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弗雷斯诺统一平衡预算与教室和其他人员的削减
弗雷斯诺统一公司本周敲定了数百份裁员通知，以平衡数百万美元的预算赤字。
来源:EdSourceFresno Unified 在 2 月和 3 月发布了 260 多份裁员通知，以消除职位或减少工作时间，以解决 5900 万美元的预计赤字。本周，董事会最终确定了大部分削减措施。
主要要点
面对不断增长的预算赤字，加州第三大弗雷斯诺联合学区本周敲定了数百份裁员通知，取消了与心理健康、促进青少年服务和长期缺勤干预相关的职位。
与加州其他学区一样，弗雷斯诺联合学区正在经历疫情后预算削减的痛苦阶段，该阶段目前正在影响面向学生的服务，许多家庭、学生和教育工作者认为这些服务至关重要。
Fresno Unified 在 2 月和 3 月发布了 260 多份裁员通知，努力消除预计的 5,900 万美元预算赤字。还进行了额外的裁员，消除了空缺职位，并削减了即将退休的员工所担任的职位。从那时起，由于特殊教育和交通成本，该学区已经确定了更大的赤字，这可能会导致明年的短缺。
这个拥有 70,000 名学生的学区正在进入连续第三个学年的裁员。前几年，弗雷斯诺统一避免了涉及课堂的削减。然而，在即将到来的学年，许多裁员都是针对学生赖以获得学业、心理健康和出勤支持的职位。
“我们做出的每一个决定都是一个艰难的决定，”警长 Misty Her 上个月说道。 “我们必须平衡我们的预算。”
为什么今年不同
但通过一次性流行病救助基金资助的其他咨询职位将结束。