详细内容或原文请订阅后点击阅览
英国脱欧人才流失：精英大学表示他们正在失去未来的研究明星
罗素集团报告称，来自欧洲的博士申请数量令人担忧。比利时法学教授 Geert van Calster 已经习惯了欧洲学生的求婚，这些学生因英国脱欧迫在眉睫而放弃了在英国攻读博士学位的计划。但几周前，他得到了一个惊喜：一名在英国大学就读的博士生联系他，说她想跳槽。鲁汶大学欧洲法研究所教授卡尔斯特解释说：“她已经开始攻读博士学位，但担心英国脱欧后她的资格可能不会在欧洲得到认可。”他说，她还很担心，因为许多博士生导师要出国。继续阅读...
来源:教师网络 | 卫报教育博客比利时法学教授吉尔特·范·卡尔斯特 (Geert van Calster) 习惯了欧洲学生的做法，这些学生因英国脱欧迫在眉睫而放弃了在英国攻读博士学位的计划。但几周前，他得到了一个惊喜：一位在英国大学就读的博士生联系他，说她想跳槽。
鲁汶大学欧洲法研究所教授卡尔斯特解释道：“她已经开始攻读博士学位，但担心英国脱欧后她的资格可能不会在欧洲得到认可。”他说，她还很担心，因为许多博士生导师要出国。
许多在英国工作的欧洲顶级学者都是作为年轻的博士生来到英国的。现在，大学担心，由于优秀的欧盟博士候选人的申请数量下降，发现和研究面临风险。
罗素集团大学的早期数据显示，与去年相比，2017-18 年开始研究生研究课程的非英国欧盟学生下降了 9%，这是依赖欧洲人才的大学的一个大问题。总体而言，罗素大学集团的博士生中有 16% 来自欧盟，但数学专业的这一比例上升至 27%，计算机科学专业的比例为 22%，物理科学专业的比例为 19%。
伦敦大学学院院长兼教务长迈克尔·阿瑟 (Michael Arthur) 表示：“如果我看看伦敦大学学院的顶尖研究团队，欧洲人的比例过高，其中许多人首先以博士或博士后身份来到这里。”
导致潜在博士人才流失的其他疑虑包括学习后是否有权留下的不确定性，以及英国在 2020 年后能否获得欧盟研究基金。
罗素大学集团政策主管杰西卡·科尔表示，学术界仍在适应定居身份的概念。
“在这里攻读博士学位的人现在已经知道他们可以留下来。但政府需要尽可能有力地传达这一信息。不仅你可以留下来，而且我们希望你留下来。”
他花了很多时间在欧洲工作，但他表示说服他遇到的有才华的年轻人搬迁越来越困难。