XiaoMi-AI文件搜索系统
World File Search System预印
时隔一年 美国印太战略
我要感谢来自美国和印度-太平洋地区及其他地区的大使、官员和众多专家参加我们的系列会议，分享他们的宝贵见解。我们衷心感谢印度尼西亚外交政策界迪诺·贾拉尔博士和他的团队在雅加达召开了一次精彩的会议，来自东南亚各地的代表参加了会议。东西方中心太平洋岛屿发展计划主任玛丽·哈托里博士和她的团队还在檀香山组织了一场精彩的会议，召集了来自太平洋岛屿地区的利益相关者。华盛顿特区会议的协调工作由东西方中心项目经理罗斯·托科拉和东西方中心项目协调员拉托亚“托亚”·杰克逊领导，并得到了我的执行助理安翁·斯利瓦和华盛顿办公室所有人的大力支持。
帕万·葛印卡博士
毫无疑问，在印度 2023 年取得的众多成就中，月船三号任务的成功是一个高潮。印度成为第一个在月球南极附近着陆的国家，也是第四个在月球上软着陆的国家。这一成功使印度的太空技术能力成为全球关注的焦点。尽管月船三号象征着渴望在全球太空领域崭露头角的新印度，但随着太空成为印度的朝阳行业，巨大的转变正在发生。印度空间研究组织 (ISRO) 继续成为创新的灯塔，但未来的游戏规则改变者将是通过该国私营部门的参与。过去一年，政府已经发布了一系列公告和举措，以加强私人太空生态系统。印度国家空间促进和授权中心 (IN-SPACe) 的成立激发了非政府实体 (NGE) 的热情，为参与印度空间经济创造了急需的支持系统。备受赞誉的《印度空间政策 2023》为结构化和充满活力的空间部门奠定了基础，鼓励私营部门参与一系列活动，包括制造火箭和卫星、发射火箭和卫星、运营和运营太空设施。
美印私营部门太空合作的未来
近年来，印度和美国在太空探索和技术方面的合作大大加深。两国通过双边和多边协议，包括美印关键和新兴技术倡议 (iCET) 和《阿尔特弥斯协定》，将太空领域的合作纳入法典。与此同时，私营公司在两国的民用、军事和商业太空野心方面发挥着越来越重要的作用。在考虑到两国私营航天部门成熟度和增长差异的同时，本文研究了印度和美国私营航天部门合作的障碍和激励因素。本文的建议旨在指导两国政策制定者在各自的私营部门之间架起桥梁，以推进共同目标。关键词：太空政策、创新、关键和新兴技术、商业空间、国防合作、美印关系出版日期：2024 年 8 月 20 日
2014 年度报告 - 印度理工学院印多尔分校
Gourinath Banda 博士（博士：丹麦罗斯基勒大学；硕士：丹麦南丹麦大学；首席工程师：印度诺伊达三星软件工程实验室；科学家研究员：印度班加罗尔国家航空航天实验室）致力于：（i）形式验证技术，如模型检查、抽象解释和静态分析；（ii）实时系统（如内核、RTOS、应用程序、航空电子设备等）设计及其形式分析；（iii）增强设备的用户体验；（iv）用于减少电力浪费的嵌入式干预措施和（v）节能计算技术。研究兴趣：安全关键系统的形式分析；实时系统设计和分析；网络物理系统、嵌入式系统、机电一体化系统和绿色设备与技术的软件工程和严格分析技术。
数字印章和签名指南 - NJ.gov
所有要上传到 DEP 在线服务的图纸通常需要专业签名和盖章，但必须由专业工程师使用可验证的经过验证的数字签名进行数字签名。符合 PE 规则要求的数字签名可用于检测对数据的未经授权的修改并验证签名人的身份。此外，签名计划的接收者可以使用数字签名作为证据，向第三方证明该签名确实是由声称的签名人生成的。作为国家机构，土地使用监管司 (DLUR) 无权推荐任何第三方实体或软件。任何信誉良好的软件提供商都应提供文件，证明其产品符合美国国家标准与技术研究所制定的数字签名标准 (DSS)、FIPS PUB 186-4、数字签名算法验证系统 (2014)。
印度的国际野心受到印巴关系的考验
Frédéric Grare 人类科学中心主任（新德里） 2001 年 12 月 13 日印度议会遭到袭击后，印度和巴基斯坦边境两侧进行了军事动员，人们担心这种军事动员会恶化两国之间爆发新的公开战争，最终只会加剧传统上紧张关系的紧张局势。印度总理阿塔尔·贝哈里·瓦杰帕耶对拉合尔进行“历史性”访问三年后，三个月后卡吉尔危机爆发，穆沙拉夫将军发动军事政变近一年半后，印度和巴基斯坦之间的关系处于历史最低点，其特点是前所未有的怀疑。印度方面的不信任感更加强烈，因为卡吉尔被认为是真正的背叛者。穆沙拉夫总统于2001年7月14日、15日和16日对印度进行的正式访问本来可以重启两国之间的对话，但以相对失败告终。印度和巴基斯坦长期以来相互制定外交政策，如果巴基斯坦对印度的痴迷是公然的，那么想象这片“净土”无法与新德里相媲美的地方就是不切实际的想法。如果这不是它唯一关心的问题。事实上，无论是在双边还是多边层面，印度和巴基斯坦都奉行相互排斥的政策。
1 印度理工学院印多尔分校规则和政策......
I. 出勤率的权重为总分 100 分中的 10 分。 II. 是否保留出勤率分数完全由课程协调员自行决定。他/她可以不保留出勤率分数，但如果保留出勤率分数，则必须实施下面提出的方案： III. 出勤率达到 80 或以上（即 >=80%）的学生将获得满分 10 分（即 10/10）。 IV. 出勤率在 50 到 80（50% - 80%）之间的学生，其出勤率分数计算为其出勤率分数与出勤率门槛要求的比值再乘以 10。因此，这可以保证获得 6.25 到 10 分之间的分数。 V. 例如，如果出勤率门槛百分比是 80%，而学生参加了 60% 的课程，那么该学生将获得 (60/80) * 10=7.5 分（满分 10 分）。VI. 对于出勤率处于临界值的学生（例如：49% 或 79%），课程协调员可以全权决定学生的出勤率是达到 50% 的最低出勤率还是 80% 的门槛出勤率。VII. 出勤率低于 50（即 <50%）的学生将不允许参加期末考试，并将获得 XX 成绩，并且必须重修该课程。但是，授予 XX 成绩的决定完全由课程协调员自行决定。
扩大美印伙伴关系工作组报告
• Heidi Arola，普渡大学全球伙伴关系和项目助理副总裁；全球伙伴关系总监；普渡大学-印度伙伴关系总监 • Venkataramanan“Ragu”Balakrishnan，凯斯西储大学工程学院院长 • Ravi V. Bellamkonda，埃默里大学教务长兼学术事务执行副总裁 • Roger Brindley，宾夕法尼亚州立大学宾州州立大学全球副教务长 • Venu Govindaraju，布法罗大学研究和经济发展副总裁 • Amita Gupta，约翰霍普金斯大学传染病科主任 • Rajesh K. Gupta，计算机科学与工程系杰出教授；加州大学圣地亚哥分校 Halicioglu 数据科学研究所创始主任 • Katie Hrinyak，芝加哥大学全球计划和战略副总裁 • Pradeep Khanna，伊利诺伊大学厄巴纳-香槟分校企业关系和经济发展执行副校长 • Pramod Khargonekar，加州大学欧文分校研究副校长 • Richard Lester，麻省理工学院国际活动副教务长 • Stephen D. Mull，弗吉尼亚大学全球事务副教务长 • Padma Raghavan，范德堡大学研究与创新副教务长 • Ramamoorthy Ramesh，莱斯大学研究副总裁 • Yannis C. Yortsos，南加州大学工程学院院长
泰米尔纳德邦农业大学哥印拜陀
0422-661242，98941 06349，denanw@tnau.ac.in 23. <博士M. Theradimani Dean，V.O.C AC和RI，Killikumba 04630-26190，9434 32752，deanngantrics@tnau.ac.in 24。博士P.P. Mahendran Dean，AC＆RI，Maduriai 0452-2422252，83830 58676，Deanag。 博士S. Conchanna Dean，CSC＆RI，Maduriai 0452-242684，88707 82267，densscmdu@tnau.ac.in 26。 博士A. Balasubramanian院长（I/C），FC＆RI，Mettupolia 04254 - 222398，94435 05845，Deunformed@tnau.ac.in 27。 博士J. Rajangam Dean，HC＆RI，Periokam，Theni 博士S. Nakekoran Dean（I/C），AC＆RI，Kudumyanmalae 04339-241223，94890 54553，Mahendran Dean，AC＆RI，Maduriai 0452-2422252，83830 58676，Deanag。博士S. Conchanna Dean，CSC＆RI，Maduriai 0452-242684，88707 82267，densscmdu@tnau.ac.in 26。博士A. Balasubramanian院长（I/C），FC＆RI，Mettupolia 04254 - 222398，94435 05845，Deunformed@tnau.ac.in 27。博士J. Rajangam Dean，HC＆RI，Periokam，Theni博士S. Nakekoran Dean（I/C），AC＆RI，Kudumyanmalae 04339-241223，94890 54553，
时隔一年 美国印太战略
我要感谢来自美国和印度-太平洋地区及其他地区的大使、官员和众多专家参加我们的系列会议，分享他们的宝贵见解。我们衷心感谢印度尼西亚外交政策界迪诺·贾拉尔博士和他的团队在雅加达召开了一次精彩的会议，来自东南亚各地的代表参加了会议。东西方中心太平洋岛屿发展计划主任玛丽·哈托里博士和她的团队还在檀香山组织了一场精彩的会议，召集了来自太平洋岛屿地区的利益相关者。华盛顿特区会议的协调工作由东西方中心项目经理罗斯·托科拉和东西方中心项目协调员拉托亚“托亚”·杰克逊领导，并得到了我的执行助理安翁·斯利瓦和华盛顿办公室所有人的大力支持。