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技能贸易价值上升
几十年来，社会一直宣扬这样的观念：成功只能通过四年制大学学位来实现，而技术行业被视为二等职业。整个模型现在开始实时逆转。没有电工、焊工、水管工、暖通空调技术员、机械师、线路工、机械师和建筑工人，经济根本无法运转，但政府和大学却花费了 [...]
来源:阿姆斯特朗经济学几十年来，社会一直宣扬这样的观念：成功只能通过四年制大学学位来实现，而技术行业被视为二等职业。整个模型现在开始实时逆转。如果没有电工、焊工、水管工、暖通空调技术员、机械师、线路工、机械师和建筑工人，经济根本无法运转，但政府和大学多年来一直鼓励年轻一代远离这些职业。我们现在看到的是社会工程实验的经济后果。
许多行业的技术工人的平均年龄目前已接近 40 岁末至 50 岁出头。退休人数正在加速增长，而加入进来以取代他们的年轻工人却太少。根据仲量联行的估计，到 2030 年，美国可能会有多达 210 万个技术贸易职位空缺，每年造成的潜在经济损失接近 1 万亿美元。
与此同时，由于多个基础设施周期同时发生冲突，需求正在爆炸式增长。人工智能数据中心需要巨大的电力容量。半导体工厂需要工业建筑工人和技术人员。电网正在重建。制造设施正在返回北美。可再生能源项目、管道、电池系统、交通基础设施和工业自动化都需要体力劳动，而这些劳动不能简单地被人工智能取代。
结果是，技术行业的工资现在正在大幅上涨。随着劳动力短缺的加剧，过去几年仅电工的工资就大幅上涨。最近的劳工数据显示，全国电工的年薪中位数约为 62,350 美元，而收入最高的 10% 目前年收入超过 106,000 美元。