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威尔士：空军必须处理好工资和福利问题
空军高级官员昨天在此间表示，空军必须控制工资和福利的增长，否则该军种将难以履行其打赢美国战争的主要使命。
来源:美国空军第21任首席参谋长空军必须控制薪酬和福利的增长，否则空军将难以履行其主要使命，即打赢美国的战争，空军高级军官 11 月 25 日在此表示。
空军参谋长马克·A·威尔士三世将军表示，薪酬、福利和医疗费用约占空军预算的一半——而且这些费用还在增长。
如果不加以控制，空军将无法完成其工作，“因为我们所做的只是支付我们的人员工资”，威尔士说。一些专家认为这将发生在 2023 年，其他人则认为将在 2032 年。
他说，所有军队领导人都同意存在问题。
这位将军说，这不是国防部高层领导的恐吓策略。
“军队首领绝对没有动机去吓唬他的军队成员——完全没有，”韦尔什说。“我们所做的一切都是为了照顾他们。没有人比军队首领更关心军队中的男女同胞。也没有人比我们更想为他们做正确的事情。吓唬他们是我们最不想做的事情。”
韦尔什说，没有军队领导人谈论削减工资和福利，只是减缓增长。他说的是以一种不同的方式管理增长。
“我们的人民会理解这一点，”将军说。
过去 20 年来，美国国会、国防部和各军种为军人提供了优厚的福利和同等的薪酬。
“我们都受益匪浅，我们为此感谢他们，”韦尔什说。 “但现在是时候放慢脚步了，直到我们知道我们能够完成我们的主要任务，即打赢国家的战争。”
他希望国会考虑在未来几年内放慢军人工资增长速度等问题，同时国防部将努力解决预算紧缩造成的财政问题。
各军种的首领们理解并接受国防部必须尽自己的一份力量来处理美国的国家债务。
他说，预算紧缩的运作方式才是问题所在。