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Catalyst 教授职位促进与私营部门的合作
新的兼职角色允许领先的教师在学术工作的同时追求行业就业
来源:哈佛大学报为了加强学术界和工业界之间的关系，教务长办公室于 2024 年推出了 Catalyst 教授职位：旨在促进与私营部门合作的杰出高级教员职位。哈佛大学的三位著名教师现已被任命为催化剂教授：干细胞科学家道格·梅尔顿 (Doug Melton)； Boaz Barak，理论计算机物理学家；迈克尔·布伦纳（Michael Brenner），应用数学学者。
“Catalyst 教授职位提供了支持学术卓越的重要新方法，”校长 Alan M. Garber 说道。 “他们承认杰出教师的雄心壮志，他们在为实现我们的使命做出贡献的过程中寻求推动多个领域的进步。道格、博阿斯和迈克尔都是杰出的教师和研究人员，长期以来一直激励着哈佛的学生和科学家。我渴望看到他们在新的角色中取得什么成就。”
“催化剂教授职位提供了一个了不起的创新模式，使我们的研究生态系统更加多孔和协作，”教务长约翰·F·曼宁 (John F. Manning) 说。 “三位杰出的就职教授提供了非凡的概念证明。”
“作为哈佛大学同类的第一个机会，催化剂教授职位为杰出的教师提供了一种独特的安排，让他们能够参与外部机会，同时保持他们的教学承诺和对哈佛大学学术使命的贡献，”负责教师的高级副教务长朱迪·辛格(Judy Singer)说。
“这个教授职位确实是一个突破性的机会，有可能降低学术见解和行业创新之间的障碍，使哈佛在跨学科的现实世界中产生更大的影响，”负责研究的高级副教务长约翰·肖说。 “我期待着随着时间的推移欢迎更多的 Catalyst 教授，他们将进一步推进学术奖学金和教学，以产生社会影响。”
下面详细了解哈佛大学的三位 Catalyst 教授。