详细内容或原文请订阅后点击阅览
情况说明书
情况说明书 2007 年 8 月 9 日对陆军临时变更站 (TCS) 管理的政策修订背景：陆军已使用临时变更站 (TCS) 状态的个人增援人员或士兵来支持军事应急和
来源:美国陆军使用规范更正索引情况说明书
2007 年 8 月 9 日
陆军临时调动站 (TCS) 管理政策修订
背景：
自 20 世纪 90 年代初以来，陆军一直使用个人增援人员或临时调动站 (TCS) 状态的士兵来支持军事应急和人道主义援助行动 [我不确定，但我认为 TCS 是在 9-11 之后发起的。] 该系统补充了个人替换系统。陆军使用它来弥补人员短缺和人员不平衡。个人 TCS 重新分配系统在短期应急行动中已被证明非常成功。五年多来，陆军一直依靠预备役士兵自愿在美国本土服役，以支持正在进行的战斗行动和全球反恐战争 (GWOT)。陆军预计，当它开始对所有支持应急行动需求的士兵使用 TCS 状态时，它将满足短期需求。
事实：
根据最近对 TCS 成本的计划审查，陆军确定了 TCS 行政和财务管理方面存在的问题，这些问题涉及 TCS 士兵在当前战区和合格危险任务区之外支持应急需求。审查结果导致对政策和程序进行了修订以解决这些问题。对 TCS 计划的这些修订将帮助陆军释放有限的财政资源，这些资源可用于发动全球反恐战争。由于许多应急人力需求已成为长期需求，“临时任务”状态不再是满足这些需求最具成本效益和最有效的方式。陆军已确定需要验证非战区支援的职位要求，并确定哪些职位持续了 180 天以上。
问题：
对 TCS 成本的审查确定了 TCS 行政和财务管理方面的问题。这些问题包括：
o 职位管理缺乏可预测性