机构名称：
¥ 2.0
薪酬委员会的成员由年度股东大会分别选举，由董事会指定的委员会主席。薪酬委员会的重点是执行薪酬问题。薪酬委员会的一部分是由董事会咨询的，部分是在董事会已委派给委员会的问题上作为决策机构。委员会就董事会成员和执行委员会成员的薪酬以及与该集团薪酬有关的一般政策向董事会提供建议。委员会定义了公司不时发布的基于股份的薪酬计划和其他可变薪酬计划的条件。委员会审查并批准了首席执行官和执行委员会其他成员就业的合同条款。委员会每年至少每年定期审查一次执行委员会成员的赔偿。委员会起草SGS薪酬报告。
