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教授对宾夕法尼亚州立大学反白人歧视案件提出上诉
一名前宾夕法尼亚州立大学教授正在对法院驳回他的诉讼提出上诉，该诉讼指控存在种族敌对的工作环境以及与多元化培训相关的报复行为。
来源:The College Fix诉讼称，教务长希望“白人教师能够“感受到乔治·弗洛伊德所承受的痛苦”
扎克·德·皮耶罗 (Zack De Piero) 对宾夕法尼亚州立大学提起的诉讼定于周四进行口头辩论，指控该公共机构将他置于种族敌对的工作环境中，并在他反对多元化培训后对他进行报复。
德皮耶罗是这所公立大学阿宾顿校区的前英语教授，于 2023 年提起诉讼。代表德皮耶罗的山地州法律基金会高级律师 James Kerwin 告诉 The College Fix，此案定于本周四在第三巡回上诉法院进行辩论。
“我们相信上诉法院将推翻下级法院的错误判决并恢复德皮耶罗教授的诉讼，”科尔文在最近的一封电子邮件中表示。
去年，地区法院驳回了该教授的案件，裁定德皮耶罗没有提供“足够的证据”来支持他的第一修正案主张。不过，他和他的律师提出上诉。
上诉认为，下级法院错误地没有正确认识到宾夕法尼亚州立大学的指控行为可能构成非法歧视、报复和侵犯德皮耶罗的宪法权利。
“宾夕法尼亚州立大学创造了一个充满歧视的环境，这违反了法律，”科尔文告诉 The Fix。
“宾夕法尼亚州立大学告诉员工，如果他们有‘白人身体’，他们就无法完成工作。它告诉学生，除非他们来自某些背景，否则他们无法达到‘白人’标准，”他说。
当 The Fix 联系宾夕法尼亚州立大学媒体关系办公室时，该办公室通过电子邮件回复称，该大学不会对未决诉讼发表评论。
该诉讼指控宾夕法尼亚州立大学的多样性、公平性和包容性培训以及基于种族的评分做法造成了敌对的工作环境，并构成种族歧视。
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