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加州理工学院因对外籍员工表示担忧而解雇了化学讲师
她对外国工人和实验室安全表示担忧。然后学校拒绝重新雇用她。
来源:The College Fix已更新
据报道，加州州立理工大学解雇了一名化学讲师，因为她对外国雇员和学习助理以及他们无法建立安全实验室表示担忧。
讲师告诉 The College Fix 学校聘请了一名 H-1B 外国工人来填补该职位。
由于担心遭到报复，这位讲师要求匿名，他从 2021 年开始在公立大学工作了几年。（特色图片是库存照片，没有描绘本文中提到的任何人）。作为本文的一部分，The Fix 审查了文档，包括电子邮件和绩效评估。
她说，她在质疑学习助理的能力后丢了工作。有些人持签证来到这里，但其他人是美国人。
然而，一份绩效评估称她虐待助理，纠正他们并要求他们熬夜清理实验室。
讲师声称，学习助理经常没有做好准备，违反实验室安全规则，并且缺乏基本培训。这给她多达 64 名学生的大型新生实验室带来了不安全的课堂条件，并意味着一年级学生会接触到不当的实验室操作。
“问题是结构性的，”讲师说。 “教师对实验室教学和学生成绩负责，但没有被赋予有意义的监督或问责权力。”
向化学系和学校健康与安全团队提交的报告毫无结果。然而，当时的系主任确实指责讲师在绩效评估中的“语气”不恰当。
她对针对她的投诉提出异议。
根据讲师的说法，这些投诉是“匿名的、未经证实的、程序不当的……所有指控都没有描述骚扰、歧视或任何违反大学安全或行为政策的行为。它们描述了拥挤的实验室环境中的普通监督互动。”