奥尔德斯·赫胥黎 (Aldous Huxley) 的每日名言：奥尔德斯·赫胥黎 (Aldous Huxley) 观察到，人类的思想很少是稳定的，信念会根据情绪和能量而变化。他的引言凸显了这种流动性。这反映了内部心理变化（而不是新信息）如何改变我们对生活和决策的解释。
Heading into the workforce, the youngest Gen Zers seem cautiously optimistic
先前的研究表明，Z 一代的工作信心长期以来一直在无数社会变迁中动摇。
‘Happiness is not just about GDP’: ambitious plan or utopia?
有些人会质疑它的可信度——但与《全球正义报告》中想象的未来相比，另一种未来要黯淡得多“一个平等且适宜居住的世界是可能的”：学术界为地球生存提出了全面的愿景在我们日益反乌托邦的世界中，谁不想至少对乌托邦式的解药持开放态度？周四发布的《全球正义报告》概述了如何在安全的地球边界内建设一个繁荣、公平的世界。这是现代生态社会主义左派在全球范围内争取塑造未来的思想斗争中的推动。基于过去的社会成就和未来的能源转型，它表明，到本世纪末，地球上绝大多数人可以减少工作，赚取更多收入，同时降低气温并避免目前对自然的大部分破坏。这是一个雄心勃勃、全面且乐观的计划，也是比净零或脱碳等抽象目标更强有力的政治运动论据。继续
The Startup Boom Has an Unexpected Co-Pilot
人工智能可能还不是其最乐观的支持者声称（或希望）的直接生产力促进剂。但如果它有意义地降低了创办和经营企业的障碍，那么它可能会增强商业活力，并导致今天和明天的经济生产力更高。 这篇文章《创业热潮有一个意想不到的副驾驶》首先出现在美国企业研究所 - AEI 上。
Some good job news for recent college graduates
查看这些公司称人工智能正在重振入门级工作，而不是杀死他们 《华尔街日报》的 Lindsay Ellis 的一份新报告显示，公司期望最新和最年轻的员工能为他们做的事情正在与技术本身一样快速发展。摘录：“使用或探索人工智能的公司高管表示，他们在 2026 年增加初级招聘的数量是削减数量的近三倍。那些最广泛使用人工智能的公司是最乐观的”“公司期望最年轻的员工能为他们做的事情与人工智能本身一样快。超过 40% 的人表示人工智能给这些工作带来了更多的复杂性和分析责任”“一些雇主在整合人工智能时不顾这种谨慎。”“大都会人寿将实习生和应届毕业生的招聘数量增加了近去年增长了 30%，预计 2026 年入门级员
在本世纪找到一部支持人工智能，甚至只是一部对未来乐观的电影并不容易。问题是，在人工智能的新兴时代，我们现在比以往任何时候都更需要乐观的科幻小说。它发挥着重要的文化作用，它向我们展示了值得构建的未来（尽管存在任何破坏性的缺点），而不仅仅是要避免的未来。《构建人工智能的梦想家是在充满希望的科幻小说中长大的》一文。能够激励下一代的电影在哪里？首先出现在美国企业研究所 - AEI 上。
Using trade to undergird peace
对于哲学家提出的人类自然状态是冲突关系还是和平关系的问题，没有一个明确的答案。伊曼纽尔·康德、孟德斯鸠和科布登对贸易对和平的贡献持乐观态度。托马斯·霍布斯（Thomas Hobbes）的写作早于这三人出现一个零两个世纪，他对人性有着阴暗的看法，通过国际合作几乎没有什么可实现的。这并没有阻止那些支持贸易与和平之间积极联系的人得出乐观的结论。政治观点也存在分歧......
Nvidia 公布了强劲的季度收益、收入增长和乐观的预测，同时还实施了 800 亿美元的股票回购计划并增加了股息。尽管取得了这些积极的成果，但由于投资者关注人工智能芯片市场不断升级的竞争和未来的增长前景，英伟达股价下跌。
欧洲三大航空集团同时延长了中东航班停飞时间，其中英国航空将重启时间进一步推迟到夏季，汉莎航空集团将返回迪拜的时间推迟到 9 月中旬，法国航空成为这三家航空集团中最乐观的一家，计划最早于 5 月下旬开始恢复运营。
