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“庞大的 DEI 官僚机构”对美国武装部队产生负面影响；大学研究发现
大学研究发现“庞大的 DEI 官僚机构”对美国武装部队产生负面影响作者：TheCenterSquare 的 Cemeron Arcand亚利桑那州立大学的一项新研究表明，美国军队的多元化、公平和包容性努力是无效的。该大学美国机构中心所做的研究认为，美国军队过于重视对新兵进行有关“无意识偏见”和“交叉性”等社会问题的培训，而该中心认为这种做法与典型的美国理想背道而驰。该研究调查了军队不同部门的 DEI 计划，包括 DEI 办公室人员配备和西点军校等学院的教育。“庞大的 DEI 官僚机构、其培训和伪科学评估充其量只是浪费宝贵时间和资源的干扰因素，”执行摘要指出。 “最糟糕的是，它们传达了与军事精神相反的信息：例如，个人的人口统计学差异高于团队和任务。”该中心主任唐纳德·克里奇洛在研究介绍中写道，该研究的重点是研究批判性种族理论对美国武装部队训练的影响。“军事公民教育委员会最初是一个审查军队公民教育的项目。我们的研究团队没想到批判性种族理论会如此根深蒂固和普遍存在。多元化、公平和包容性项目遍布美国武装部队和我们的军事学院，”克里奇洛写道。“这
来源:Zero Hedge作者：TheCenterSquare 的 Cemeron Arcand
作者：TheCenterSquare 的 Cemeron Arcand TheCenterSquare 的 Cemeron Arcand亚利桑那州立大学的一项新研究表明，美国军队的多元化、公平和包容性努力是无效的。
该大学美国机构中心所做的研究认为，对新兵进行“无意识偏见”和“交叉性”等社会问题的培训过于重视，该中心认为这与典型的美国理想背道而驰。 该研究考察了军队不同部门的 DEI 计划，包括 DEI 办公室人员配备和西点军校等学院的教育。
“庞大的 DEI 官僚机构、其培训和伪科学评估充其量只是浪费宝贵时间和资源的干扰，”执行摘要指出。 “最糟糕的是，他们传达了与军事精神相反的信息：例如，个人的人口统计学差异高于团队和任务。”
该中心主任唐纳德·克里奇洛 (Donald Critchlow) 在研究介绍中写道，该研究的重点是研究批判性种族理论对美国武装部队训练的影响。
“军事公民教育委员会最初是一个审查军队公民教育的项目。我们的研究团队没想到批判性种族理论会如此根深蒂固和普遍存在。多元化、公平和包容性计划遍布美国武装部队和我们的军事学院，”克里奇洛写道。“这项为期一年的研究记录了这些培训计划在我们的武装部队和军事学院中是多么普遍，以及 DEI 远远超出了军事和军事学院的正式培训计划。”
“我们国家的创始人理解并害怕政治化的军队。历史告诉他们，政治化的军队很容易成为暴政的工具。美国武装部队自豪地坚持了将使命与政治分开的悠久传统，”他继续说道。
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