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AF 发布与休假相关的薪资信息
空军官员于 10 月 8 日发布了以下与休假相关的问题和解答，以帮助服务平民处理时间和出勤情况。该信息与人力、人事、财务管理和总法律顾问办公室专家进行了协调。
来源:美国空军政府关门空军官员于 10 月 8 日发布了以下与休假相关的问题和答案，以帮助服务平民处理时间和出勤问题。
空军官员于 10 月 8 日发布了 空军官员于 10 月 8 日发布了 以下与休假相关的问题和答案，以帮助服务平民处理时间和出勤问题。此信息与人力和人事、财务管理和总法律顾问办公室专家协调。
此信息与人力和人事、财务管理和总法律顾问办公室专家协调。问：根据《薪资或军事法案》(POMA) 召回工作的员工属于哪些身份（例外、豁免、其他）？
问：根据《薪资或军事法》（POMA）召回工作的员工属于哪种身份（例外、豁免、其他）？ 问：根据《薪资或军事法》（POMA）召回工作的员工属于哪种身份（例外、豁免、其他）？答：最初被休假后来被召回的员工自召回之日起被视为已获拨款的员工。他们既不是例外也不是豁免。
答：最初被休假后来被召回的员工自召回之日起被视为已获拨款的员工。他们既不是例外也不是豁免。问：根据《薪资或军事法》（POMA）召回工作的员工是否有权在 10 月 6 日开始的工资期内休年假或病假（假设主管批准）？这些小时数应如何在 EMTS/ATAAPS/DCPS 中记录？
问：根据 POMA 被召回工作的员工是否有权在 10 月 6 日开始的工资期内休年假或病假（假设主管批准）？这些小时数应如何在 EMTS/ATAAPS/DCPS 中记录？ 问：根据 POMA 被召回工作的员工是否有权在 10 月 6 日开始的工资期内休年假或病假（假设主管批准）？这些小时数应如何在 EMTS/ATAAPS/DCPS 中记录？ ? 要询问上面未解决的问题，请转到