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论政治与治理
推动现代时代的关键创新是：组织。
来源:Overcoming Bias推动现代时代的关键创新是：组织。我们通过创建一个组织、为其设置任务、赋予其权力和资源以及让一些关键的“主人”负责来解决许多问题。
除了作为供应商、客户、员工或此类组织的目标参与之外，我们还有两种与此类组织互动的关键方式：政治和治理。在政治上，我们在不同的主人和任务联盟中选边站，争夺谁将占主导地位。在治理中，我们试图让主人对完成任务负责，并寻求新的更好的方法来选择、奖励和监督他们。
长期以来，地位低的人一直被建议保持低调，远离政治和治理。相比之下，地位较高的人如果愿意在盟友失败时冒着遭受镇压的风险，就会在某种程度上受到鼓励参与政治。我们喜欢民主，因为我们中的更多人可以更安全地参与政治，从而将自己视为崇高的地位，尽管随着政治两极分化的加剧，政治变得不那么安全。
然而，我们强烈建议大多数人不要参与治理，至少当这涉及到让主人承担更多责任并因此削减他们的利益时。大师们协调一致，阻止他们的战利品被削减。 （是的，有些战利品是通过完成承诺的任务而获得的，但大多数都不是。）相比之下，主人并不介意，甚至喜欢不冒更强责任风险的治理变革。比如让它更大众化、更包容、更去中心化、更深入的参与等等。
你该有多害怕主人因你干预治理而不满？太棒了！组织主及其盟友和崇拜者是我们世界上最凶猛的掠夺者。他们聪明、精力充沛、人脉广泛，他们是披着羊皮的狼，笑容灿烂，说话温和而堂皇，但在阴影中张开獠牙和利爪，随时准备出击。