGO 影响............................................................................. 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 HR 3315 估计：OMB 五年期 PAYGO 记分卡............................................................................. 0 0 0 0 0 十年期 PAYGO 记分卡......................................................................................... 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 12 PL 118-25 2023 年鸭子邮票现代化法案 颁布日期：2023 年 12 月 19 日 净 PAYGO 影响............................................................................. 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 S. 788 估计：OMB 五年 PAYGO 记分卡........................................................................................... 0 0 0 0 0 十年 PAYGO 记分卡.............................................................................. 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
2024新南威尔士州的创新和生产力记分卡
创新能力的关键要素是生态系统参与者创新的能力。确保工人具有强大而灵活的技能，对经济增长至关重要。新南威尔士州的受过良好教育和熟练的劳动力意味着这在这方面是很好的。 它的员工已准备好发展或应用新想法。 在2021年，新南威尔士州的成年人中有52.5％具有第三级资格。 该数字高于澳大利亚平均水平49.8％，在该指标的前5名司法管辖区中排名新的司法管辖区，落后于新加坡（62.5％），加拿大（62.0％），日本（55.6％）和维多利亚州（53.5％）。 它远高于OECD平均值41.1％。 新南威尔士州在世界上一些最好的大学中教育人们，在2024年，以每百万年级的200人（0.72）为基准的澳大利亚和国际司法管辖区中排名第一。。新南威尔士州的受过良好教育和熟练的劳动力意味着这在这方面是很好的。它的员工已准备好发展或应用新想法。在2021年，新南威尔士州的成年人中有52.5％具有第三级资格。该数字高于澳大利亚平均水平49.8％，在该指标的前5名司法管辖区中排名新的司法管辖区，落后于新加坡（62.5％），加拿大（62.0％），日本（55.6％）和维多利亚州（53.5％）。它远高于OECD平均值41.1％。新南威尔士州在世界上一些最好的大学中教育人们，在2024年，以每百万年级的200人（0.72）为基准的澳大利亚和国际司法管辖区中排名第一。
通过战略地图和平衡记分卡建立竞争优势，提高公司绩效
摘要 本研究的目的是根据 PT. TA 公司面临的问题确定其战略地图，为 PT. TA 确定正确的平衡记分卡设计，找出 PT. TA 可以使用的最佳竞争策略，以便能够与中爪哇的其他重型设备租赁公司竞争。所采用的研究方法是定性研究方法。结果表明，PT. TA 面临依赖单一产品、生产效率低和生产成本高的问题。为了克服这个问题，他们可以实施多种策略。首先，他们可以通过地图策略开拓新市场或探索尚未得到最佳开发的市场。此外，他们还可以开发新产品或现有产品的产品变体，以及产品多样化。此外，公司需要改进生产流程，提高资源利用效率，提高产品质量，改进生产技术，以降低高昂的生产成本并提高生产效率。通过实施这些战略，PT. TA 可以提高竞争力并确保公司业务的长期连续性。PT. TA 可以采用平衡记分卡 (BSC) 设计来持续监控战略实施情况。通过使用 BSC，公司可以确保业务的所有重要方面都很好地融入公司战略。通过实施 BSC，可以以有针对性和可衡量的方式实现业务目标。简介
现收现付制立法的法定估计数*（以百万美元计；正数表示赤字增加，负数表示
1 PL 118-35 2024 年进一步额外持续拨款和其他延期法案 颁布日期：2024 年 1 月 19 日 净 PAYGO 影响 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 HR 2872 估计：OMB 五年 PAYGO 记分卡 0 0 0 0 0 十年 PAYGO 记分卡 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 PL 118-38 2023 年保护服务加班费法案 颁布日期：2024 年 2 月 6 日 净 PAYGO 影响 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 1 S. 3427 估计：OMB 五年 PAYGO 记分卡 0 0 0 0 0 十年 PAYGO记分卡 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 3 PL 118-44 灾难援助期限协调法案 颁布日期：2024 年 3 月 18 日 净 PAYGO 影响 0 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 15 30 S. 1858 估计：OMB 五年 PAYGO 记分卡 3 3 3 3 3 十年 PAYGO 记分卡 3 3 3 3 3 3 3 3
从商业模式画布到平衡记分卡：如何设计和执行成功的商业模式和战略
由于组织和教学原因，学校保留根据最初确定的日历推迟、修改或移动课程日期的权利。此外，它保留随时修改内容、课程和教学人员的权利，以便根据市场变化和新的组织需求追求教育改进。
战略管理、基准测试和平衡记分卡 (BSC)：综合方法
如今，许多公司都需要一个包含全球化元素的总体战略。几乎所有公司都具有不同程度的全球潜力，并且需要一个系统框架来评估哪些要素需要全球化。由于这些挑战，能够制定和实施有效的全球战略是衡量一家管理良好的公司是否优秀的试金石 [1,2]。另一方面，Dixon 等人 (1990) 认为，不适当的绩效衡量是组织发展的障碍，因为衡量提供了战略和行动之间的联系 [3]。不适当的衡量会导致行动与战略不一致。适当的衡量应该提供并加强这种联系，既有助于实现战略目标，又对实现这些目标所需的目标和战略产生影响。