详细内容或原文请订阅后点击阅览
医疗费用飙升使加州学区和教师产生矛盾
加州学区正在努力平衡不断上涨的医疗费用与入学率和联邦援助的下降，导致教师和学区之间围绕医疗保险费用展开劳资斗争。
来源:EdSource2025 年 12 月 5 日，West Contra Costa Unified 教师在 El Cerrito 的纠察线上罢工。
主要要点
萨克拉门托双河联合学区的教师 3 月份进行了 12 天的罢工，部分原因是一些教师及其家人的医疗保险费已达到每月 1,600 美元——这一日益沉重的负担现在加剧了加州各学区的劳资斗争。
小湖城 Sante Fe Springs、Norwalk 和 Downey 的教师连续 10 天走出教室； Natomas 在萨克拉门托统一教师 7 天；都柏林统一、西康特拉科斯塔统一和旧金山统一的教师本学年为期四天。
所有六个工会都以健康保险的胜利结束了罢工。其他工会与所在地区在谈判桌上就改善健康福利达成协议；有些工会仍在努力。
随着学区面临入学率下降、联邦援助到期和养老金成本上升等问题，医疗保险费已成为劳资谈判中最具争议的问题之一。教师们表示，不断上涨的自付费用正在吞噬工资增长，而地区领导人表示，学校不能继续承担员工健康福利的全部成本，而不必在其他地方削减开支。
自秋季以来，莫德斯托市学校的教师一直在与学区就合同进行谈判。症结在于：对健康有益。据《Modesto Bee》报道，教师们希望学区为不断上涨的医疗福利费用支付更多费用，其中一些人表示，这些费用现在已经超过了他们的抵押贷款。
健康保费增幅超过薪资增幅
此后，保险费率持续稳定增长。