宣布2025-26的工作质量奖学金课程

研究员是来自不同工作线的领导者,他们正在努力扩大美国南部优质工作的可用性。宣布2025 - 26年工作质量奖学金课程的帖子首先出现在Aspen Institute上。

来源:阿斯彭研究所刊物

ASPEN Institute经济机会计划很高兴宣布其新的工作质量研究员,来自不同工作线的领导者,他们正在努力扩大美国南方质量工作的可用性。

工作质量研究员

研究员将从2025年10月至2026年7月一起工作,以扩大他们的网络并进行同伴学习,自我反思和战略分析,以支持他们提高该地区工作质量的努力。

“为了面对当今的经济挑战,包括成本上升和不安全感,人们不仅需要工作 - 他们需要一份好工作,”阿斯彭学院副总裁兼经济机会计划执行董事莫琳·康威(Maureen Conway)说。 “然而,美国正处于工作质量危机中,数百万的工作未能提供工资和工作条件,使人们能够以尊严的生活和工作。这就是为什么我们很高兴与新的工作质量工作人员,经验,观点和机构住所的领导者一起工作,但要在他们的社区中做出更多的工作。”

今年的研究员是从大型竞争性申请人群中选出的,这些申请人代表了一系列观点和组织类型,包括劳动工会,社区贷方,工人中心,劳动力和经济发展实体,政策组织,慈善事业和组织,专注于员工所有权。 2025-26的工作质量研究员是:

  • Cecilia Behgam,德克萨斯气候工作项目研究总监
  • Sherra Bennett,Winthrop Rockefeller Foundation计划官员
  • 凯利·布鲁克斯(Kelly Brooks),公民工程组织发展经理
  • Kim Eckert,学徒设计与教学创新主管,工艺教育,西方州长大学
  • 升降基金执行董事詹妮弗·埃普斯(Jennifer Epps)
  • Colby Hall,执行董事,塑造我们的阿巴拉契亚地区公司
  • Shuh-Marraka Johnson,密西西比州高级研究员,搬迁美国的工作