The AI guidance gap is a mental health problem
由于大多数大学仍然缺乏明确的人工智能指导，雷切尔·史派西 (Rachel Spacey) 警告说，心理健康后果已经出现。
Economic growth is good but what kind and where is also important
James Coe 和 Sarah Chaytor 在关于更好的经济增长研究委员会的最新动态中探讨了系统、区域和专业化
New HEPI and Kortext Report: Student Generative Artificial Intelligence Survey 2026
根据 HEPI 的一项新调查，生成式人工智能在短短几年内就在英国本科生中从新颖变成了近乎普遍。由 Rose Stephenson 和 Charlotte Armstrong 撰写、Kortext 赞助的《2026 年学生生成人工智能调查》（HEPI 报告 199）发现，95% 的学生现在以某种形式使用人工智能，并且 […]新 HEPI 和 Kortext 报告：2026 年学生生成人工智能调查首先出现在 HEPI 上。
Scottish Week: research, innovation and regional growth
这是 HEPI 苏格兰周的第四篇博客。该报告由阿伯丁大学教务长兼苏格兰大学研究与知识交流委员会召集人 Nicholas Forsyth 教授友情撰写。在此处阅读该系列的第一篇博客，在此处阅读第二篇博客，在此处阅读第三篇博客。苏格兰东北部 […]后苏格兰周：研究、创新和区域增长首先出现在 HEPI 上。
“Usually the exception, not the norm” – TETR founder on why he ripped up the rule book
PIE 首席执行官 Amy Baker 与 TETR 学院和硕士联盟创始人 Pratham Mittal 进行了座谈，了解他为何决定建立专注于边做边学的高等教育品牌。 TETR 创始人关于撕毁规则手册的原因的帖子“通常是例外，而不是常态”首先出现在 PIE 新闻上。
My CEO story… Gaurav Batra, Infinite Group
PIE 与 Infinite Group 创始人兼首席执行官 Gaurav Batra 坐下来讨论了他在学生招生市场中发现的差距、以身作则以及保持身体活跃的重要性。我的 CEO 故事……Infinite Group 高拉夫·巴特拉 (Gaurav Batra) 的帖子首先出现在 PIE 新闻上。
Product Knowledge Training: Your A–Z Guide
掌握产品知识培训。从入职到销售，探索有效培训的最佳方法、工具和策略。这篇文章首次发表在电子学习行业。
Microlearning For Associations: A Playbook For Engagement, Retention, And Revenue [eBook Launch]
这本终极手册深入探讨了简短的培训模块如何帮助您最大限度地提高协会的参与度并使收入来源多样化。这篇文章首次发表在电子学习行业上。
From Curiosity To Commitment: What Truly Motivates Students To Choose Online Courses
了解学生报名在线课程动机的大学更有可能成功建立可扩展的在线学习生态系统。学生的表现期望、易用性、参与度、灵活性和机构信任会影响他们的决定。这篇文章首先发表在电子学习行业。
MPs launch student loans inquiry amid ‘perfect storm’ for young people in UK
有影响力的财政部委员会主席梅格·希利尔(Meg Hillier)表示，审查是在对毕业生债务日益增长的担忧之后进行的。国会议员们告诉英国公司，在成本压力下，难以雇用年轻人议员们。继续阅读...
Want to Attract Students? Try Improving the Weather.
想要吸引学生？尝试改善天气。约翰娜·阿隆索 (Johanna Alonso)Thu, 03/12/2026 - 03:00 AMU 使用东北部一所大学的数据，研究人员发现在雨天或炎热天旅行的未来学生申请的可能性较小。作者：Johanna Alonso
Federal Grant Makers May Lose Job Protections: 5 Things to Know
联邦拨款者可能会失去工作保护：5 件事要知道 Ryan QuinnThu，03/12/2026 - 03:00 AMTrump 创建了一个新的员工类别，他之前将其称为 Schedule F。它允许更轻松地解雇那些“颠覆总统指令”的人。Byline(s)Ryan Quinn
Government Watchdog Says ED Eased Oversight of Loan Servicers
政府监管机构称 ED 放松了对贷款服务机构的监管 jessica.blake@…周四，03/12/2026 - 03:00 AM然而，特朗普政府认为，仅仅因为不再进行一项评估，并不意味着服务机构就可以逍遥法外。Byline(s)Jessica Blake
Old Dominion Faculty Vote No Confidence Over Course-Shortening Plan
老自治领教员对课程缩短计划艾玛·惠特福德 (Emma Whitford) 投票不信任Thu, 03/12/2026 - 03:00 AMByline(s)艾玛·惠特福德 (Emma Whitford)
College Student Athletes Using NIL, Transfer Portal to Speak Up for Social Injustice
大学生运动员使用 NIL、转学门户为社会不公正发声萨拉·布雷迪 (Sara Brady) 周四，2026 年 3 月 12 日 - 凌晨 03:00 转学到不那么压抑的比赛环境的能力使学生运动员有能力消除更广泛社会中的不公正现象。作者肖恩·哈珀 (Shaun Harper)
