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信息政策领导中心对电子和信息技术部关于AI治理的咨询
超过20年，CIPL一直是组织问责制的思想领导者，并且是基于风险的方法，作为智能监管，负责任的数据和使用数据的关键基础，以及AI的负责开发和部署。CIPL的“全球AI法规的十个建议”提出了一种分层的三层AI法规方法，该方法将保护基本的人权，并最大程度地减少对个人和社会的潜在伤害风险，同时启用负责任的发展和部署AI。3我们的基准测试“报告”，“建筑负责人的AI计划：将新兴实践映射到CIPL问责制框架”，概述了有关20个领先组织如何通过CIPL责任框架的镜头负责任地开发和部署AI的最佳实践和案例研究。4 CIPL最近的讨论文件“将数据保护原则应用于生成AI：组织和监管机构的实用方法”，考虑了关键的隐私和数据保护概念，并探讨了如何
国家电子和信息技术研究所
有兴趣的候选人可以在步入式访问时提交支持资格和经验的生物数据，照片和自我证明的证书，以及原始证书。候选人必须存入不可退还的注册费卢比。500/ - 现金或需求草案，有利于Nielit Gorakhpur。 advt。 否：Nielit/GKP/259/02/2025附加董事500/ - 现金或需求草案，有利于Nielit Gorakhpur。advt。否：Nielit/GKP/259/02/2025附加董事
![信息系统信息技术学士 [BIT] (12133215)](/simg/f/f78465e23bc301d3cd15068d0b77945bf64e2c34.webp)
信息系统信息技术学士 [BIT] (12133215)
简单统计分析：数据收集和分析：样本、制表、图形表示、描述位置、分布和偏度。概率和分布理论简介。抽样分布和中心极限定理。统计推断：基本原理、单样本和双样本情况下的估计和检验（参数和非参数）。实验设计简介。单向和双向设计、随机区组。多元统计分析：双变量数据集：曲线拟合（线性和非线性）、增长曲线。简单回归情况下的统计推断。分类分析：测试拟合优度和列联表。多元回归和相关性：模型的拟合和检验。残差分析。计算机素养：在数据分析和报告撰写中使用计算机软件包。
信息技术服务办公室：库存控制
此外，我们确定了在股票室和代理商运营中需要更强大的监督以及其股票人员需要额外培训的领域。其尚未为股票人员提供适当的知识和技能，以有效地有效地使用ITSM。我们发现，其在多个地点的股票员工无法充分浏览ITSM，以向审计团队提供报告或搜索ITSM数据库按序列号进行设备。我们还发现，我们参观的23个股票中有13个（57％）尚未根据需要完成所有季度的物理库存审核。此外，某些国家实体通过购买自己的设备，将自己的设备放在网络上，以及将设备返回到其网络的设备，从而对网络构成潜在的安全风险并损害数据完整性，从而避免了适当的协议。
数字身份 - 信息技术服务办公室
the标准应用于所有“国家”（SE），被定义为“ S t a t e政府”实体，该实体是2002年1月建立的，或“国家代理”，如《州technology Law》第101条所定义的。这包括员工和所有第三部分（例如地方政府，顾问，供应商和承包商），这些员工使用或访问SE的任何IT资源，或者其具有管理责任，包括由第三方管理或托管的系统，包括第三方或一半的se或i ts。虽然S e可能会采用不同的标准，但必须在其中包含要求设置的要求。如果该标准与SE标准之间存在冲突，则更加限制的标准将优先考虑。此标准适用于使用或访问NYS应用程序和系统的所有个人或系统的身份验证，以通过电子方式进行政府业务。t h i s I n cludes所有测试，控制，生产和其他临时系统。
ABV-印度信息技术与管理研究所gwalior
a）助理教授的职位（II级，11级）和助理教授（II级，工资10级）在固定期限内按纯合同为基础。b）要求保留类别的候选人以主管机构发行的印度政府的规定形式附加类别证书，而不低于Tahsildar的等级，或者是从候选人居住的候选人地位的一流地方法官中清楚地对其所属的类别进行了认证。非奶油层（NCL）OBC证书（政府印度/收入和资产证书必须在01/04/2024或之后获得。候选人应在面试时携带最新的OBC（NCL）/EWS证书。c）对不同的人（PWD）候选人的保留符合政府。印度。 但是，应要求他们以主管医疗当局签发的规定表格出示医疗证明，以便就业。 根据人员和培训办公室的备忘录，患者不少于A，B，D和E类别中的残障人士。 36035/02/2017- 2018年1月15日的ESTT（RES）仅有资格获得保留和其他放松（如果有的话）的好处。 d）EWS候选人应有资格获得保留和其他放松（如果有的话）的好处，则根据《社会正义和授权办公室备忘录》的规则允许。 20013/03/2018-BC-II，日期为2019年1月17日，用于保留经济较弱的部分。印度。但是，应要求他们以主管医疗当局签发的规定表格出示医疗证明，以便就业。患者不少于A，B，D和E类别中的残障人士。36035/02/2017- 2018年1月15日的ESTT（RES）仅有资格获得保留和其他放松（如果有的话）的好处。d）EWS候选人应有资格获得保留和其他放松（如果有的话）的好处，则根据《社会正义和授权办公室备忘录》的规则允许。20013/03/2018-BC-II，日期为2019年1月17日，用于保留经济较弱的部分。