飞行员在 AFA 期间荣获拉里·O·斯宾塞将军创新奖

流程改进并不总是能为空军节省资金,但当它们带来节省成本的想法时,高层领导就会认识到这一点。这正是空军协会主席、空军部长希瑟·拉里·O·斯宾塞 (Larry O. Spencer) 所发生的事情。威尔逊、空军参谋长戴维·L·戈德费恩将军和首席军士长。空军司令卡莱斯·奥·赖特 (Kaleth O. Wright) 向军士长授予拉里·奥·斯宾塞将军奖 (Gen. Larry O. Spencer Award)。 2017 年 9 月 18 日,德国 Spangdahlem 空军基地第 52 土木工程师中队的安德鲁·凯尔 (Andrew Kehl) 在国家港口举行的仪式上。

来源:美国空军学院
马里兰州国家港口(AFNS)-- 流程改进并不总能为空军节省资金,但当它们带来节省成本的想法时,高层领导就会认识到这一点。当退役将军拉里·斯宾塞、空军协会主席、空军部长希瑟·威尔逊、空军参谋长戴维·戈德费恩将军和空军首席军士长卡莱斯·奥·赖特向军士长颁发拉里·斯宾塞将军奖时,情况正是如此。 2017 年 9 月 18 日,德国斯潘达勒姆空军基地第 52 土木工程中队的 Andrew Kehl 在国家港口举行的仪式上。根据表彰,2016 年,Kehl 率领第 52 战斗机联队成为美国驻欧洲空军和驻非洲空军八个联队中成本节省最多的联队,共节省 1800 万美元和 145,000 个工时。这使第 52 战斗机联队赢得了 2016 年美国驻欧洲空军创新疯狂大赛。威尔逊、斯宾塞、戈德费恩和赖特继续在团队类别中获得认可,他们将奖项颁发给空军总部的物流信息技术创新团队。根据后勤信息技术创新团队的表彰,他们专业地识别、评估并优先考虑了 357 后勤信息技术系统和应用程序,以便进行整合、重新托管到经批准的云环境和补救。该奖项于 2015 年设立,以前空军副参谋长 Larry O. Spencer 将军的名字命名,他帮助创造了一种供飞行员遵循的创新文化,并倡导“每一美元都很重要”运动以及“飞行员创新驱动”网站。这些奖项旨在表彰推动创新以确保我们未来的飞行员的辛勤工作。
马里兰州国家港口 (AFNS) -- Wilson、Spencer、Goldfein 和 Wright 继续获得团队类别的认可,将奖项颁发给空军总部的后勤信息技术创新团队。