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空军高级领导课程影响空军高级领导层文化、作战级 C2
应对 2022 年国防战略的挑战需要一系列新的和创新的方法来培训美国空军高级领导人。其中一种方法是通过第 705 训练中队重组其培训组合，以包括空军高级领导人课程。
来源:美国空军联合互操作性应对2022年国防战略的挑战需要一系列新的创新方法来培训美国空军高级领导人。一种这样的方式是通过第705训练中队对培训组合的重组，包括空气组件高级领导者课程。该新课程是为O-6级部门负责人和高级职员校长设计的，该课程在Hurlburt Field教授。 作为空军高级空军运营中心和空军教育以及指挥和控制过程改进的焦点，第705届TRS教育和培训联合和联盟高级领导人在特殊技术运营就业方面，同时通过战术开发为空中组成战争战士提供了装备。
应对 国防战略 国防策略 y 需要 高级领导人 第705训练中队的 重组其培训投资组合以包括空气组件高级领导课程 扔东西场 。 作为空军高级空军作战中心和空军教育以及指挥和控制过程改进的焦点，第705届TRS对特殊技术运营就业的联合和联盟高级领导人进行了教育和培训，同时通过战术开发为空中组成的战争战士提供了装备。 在过去的16年中，空军认识到需要分配给 “校舍的独特位置可以影响高级领导者和运营级别的文化 在完成新课程的两次成功测试迭代后，第705届TRS从2022年12月开始接受为期一周的ACSLC的全班负载。 “ ACSLC课程是对空军如何准备A-Staff和AOC高级领导人如何促进指挥官的决策周期和流程 第一空军 空中，空间和信息运营总监和前607 Air Operations Center副指挥官 wilsbach ， hecker 和