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2026 年 Breezy HR 定价计划和成本：您需要了解的一切
Breezy HR 工具非常适合经常招聘且需要清晰结构和协作的团队。在此探索其所有定价计划和功能。这篇文章首次发表在电子学习行业。
来源:eLearning行业 | 在线教育博客要点
Breezy 概述
本部分将帮助您了解 Breezy 到底是什么以及其主要功能如何帮助您的业务。
什么是 Breezy？
Breezy HR 是一款完整的招聘工具，可帮助您跟踪申请人、寻找候选人并自动化您的工作流程。它涵盖了整个招聘流程，从在各种招聘网站上发布职位到进行面试和提供工作机会。 Breezy 还与其他人力资源系统连接。其统一的仪表板将所有候选人信息保存在一处，并允许您的招聘团队轻松协作。
核心特性和功能
下面概述了可帮助团队管理和优化端到端招聘流程的关键功能。
自定义和控制
招聘渠道、面试工作流程、记分卡和招聘阶段均可完全定制，以匹配组织的招聘流程。
职位发布和候选人搜寻
Breezy HR 支持向 50 多个招聘委员会一键发布职位信息，并提供品牌职业页面，从而提高主动和被动候选人的可见性和覆盖范围。
职业页面和候选人经历
组织可以部署适合移动设备的品牌招聘网站，以跨设备提供一致的候选人体验。
候选人管理
所有候选人信息（例如简历、注释和评估）都保存在单个个人资料仪表板中。这使得招聘人员和招聘经理可以轻松跟踪候选人的历史和进度。
协作与沟通
平台内电子邮件和可选短信可帮助招聘团队保持联系。内部评论和共享反馈工具还减少了对外部电子邮件链或电子表格的需求。