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特斯拉奖首席执行官埃隆·马斯克（Elon Musk
特斯拉董事会已批准了埃隆·马斯克（Elon Musk）的另一个巨大薪酬方案，但前提是他坚持带领公司至少两年。
来源:NPR _经济特斯拉董事会已经批准了埃隆·马斯克的另一项巨额薪酬方案，但前提是他还要继续领导公司至少两年。
莱拉·法德尔 (LEILA FADEL)，主持人：
特斯拉董事会已批准为埃隆·马斯克提供巨额新薪酬方案，前提是他继续领导公司至少两年。马斯克此前获得的一项金额更大的裁决一直处于法律纠纷的中心。 NPR 的卡米拉·多莫诺斯克 (Camila Domonoske) 报道汽车并一直关注这一传奇故事，她现在加入我们。早上好，卡米拉。
卡米拉·多莫诺斯克连线：早上好，莱拉。
FADEL：那么这个薪酬方案到底包含什么？
DOMONOSKE：嗯，这是股票奖励，因此确切的价值会随着股价而波动。但在董事会批准该方案时，其价值约为 24 至 290 亿美元。
FADEL：哦。
DOMONOSKE：很难夸大这笔钱。这比任何一家上市公司首席执行官的薪酬都要高，而且还远远不够。这只是特斯拉计划支付给马斯克的一部分。在致股东（带头实施这一举措的董事会成员）的一封信中，他们将这次股票奖励描述为他们计划长期薪酬的第一步。如果特斯拉及其董事会赢得了这场官司，而他们试图向马斯克支付比这更多的钱，那么整件事将变得毫无意义。他将获得一种或另一种报酬。他不会得到他们两个。
FADEL：那么我们来谈谈另一个薪酬提案。为什么它成为法庭之争的主题？
FADEL：为什么董事会想要给埃隆·马斯克更多的钱？
FADEL：NPR 的卡米拉·多莫诺斯克。谢谢你，卡米拉。
DOMONOSKE： 谢谢。
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