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2004年，颁布了第366号行政命令，“指示对行政部门的运营和组织进行战略审查，并向可能受到行政部门职能和机构合理化影响的政府雇员提供选择和激励”。该命令列举了以下作为合理化的首要原因：鉴于公共部门面临着全球化、人口压力增加和资源稀缺等挑战，政府必须确定其在社会中的适当角色，集中精力发挥核心治理职能，并提高相关绩效。预算和管理部（DBM）的一份参考资料简单地说，合理化计划寻求政府绩效的大幅提高，以及组织结构的高度高效和以结果为导向。
合理化后，NAMRIA 更加精简
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