本报告记录了文献综述的结果,旨在将人类认知研究综合为人类可靠性分析的技术基础。美国核管理委员会 (NRC) 组织了一个研究小组,审查心理学、认知、行为科学和人为因素方面的文献,并将其应用于核电站运营中的人为绩效。项目团队将结果综合成一个认知框架,该框架由五个宏观认知功能组成:(1) 检测和注意、(2) 理解和感知、(3) 决策、(4) 行动和 (5) 团队合作。对于每个宏观认知功能,团队确定了认知功能可能失败的直接原因、失败背后的认知机制以及影响认知机制并可能导致人为绩效错误的因素。此外,项目团队使用文献中的信息推断不同类型的人为故障与影响人为绩效的因素之间的因果关系和联系。本报告提供了人类表现的认知基础和结构化框架,用于评估人类表现在不断变化的事件场景中如何导致错误。这些信息可以作为 NRC 人为可靠性分析方法和人为因素工程指导的技术基础。
我们的 IDB 主线一直是我们将 IDB 置于我们所做的一切的核心部分。但是,我们知道,对我们的主线的关注让一些人觉得 IDB 不适用于他们,而其他人如果适合多个主线,则需要承担更高的参与和努力负担。该策略侧重于系统性交叉变化,而不是优先考虑单个主线的进展。项目团队和计划将在其设计和交付中考虑交叉性。
13。描述为了测试变化而进行的活动。14。描述一个最小一次变化测试(PDSA周期)15。解释项目团队如何参与确定测试的潜在变化。16。记录观察到的任何问题,问题或意外的。17。开始查看您的数据。18。使用图表,表格或照片演示更改的结果。19。检查图表或表格的轴和标签是清晰的。
● 由 USBI 和 IBI 联合资助和支持 ● 由市场研究公司 Capasiti Consulting 牵头的调查 ● 由项目团队开发的调查问题 ● 2023 年 11 月 6 日至 12 月 5 日在现场进行网络调查 ● 由 IBI 和 USBI 通讯团队领导的调查营销 ● 完全匿名和区域化的深入网络调查结果 ● 进行访谈以了解结果背景 ● 全球产量估计:
•与项目团队协商时,开发一个评估框架和方法。•进行基线,中线和端线评估。•利用定性和定量数据收集和分析方法。•提供可行的建议,以改善和可持续性。•提供全面的评估计划,最终报告和执行摘要。•审查和完善WomanAct组织评估工具。•支持内部能力建设以进行持续的评估习惯
珀金斯IDI项目愿景aid印度和珀金斯印度已合作,确定印度北方邦阿格拉的多重残疾和视力障碍儿童(MDVI)。这包括识别和干预,对338名残疾儿童的挨家挨户筛查进行了筛查。这项工作是由Khandoli Block的训练有素的特殊教育者和CBR工人的项目团队监督的。该计划计划涵盖更多村庄。
外部支持的能力。这将保留理事会内部的专业知识,并使我们能够在项目团队中建立能力,以长期维持这种方法。我们将在需要时委托额外的外部支持,例如探索更深入的对话,以深入分析不同的交通模式,让理事会探索可能由第三方更好地促进的主题。预算 23. 预计没有额外预算。本提案建议