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纽约新州法律可以解锁数千个儿童保育席位,批评者认为存在风险
尽管有足够的空间来服务更多的孩子,但米德尔敦日托中心的老板佩吉·富恩特斯 (Peggy Fuentes) 经常不得不拒绝急需护理的家庭。她的每个幼儿教室都有 10 名学生——州政府将该年龄段的班级人数上限为 12 人——但为了填补剩余的座位,她必须雇用 [...]
来源:The 74加入我们的 Zero2eight Substack 社区,了解有关早期护理和教育最新消息的更多讨论。立即注册。
尽管有足够的空间来服务更多的孩子,但米德尔敦日托中心的老板佩吉·富恩特斯 (Peggy Fuentes) 经常不得不拒绝急需护理的家庭。她的每个幼儿教室都有 10 名学生——该州将该年龄段的班级人数限制为 12 人——但为了填补剩余的座位,她必须雇用另一名员工。这是因为一项已有数十年历史的州法规规定,日托教室中每 5 名 18 至 36 个月大的儿童必须配备一名成人。
随着从公用事业到保险等运营成本全面攀升,富恩特斯表示,再支付额外的工资来容纳两个孩子根本不可行。
“我有一个托儿所清单,但我不愿意使用,因为它们的成本过高,”On My Way 早期学习和托儿中心的所有者 Fuentes 说,该中心为大约 240 名 13 岁以下的儿童提供服务。
纽约州的人员配备要求是全国最严格的——事实上,比纽约市的要求还要严格。随着州领导人在今年的预算中拨款数十亿美元来解决儿童保育短缺问题,一项新的州法律可以放宽这些要求,并在不增加提供者成本的情况下解锁新的日托座位——但前提是负责监督儿童保育的国家机构决定采取行动。
12 月,州长 Kathy Hochul 签署立法,废除 2000 年社会服务法中禁止州儿童和家庭服务办公室放宽儿童保育人员配置比例的条款。新法律让该机构可以实际改变这一比例;如果这样做,同样数量的工人就可以照顾更多的孩子。
于 2024 年提出该法案的州参议员詹姆斯·斯科菲斯 (James Skoufis) 告诉《纽约焦点》,在该州不断努力扩大儿童保育部门规模并为在职父母提供更负担得起的护理的情况下,调整比率“比以往任何时候都更加重要”。
