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著名的奖学金计划为军官提供私营部门的视角
在私营部门工作一年后，2023-2024 年国防部长执行研究员返回五角大楼，向高层领导简要介绍来自美国一些顶级公司的关键组织和运营见解。
来源:美国国防部消息在私营部门工作一年后，2023-2024 年国防部长执行研究员返回五角大楼，向高层领导简要介绍了来自美国一些顶级公司的关键组织和运营见解。
近三十年来，这个高度选择性的项目一直是指挥官级、校级军官扩展技能和利用最佳实践推动国防部创新的跳板。
负责部队教育和训练的国防部副助理部长卡罗琳·巴克斯特 (Caroline Baxter) 的办公室负责监督该奖学金项目，她明确表示了该项目对参与者和国防部的价值。 “国防部长执行研究员项目为我们最有才华的军官提供了一个独特的机会，让他们完全沉浸在行业中，拓宽他们对关键任务挑战的理解，培养政府以外的关系，让他们接触私营部门的方法和经验教训，并让他们具备推动部门变革的能力。”
太空部队中校 Dex Landreth 曾担任咨询公司 Booz Allen Hamilton 的研究员，他强调了这一点，并分享道：“太空部队发展基金会给了我一年的高管层接触机会。国防部没有其他奖学金可以让你观察、学习和了解行业挑战。”
今年，来自各军种的 18 名研究员在美国各地的公司完成了为期 11 个月的轮岗。私营部门赞助商包括科技、能源、金融服务和消费品公司，以及大型国防承包商和顶级咨询公司。
研究员还参加了国会访问和智库活动，并通过弗吉尼亚大学达顿商学院完成了高管级商业课程。
从讨论中可以清楚地看出，这些简报旨在促进整个部门的变革和创新。
https://prhome.defense.gov/Readiness/Organization/FET/SDEF/Overview/