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陆军选择第一批高级研究员
陆军今天宣布，已选拔 19 名有潜力在高级行政部门任职的陆军文职人员，作为首届陆军高级研究员，定于今年秋季开始。
来源:美国陆军使用规范更正索引华盛顿（陆军新闻社，2007 年 9 月 21 日）——陆军已选拔了 19 名有潜力在高级行政服务部门任职的陆军文职人员，作为首批陆军高级研究员，定于今年秋季开始。
陆军高级研究员计划旨在呼应陆军为未来将军提供的专业发展，通过培养技能可与军事同行相媲美的扎实、熟练的行政人员。参与者将在高级服务学院学习并在其组织中执行发展任务。在任务之间，高级研究员还将共同解决陆军部长和陆军参谋长提出的战略问题。
“陆军高级研究员计划是独一无二的，”ASF 执行董事 Ray Horoho 说。 “我们的计划旨在培养有兴趣的陆军文职人员成为陆军未来的高级管理人员。我们将避免简单地复制当今的行政力量。我们打算让研究员接触陆军、联邦政府和工业界最优秀的领导者。我们的目标是帮助他们面对 21 世纪陆军的行政领导责任。”
该计划的目标包括根据行政核心资格要求建立和帮助实现 SES 继任计划目标，创建和管理一支才华横溢的陆军文职人员队伍，并让研究员熟悉当今的挑战，同时为他们应对未来的挑战做好准备。
根据他们的教育和经验水平，研究员将花费最多 36 个月的时间，结合发展任务和所选课程来培养与部门无关的领导技能。那些没有上过高级军校的人将有机会这样做。每个发展任务将持续六个月到一年。