另一个关键组成部分是培训和教育计划,这些计划教导辩护人识别与工作相关的创伤以及如何预防和治疗它。Mindful Mondays 是一个每周一次的冥想课程,致力于通过集体冥想解决与工作相关的压力。“午餐和学习系列”介绍了一系列与二次创伤、倦怠、自我护理和情商相关的主题,以使围绕这些主题的讨论和支持正常化和鼓励。这些简短但有影响力的会议重点关注员工遇到的共同困难。OSPD 记录并保留内容作为员工的资源库。多层次的方法导致 OSPD 于 2022 年 7 月启动了一项全面且可持续的计划,其中包括以下内容:
另一个考虑因素是,在医疗保健组织中表现出色的合格网络安全专业人员是否真的会留下来。留住合格的候选人对许多组织来说都是一项重大挑战(57.32%)。网络安全专业人员不满意的原因可能包括缺乏专业成长机会、缺乏高管支持、压力、倦怠和薪酬不足。一些网络安全专业人员还担心因违规而失去工作。4 因此,有许多复杂的原因导致很难留住原本合格的网络安全专业人员。但只要有高管的充分支持、有意义的工作和对组织有价值的贡献,网络安全专业人员就会茁壮成长。
研究结果强调了工作场所侵略性和心理暴力的普遍性,这主要是由于要求专业责任以及与患者和访客的互动。这项研究强调了这种暴力的不利影响,包括压力,情绪疲惫和护士之间的潜在认同危机。组织气候,行政负担和医疗资源不足之类的组织因素被确定为有助于护士脆弱性暴力的其他压力源。研究与现有有关职业压力和倦怠的文献一致,强化了这样的论点,即医疗机构必须采取政策来减轻工作场所的暴力并改善护士的工作条件。
是否有资源可以提供帮助?德克萨斯理工大学的教师将继续有权使用 Respondus Lockdown Browser。Respondus 会记录学生的动作,并在学生离开视线、视线游移或其他人进入屏幕时标记考试。但作弊总有办法,不幸的是,这只是一种威慑,很容易被规避。TTU Online 继续研究其他工具,以帮助教师保护非监考在线考试的完整性。T TU 不赞成依赖人工智能检测工具,因为它们存在臭名昭著的偏见和对人工智能生成工作的假阳性预测,但我们将继续寻找该领域的新发展。这很重要:首先我们要承认,我们作为教育者的身份正受到挑战,我们的工作量、倦怠和压力可能比以往任何时候都要大。呼。
• 人口老龄化和增长,体质虚弱的人越来越多,患有一种或多种长期疾病的人也越来越多 • 气候变化,污染加剧,极热极冷 • 城乡贫困状况复杂 • 住房质量和可负担性 • 需要加强经济 • 获得服务 • 习惯可以改变,导致健康状况不佳,较贫困地区健康问题出现得更早 • 教育、培训和工作机会各不相同,某些地区由于倦怠、无法填补空缺和高流动率导致员工短缺 • 提供无偿护理的人员及其健康后果 • 传染病(如 COVID-19)模式的变化,对弱势群体的影响尤为严重 • 精神健康状况不佳、社会孤立和孤独 • 我们的服务面临的压力,尤其是计划护理。
有些人报告了与接触电磁场(包括手机)有关的多种健康问题。这通常被称为“电磁超敏反应”。其症状因人而异,可能包括疲劳、倦怠、注意力不集中、皮肤发红和刺痛等等。这种敏感性可能会使一些人丧失行动能力。重要的是要知道电磁超敏反应不是医学诊断,但人们所经历的症状是真实存在的。这些症状可能与其他原因有关。值得信赖的医疗保健专业人员可以帮助电磁超敏反应患者采取措施找出原因并解决症状。据世卫组织称,目前尚无科学依据证明电磁超敏反应与接触电磁场之间存在联系。
《韩国国家报告》宣布,韩国青少年的学术压力水平在经济合作与发展组织(OECD)国家中高度排名,这意味着韩国的学校使学生受到普遍的学术压力和处罚,迫使他们优先考虑更高的学习成绩(Cho等,2018)。大多数韩国人都重视学术精英主义 - 他们从一所较高级别的大学攻读学位,他们认为这有可能保证经济成功的特权生活,并且具有较高的工作场所,具有公司的利益。韩国的老师和父母希望学生优先考虑学术工作,并将精力投入学术成就(Bong等,2008)。学术精英主义的社会价值观的这些环境使韩国学生从顶级大学的学位视为直接对未来成功的快捷方式(Cho,2017)。与其他经合组织国家相比,韩国的教育氛围强调了顶级大学的学位,从而产生了竞争,以提高学业成绩,这意味着沉重的学术工作负担负担,以及对青少年的心理压力。学生在竞争中受到教师和父母的学术超负荷和学术成就压力的困扰,这使他们受到学术要求的影响(Song等,2015)。因此,这些周围环境下的青少年对生活和降低了学术倦怠的高风险较低(Cho,2017; Kim等,2010; Lee&Lee,2018; Shin&Yu,2014)。总而言之,韩国的教育特征,优先考虑顶级大学的学位,可以产生大量的学术工作,并使父母或老师重视更高的GPA,这对学术需求影响学术倦怠(Noh等人,2013年)。这项研究旨在调查学生在学生中的共同经验(即烧毁的气候)如何影响积极的学术心理健康(即学术参与),以评估被烧毁的气候作为韩国特征对学生学术参与的影响。
目的:卫生专业人员超越了作为科学船只的传统角色,并有望在社会心理科学,沟通和人文科学方面表现出卓越的表现。医学教育已将重点转移到培训的非认知方面,这些方面与临床表现,专业精神,人际交往能力和在职考试成绩相关。psy-Chometric检验是评估个人个性和行为特征的一种手段。它们已用于各种专业环境。Myers-Briggs类型指标(MBTI)是一份内省的心理测量问卷,解释了个人的决策,感知和相互作用。医学已通过调查提供者和受训者来使用MBTI。特定的利益是为了在医学教育中使用。本综述旨在对MBTI在医学教育中的使用进行全面审查和分析。方法:进行了PubMed搜索(1975 E 2018),以使用布尔和网格搜索词的结合来识别有关医学教育中MBTI的研究。最终审查中包括四十篇文章。结果:总体而言,在专业/培训设置选择中涉及MBTI的30%(12/40),52.5%(21/40)在医学课程中涉及MBTI,17.5%(7/40)在评估/选择者中涉及MBTI。不同特色菜的MBTI偏好显示出不一致之处。MBTI提高了受训者的沟通技巧,确定有倦怠风险的人,指导使用个性化的学习资源以及其他领域。此外,医学院的偏见和居住入院过程被MBTI发掘出来。此外,某些MBTI性状与受训者的临床评估相比,比董事会考试得分更强。结论:MBTI是医学教育的潜在强大工具。但是,大量研究(30%)研究了其在特殊选择中的作用,该领域的结果不一致。相反,MBTI可以更好地为学员提供不同的研究环境/资源,增强沟通技巧并提供倦怠筛查和支持。
放眼全球,虽然该国有 16 个指定的关键基础设施部门 - 涵盖 55 个国家关键职能 - 但在疫情期间,医疗保健和“提供医疗服务”可能分别是同等重要的。总体而言,疫情不仅影响了普通民众,还对支持社会基础、生命线关键职能(食品、水、电力、交通和脆弱的供应链等)的技术工人和关键基础设施劳动力产生了重大影响。随着 CISA COVID 工作组于 1 月结束,我提醒 CISA、白宫、联邦和私营部门领导层注意关键基础设施劳动力和难以替代的技术工人的物质侵蚀(10%、20% 和 30%) - 因为他们会屈服于:死于 COVID、死于非 COVID、受伤、倦怠、退休和家庭支持结构的改变。
