中国太阳能产业围绕美国强迫劳动法重新设计

继续袖手旁观是一种选择,生活在这个体系中的人们将在下一个采购周期结束后很长一段时间内承担后果。中国太阳能产业围绕美国强迫劳动法重新设计的文章首先出现在瓦茨Up With That?上。

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作者:阿德里安·曾兹

上个月,一位负责监督新疆维吾尔族劳动力转移的前汉族警察的第一手证词描述了该系统的运作方式。工人们在武装护卫下被带到棉田。身份证被没收,以防止逃跑。那些拒绝执行国家规定任务的人会被送往短期拘留所,用该官员的话说,他们“故意遭受困难和痛苦”,直到他们服从。

同样的强制架构支撑着中国晶体硅太阳能制造商的劳动力,这些制造商继续寻求进入美国市场。

在美国专门禁止维吾尔族强迫劳动五年后,它仍然是世界上最大的国家强迫劳动制度,而且规模比以往任何时候都大。我们的研究发现,到2025年,中国记录了超过300万维吾尔族和其他族裔群体的劳动力转移。尽管有旨在遏制这种做法的《维吾尔族强迫劳动预防法》(UFLPA),但这是有记录以来的最高数字,而且还在逐年增加。  中国的硅太阳能行业多年来一直游说以保留其进入美国市场的机会,目前仍然是其中的积极参与者。

合盛硅业是中国太阳能供应链的核心,它是全球最大的冶金级硅生产商。 2021 年,由于大量证据表明合盛新疆工厂存在强迫劳动,美国在边境封锁了合盛的产品。然而,尽管受到全球最大太阳能市场之一的禁令,合盛的销量仍从2021年的53万吨增长到2024年的120万吨以上,其中约90%仍来自新疆。

尽管美国制造商在国内建立了大量产能,不受中国晶体硅供应链的影响,但美国仍根据 UFLPA 扣留了来自印度、马来西亚、越南、泰国和埃塞俄比亚的太阳能产品。