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著名律师事务所的同事敦促其雇主承受特朗普的压力
特朗普总统在同意删除DEI政策并为特朗普一致的事业提供4000万美元的无偿工作后，取消了针对一家著名律师事务所的行政命令。这是特朗普采取的一系列行动中的最新行动中的最新行动，这些公司与针对他的刑事案件或代表民主党的公司有关。约翰·杨（John Yang）与雷切尔·科恩（Rachel Cohen）讨论了更多。
来源:PBS _经济Rachel Cohen：
保罗·魏斯（Paul Weiss）同意做的两件事是广泛报道的，这令人难以置信。
第一个是他们的同意向特朗普政府提供4000万美元的无偿法律服务，包括支持其工作队打击反犹太主义。到电视上说那是一件坏事，这是一个挑战，因为当然，我们想打击反犹太主义。
但是，该工作队发挥了不可或缺的作用，并将继续在我们最近在哥伦比亚大学宿舍中袭击的行动中发挥不可或缺的作用，罢免了那些在该国拥有合法地位的人，并以无限期的冰拘留在去年行使自由言论权利。
所以这是第一项。第二项是他们愿意与特朗普政府合作，研究其与多样性，公平和包容性有关的招聘政策。这不仅是前进的承诺。他们还致力于与特朗普政府合作研究他们过去的招聘做法，这尤其令人不安，因为保罗·魏斯（Paul Weiss）直到昨天才是一个非常非常积极地在多样性概念下非常积极地招募的地方。
他们针对黑人法律学生团体，并说服他们，如果他们来到保罗·魏斯（Paul Weiss），他们就有真正的进步机会。因此，他们现在将那些同事扔在公共汽车下。特别是因为有20家公司收到了特朗普政府的EEOC需求信，与他们的招聘行为有关，并要求有关2019年申请人的个人信息。
该信息包括姓名，电话号码，电子邮件地址，并且主要关注SEO申请人和1L多样性学者或多样性奖学金申请人。这些计划直到最近才在整个行业中都存在，并且对于非白人同事进入该行业的强大管道。