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美联航 30,000 名空乘人员刚刚投票选出美国收入最高的空乘人员
美联航空乘人员于 2026 年 5 月 12 日以压倒性多数投票批准了一份为期五年的新合同，结束了近六年没有加薪的局面，使美联航成为最后一家与其机组人员达成疫情后劳资和解的美国主要航空公司。
来源:AeroXplorer美联航空乘人员于 2026 年 5 月 12 日以压倒性多数投票批准了一份为期五年的新合同，结束了近六年没有加薪的局面，使美联航成为最后一家与其机组人员达成疫情后劳资和解的美国主要航空公司。结果；近 89% 合格会员的投票率达到 82%，无论以何种标准衡量，这一结果都是很重要的，而通过的合同是美国航空公司历史上最具财务意义的劳工协议之一，分配了 7.4 亿美元的批准付款，同时锁定了工资标准，这将使美联航大约 30,000 名空乘人员成为美国航空业中薪酬最高的。
投票及其含义
这份合同已经等了很长时间了，因为美联航的空乘合同于 2021 年 8 月首次可以修改。从那时起，尽管生活成本飙升，机组人员却没有加薪。
美国联合航空空乘人员批准了一份新的五年期劳动合同，到 8 月份基本工资平均提高 31%，并进行了其他改进，这标志着新冠疫情后最后一家与工会机组人员达成协议的主要航空公司。
在近 89% 的合格空乘人员投票支持新合同后，这种情况正在发生变化。
这一差距令人震惊，特别是考虑到先前于 2025 年中期达成的临时协议被 71% 的成员拒绝。早期的尝试以决定性的失败告终，导致管理层和工会之间产生了严重的不和。第二次尝试以相反方向的同样决定性多数获得成功，这证明了最终条款比被拒绝的版本有多大的改进。
合约交付什么
在交易期间，美联航空乘人员将成为美国航空公司中薪酬最高的机组人员。
新雇用的空乘人员的时薪将从 28.88 美元跃升至 37.10 美元。
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