详细内容或原文请订阅后点击阅览
治理创新危机
考虑保持文化适应性的两种可能方式：
来源:Overcoming Bias考虑保持文化适应性的两种可能方式：
哑进化需要足够水平的文化多样性、选择压力以及环境和文化内部的变化率。我们的世界现在还远未达到足够的水平。
受管理的进化要求每种文化充分协调，以利用理性有意识地追求与适应充分一致的目标。这要求这些文化能够获得有能力和有效的治理机制。我们现在还没有经过验证的有效机制。
在愚蠢的进化中，我们可以区分文化
压制所有对传统的质疑，只做传统所说的。
允许甚至鼓励“质疑”，但它们也鼓励尊重精英，并给予精英强大的激励和能力来合理化传统。因此，传统仍然存在，实际上并没有因理性质疑而发生太大变化。
在有管理的进化中，我们可以区分文化
协调直接追求保持适应性的目标。这可能需要使适应充分可衡量，但这似乎很难。
直接追求一个恰好与长期适应相关的目标，但更容易被人们视为神圣的，因此以牺牲为荣，以放弃为耻。例如，对于现在的我们来说，也许可以实现医学上的永生，或者让一百万人生活在太空中。
因此我们有四个选择：传统
- 愚蠢的进化，阻止对传统的质疑合理化
- 哑巴进化，允许精英伪质疑其实是合理化一致的目标
- 管理进化，追求与适应相关的神圣目标Adaption Direct- Managed进化，直接追求适应
人类现在正处于危机时刻。我们应该投入更多的努力来寻找和证明更有能力的治理形式。当然，更有效的治理也可以在很大程度上帮助解决我们所有其他问题。