• 参与资源效率和循环经济的国际政策进程 • G7 资源效率联盟 WS • G20 资源效率对话 • 参与编辑了 G7 国家资源效率政策综合报告 • “我们为资源高效的未来而行动:跟进 G7 在物质循环富山框架和五年博洛尼亚路线图方面的进展” • G20 关于反对海洋塑料垃圾行动的报告
模块 4 — 确保提供商合规性 ................................................................................................ 53 概述 ...................................................................................................................................... 54 提供商教育、评估和报告 (PEAR) 系统 ........................................................................................ 54 VFC 现场访问审查员指南 ............................................................................................................. 55 现场访问 ...................................................................................................................................... 55 安排现场访问 ................................................................................................................................ 55 准备现场访问 ................................................................................................................................ 56 现场访问协议 ................................................................................................................................ 56 登记现场访问 ................................................................................................................................ 57 合规性现场访问 ................................................................................................................................ 57 验证提供商资料、疫苗订购模式和库存 ................................................................................ 57 合规性现场访问所需资源 ................................................................................................................ 58 合规性现场访问评估 ........................................................................................................................ 58 提供商位置详细信息 ................................................................................................................ 58 患者资格和计费................................................................................................................ 58 文档.............................................................................................................................. 59 每个单位的存储和处理 .............................................................................................................. 59 整个站点的存储和处理 .............................................................................................................. 60 库存...................................................................................................................................... 60 存储和处理现场访问 ............................................................................................................. 61 存储和处理现场访问评估 ............................................................................................................. 61 每个单位的存储和处理 ............................................................................................................. 61 整个站点的存储和处理 ........................................................................................................................................................................................ 62 现场访问结果讨论和跟进 ...................................................................................................... 62 现场访问结果讨论 ................................................................................................................ 62 跟进 ................................................................................................................................ 63 其他获奖者联系方式 ................................................................................................................ 63 供应商位置培训和教育 ...................................................................................................... 63 供应商培训员工的责任 ...................................................................................................... 64 供应商简介 ...................................................................................................................... 64 患者资格筛选和记录 ...................................................................................................... 64 免疫接种时间表、剂量和禁忌症 ............................................................................................. 64
“可持续性对于我们未来的竞争力以及我们公司的成功至关重要。我们不再将可持续性视为“软技能”,而是核心能力。这就是为什么在2020年,我们明显将气候中立作为我们的公司管理和战略中的关键绩效指标。这样,我们清楚地强调了实现这些雄心勃勃的目标并随时跟进进步的承诺。”萨宾·贾斯库拉(Sabine Jaskula),管理委员会成员,负责可持续性。ZF整个供应链的脱碳至关重要。培训目标
探索和阐明在 11 年级和 12 年级学到的理论概念。 使用理论构造和论据,从经验和理论上分析和评估现实世界的经济情景。 培养批判性思维技能。 在收集原始数据以个人或集体关注当地经济问题的同时,培养更好的沟通技巧。 帮助提高认知能力,以期随着时间的推移使它们变得更敏锐、更深刻。 跟进学习者感兴趣的经济学的不同方面。
责任:在夏季计划的4周内支持16个夏季学者:作为主题教学助理(TAS),以支持将要教书的教师;每周举行5个学习厅课程;充当RA,提供游览,谈论校园的资源以支持学者,身心健康,社交活动;在计划正式开始之前,接受2周的培训;在夏季参加每周3点员工会议并举行报告;在夏季计划之后的一周内跟进董事
f. 员工将在开始该计划后与医疗保健提供者或健康教育者安排一次评估。建议使用美国陆军健康中心。预防医学部将在最初六个月的注册期间通过虚拟方式保持联系,以跟进进度和有关该计划的其他反馈。员工将在前六个月结束时与预防医学部安排一次预约,以完成该计划的初始阶段。此后,无需进一步的健康预约,但员工可以选择进行后续预约。
兽医健康记录隐私法声明授权:标题10,美国法典,第3013、5013和8013节。本金目的:确保记录向授权所有者的动物提供的所有兽医护理,治疗,免疫等。常规使用:用于维护动物的健康记录,并找到动物主的跟进通知,以了解接受的护理或治疗。披露:提供个人信息是自愿的。如果未提供信息,则不会提供兽医护理。