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建立坚实领导力基础的 5 个技巧
作者：一级医院医护兵 Stacey L. Zimmerman、一级武装大师 Jacob A.
来源:美国海军历史2019 年 6 月 17 日
医院卫生员 Stacey L. Zimmerman、军械员 Jacob A. Widener、医院卫生员 Ann C. Jones 和陆军士官 Paige S. Bosco 撰写通过
铺设龙骨— 就像船的坚固支柱一样 — 海军寻求授权未来的海军领导者建立一个持久的领导力发展框架。为此，最近由 SAILOR 360 启发的海军支援活动中南部 2019 领导力研讨会利用各种经验、背景、领导风格和观点来帮助建立和加强与会者的领导力基础。为期两天的研讨会由一级士官协会主办，第一天有来自不同演讲者的激励人心和深刻见解的演讲，第二天则有战斗站类型的活动，旨在让水手们齐心协力克服挑战——促进信任和团队合作。研讨会总结了以下五大要点，可帮助您建立坚实的领导力基础：
- 谦逊
谦逊
记住你来自哪里。很多时候，我们忘记了我们从哪里开始，重要的是要意识到，在你的职业生涯中，你曾经是一名初级水手。学会练习“追随”。你不仅需要练习，还需要教给他人。如果你不知道如何追随，你就无法领导。分享你自己和你的经历。我们都是人，都会犯错。有时你不会知道所有的答案，但别人可能有，你可以寻求帮助。这是我们学习的方式，而且是双向的。你从领导那里学到多少，领导也会从你那里学到多少。
- 专注于团队建设
专注于团队建设
- 多元化你的观点
多元化你的观点
- 适应和克服
适应和克服
- 永不放弃