欧元能教会我们如何打造成功的法律团队

作者：William Dougherty。

作者：William Dougherty。

警告：本文包含一系列扩展的足球类比。

警告

您无法避免。从教练们宣布今年欧洲足球锦标赛的 26 人阵容的那一刻起，选拔的讨论就一直没完没了。索斯盖特怎么能把格拉利什或拉什福德排除在外？谁应该首发左后卫？把安东尼·戈登留在替补席上应该受到什么样的残酷惩罚？英格兰究竟应该如何利用其在前锋线上的大量人才？

又一个夏天，英格兰 1 号球迷（包括一些来自 Capacity 的球迷）宣称自己知道所有答案。让我们面对现实吧：扮演教练是足球迷不可或缺的一部分。但随着比赛的进行，我注意到组建一支锦标赛冠军队伍和组建一支所向披靡的法律团队之间有很多相似之处。请耐心听我说。

¹ 组建一支锦标赛冠军队伍和组建一支所向披靡的法律团队之间有很多相似之处

让我们从阵容选择开始。这是你在未来测试中要依靠的所有人——所以在法律方面，这就是你的才能。你需要充分覆盖所有位置（是的，我们稍后会谈到卢克·肖），同时相信你的资深成员会挺身而出，取得进球。

在这里，英格兰从爱尔兰的德克兰·赖斯的横向调动中受益匪浅。与此同时，随着本·怀特今年夏天选择退出国家队，英格兰经历了“不必要的人员流失”（如果您不介意快速参考一下研究，大约占所有律师事务所离职人数的 50%）。可以想象，赖斯是为了声望而离开，而英格兰据称是因为文化问题而失去怀特。

²

至于苏格兰，我们又获得了参加另一项重大锦标赛的资格。

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注释：

注释：

苏格兰还参加了今年夏天的欧洲杯，时间很短。

[这是一篇由 Capacity 撰写的教育性和体育性思想领导力文章。 ]