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如果威斯康星州公立大学领导达到留任目标，他们将获得 15% 的奖金
州立大学校长获得额外薪酬之际，许多机构正面临预算赤字和入学困境。
来源:教育潜水深入简报：
- 威斯康星州立大学董事会周一投票决定，如果其机构达到与战略目标相关的关键指标，威斯康星州立大学的大多数校长将获得高达其基本工资 15% 的年度奖金。根据系统发言人提供的文件，对于 2025 财年，该系统称之为“风险薪酬”的额外薪酬将与本科生第一至第二年的留校率挂钩。该安排不适用于威斯康星大学麦迪逊分校的校长 Jennifer Mnookin，她的奖金与她继续担任该职位挂钩。今年秋季 10 天入学人数公布后，将为每位校长制定具体目标。薪酬增加之际，该州许多大学面临预算短缺和留校挑战。