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World File Search System倒退
2024年非洲签证开放报告
大部分非洲人仍然需要签证才能进入其他非洲国家，这是与非洲大陆区域一体化愿望最深刻的矛盾之一。在第九版 AVOI 中，非洲开发银行和非洲联盟委员会 (AUC) 联手呈现了一组好坏参半的调查结果。一方面，一些国家取得了进步，另一方面，排名却出现倒退。报告评估了非盟认可的区域经济共同体 (REC) 内国家的状况和表现。本报告的一个独特之处是调查了电子旅行授权 (ETA) 的问题，尽管其意图不同，但其特点与签证相似。报告还更新了非洲大陆自由贸易区新出现的流动机会，并反思了《人员自由流动议定书》 (PFMP) 的现状。
SAP HR 1 - 白宫
拜登-哈里斯政府正在推进美国能源的空前扩张，这将降低成本、保障供应链安全并创造高薪工作。政府在每个领域都取得了显著进展。预计今年美国的石油和天然气产量都将创下历史新高，总统已授权使用《国防生产法》来加强我们的供应链，政府正在进行历史性投资，以部署清洁能源、加快许可审批并创造就业机会。政府希望以两党合作的方式与国会合作，以降低能源成本、进行许可改革并应对能源挑战。然而，HR 1 会让我们倒退。
受过教育的战士？网络会议 - ZMSBw - 德国联邦国防军
除了对德国联邦国防军提出新的要求外，近年来社会政治也发生了变化，这些变化对政治民主社区及其行政部门、警察部门和德国联邦国防军等机构提出了关键问题。这些（有问题的）变化包括政治两极分化的趋势，各种形式的歧视，倒退、极端和独裁思想的扩张，以及各种形式的政治激进化。如果人们认为国家组织始终是“社会的镜子”，那么上述发展在国家组织和机构中产生共鸣也就不足为奇了。警察队伍中的右翼网络、德国联邦国防军中的歧视事件以及士兵中的右翼激进网络都是令人担忧的总体事态发展的例子。
科索沃报告 2022.pdf
1 本报告涵盖 2021 年 6 月至 2022 年 6 月期间。它基于各种来源的意见，包括科索沃政府和欧盟成员国的意见、欧洲议会报告以及来自各种国际和非政府组织的信息。这还包括其他利益相关者制作的比较评估和指数的结果，特别是在法治方面。该报告使用以下评估量表来描述现状：早期阶段、一定程度的准备、中等准备、良好准备和非常先进。为了描述报告期内取得的进展，它使用以下量表：倒退、没有进展、有限进展、一些进展、良好进展和非常好的进展。在适当的情况下，也使用了临时步骤。
冲突的经济和社会影响
了解国家内部或国家之间的冲突如何影响国家经济和社会发展道路非常重要，这要求政策制定者设计有效的机制来应对冲突的倒退影响。我们探讨了冲突与不同类型的发展结果之间的关系：经济增长、预期寿命和教育程度。我们使用1996年至2019年109个国家的面板数据，将动态固定效应估计量应用于自回归分布滞后模型。通过减轻变量的内生效应，我们能够识别冲突对发展的不同短期和长期影响。根据各国收入水平进行的子样本分析产生了有趣的结果：一个国家的收入水平越高，冲突对其发展的负面影响就越小。
BRAC 2030 全球战略
2020 年，消除极端贫困的二十年进步急剧倒退。贫困人口首当其冲地承受了新冠疫情带来的经济影响，而妇女，尤其是在非正规经济中工作的妇女，受到的打击最为严重。此后，国际冲突加剧了贫困人口的困境，粮食价格上涨，经济复苏放缓。所有这些都发生在气候变化的背景下，气候变化是我们这个时代的决定性挑战，它给世界上最贫穷的人带来了极大的混乱、流离失所和不确定性。尽管全球贫困率已开始再次下降，但世界在多个方面遭遇了严重挫折。联合国可持续发展目标（SDG）的进展严重不足，贫富差距继续扩大。
ia2030全球报告2023
在新冠疫情期间，免疫接种覆盖率出现令人担忧的倒退，但 2022 年免疫接种覆盖率开始回升。然而，由于疫情期间免疫覆盖率较低，以及填补免疫缺口的活动延迟，目前有数百万未接种疫苗的儿童年龄超过了常规婴儿免疫计划的覆盖范围。不可避免的是，我们现在正在目睹麻疹和白喉等疾病的复发。据估计，2022 年麻疹病例为 980 万例，导致 13.6 万人死亡，其中大部分是儿童。2023 年报告的麻疹病例增加了 80%，今年 11 月生成实际病例数和死亡人数的模型估计值时，这些数字肯定会增加。
阿曼佐法尔 1962-79
1962 年，佐法尔西南地区爆发了一场反对阿曼苏丹萨伊德·本·泰穆尔的分离主义叛乱，持续了 17 年。叛乱的起因是萨伊德的倒退政权（他禁止现代医学、收音机和眼镜等）、他不愿考虑佐法尔的不满以及佐法尔与阿曼其他地区的孤立感。1 佐法尔西南部的一位有影响力的部落首领穆萨拉姆·本·努夫尔发起了这场叛乱，要求罢免苏丹并让英国殖民军撤出阿曼。2 叛军自称为佐法尔解放阵线 (DLF)，对苏丹军队采取了打了就跑的战术。DLF 最引人注意的袭击之一包括 1966 年企图暗杀苏丹。3
2024-2028 年战略意图
联盟党政府正以极大的热情和紧迫感重新制定我们的外交政策，以便新西兰人能够处于最佳位置，实现我们都渴望的繁荣和安全。过去几十年来，我们外交、贸易和经济政策的基础在 21 世纪前 25 年发生了巨大变化。我们目睹了民主的倒退、日益严格的市场壁垒和日益增多的冲突。这些恶化的趋势近年来有增无减。我们面临着严峻的挑战；外交从未像现在这样重要。让世界再次听到新西兰的声音至关重要。我们的国际参与计划，包括总理、贸易部长、气候变化部长、国防部长和我的其他内阁同事正在建立的联系，正在重新激发我们的外交伙伴关系。随着时间的推移，它将为我们的出口商创造更多机会。
董事会如何倡导弹性人才战略
这可能表明公司了解 DEI 的商业利益，并将继续关注这一点，包括评估和明确其在当前环境下的战略。虽然 38% 的董事表示，在过去一年左右的时间里，法律风险影响了他们对 DEI 的态度，使其成为影响他们态度的三大最具影响力的因素之一，但这并不一定意味着 DEI 工作会倒退。公司可能正在为持续的审查做准备，并寻求降低风险，同时保持 DEI 计划带来的优势（例如，更多地关注包容性和归属感，这对于留住多元化人才至关重要，但在这种环境下也被认为风险较低）。影响董事态度的主要因素表明情况可能确实如此。