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巴林 职位空缺公告 择优晋升计划
applicationbahrain@me.navy.mil 3. 截止日期前未收到的所有简历/履历将不予考虑。 4. 未遵循所有说明将导致您的申请不予考虑。 关于工作 此职位位于巴林美国海军中央司令部主计长。 该职位的任职者可以执行一种或多种类型的工作。 执行或建议预算管理任何阶段或系统的工作。 工作涉及履行以下职能：制定预算和估算以支持计划、方案和活动，包括在当局面前提出和辩护预算估算；审查和评估预算请求；控制和报告义务和支出。工作可能包括制定、确定和解释预算政策和实践。工作包括分析和推荐组织方案和行政运营的财务管理替代方法的成本和收益；对批准的预算实施法律和监管控制；并就有效和高效地获取和使用资金来支持组织的项目和活动提供建议。该职位的任职者还可以履行其他各种财政、会计或财务管理职责和责任。 资格/评估要求 基本要求：https://www.opm.gov/policy-data-oversight/classification-qualifications/general-schedule-qualification-standards/#url=Group-Standards 注：教育和经验的等效组合适用于所有可以接受教育和经验的级别和职位。 BG-11：专业经验：一 (1) 年专业经验，相当于至少 BG-09 和/或教育：硕士或同等研究生学位，或 2 年完整的逐步更高水平的研究生教育，可获得此类学位或法学学士或法学博士学位（如果相关）。
巴林 职位空缺公告 择优晋升计划
applicationbahrain@me.navy.mil 3. 截止日期前未收到的所有简历/履历将不予考虑。 4. 未遵循所有说明将导致您的申请不予考虑。 关于工作 此职位位于巴林前沿部署区域维护（FDRMC）支队。 该职位的现任者担任海军职业安全与健康（NAVOSH）安全顾问，为设施和支持租户提供服务。 组织、安排并确保召开所需的安全委员会、理事会、委员会和其他安全会议。 负责安全资源管理和规划。 监控与安全计划目标相关的预算执行情况。 通过在安全委员会会议上口头陈述、张贴安全展示以及准备或发布事故预防文章、小册子和新闻通讯来促进安全运动。 协调安全事宜与医疗、防火、采购等其他活动，以充分控制安全和健康危害。 审查提议或新法规、SOP并提供反馈。确保当地安全指示和指导符合上级总部指导和 NAVOSH 要求。识别危险和不良操作条件。记录危险和/或缺陷并跟踪消除措施。进行后续检查以验证是否采取了纠正措施。分析事故和危险情况以确定起源、原因和促成因素。制定并实施旨在预防事故的培训。审查新建筑、建筑改建和/或安装设备变更的计划和规范，以确保符合安全规范和标准。根据指示检查正在进行的工作，以确保安全功能得到实现。执行分配的其他职责。资格/评估要求基本要求：https://www.opm.gov/policy-data-oversight/classification-qualifications/general-schedule-qualification-standards/0000/safety-and-occupational-health-management-series-0018/ https://www.opm.gov/policy-data-oversight/classification-qualifications/general-schedule-qualification-standards/#url=Group-Standards
巴林职位空缺公告功绩晋升计划
applicationbahrain@me.navy.mil 3.截止日期前未收到的所有简历/履历将不予考虑。4.未遵循所有说明将导致您的申请不予考虑。关于工作 此职位位于巴林海军支援活动运输部门公共工程部。该职位的现任者负责管理运输部门资产和员工（民用和军用）的日常运营。根据当前和预计的需求确定长途和短途车辆要求。确定人力需求以适应波动的工作量。组织日常运输车队管理和库存运营。协调和指导车辆维护和维修活动。通过下属主管管理运营和保护控制部门。制定工作目标和标准，确保目标实现。审查和分析生产力、成本和人员利用率数据，以评估各个任务的进展情况以及总体工作，以控制和降低成本。确保所有必需的运输报告、财务馈线报告和行政记录保持最新，并以有序/及时的方式维护和/或提交。向运输部门负责人推荐计划或解决方案，以构建一个高效的组织，该组织包含职位管理原则。帮助运输部门负责人准备下属人员的绩效评估并审查下级员工的评估。支持运输部门人员的培训计划制定。促进或评估各种管理计划，如安全、降低成本、有益建议和质量控制。提交基地运营服务预算的 L-7 部分。负责监控约 250 万美元，用于设备维修和运输服务报销。预算并监控超过 150 万美元的直接资金的支出。资格/评估要求基本要求：https://www.opm.gov/policy-data-oversight/classification-qualifications/general-schedule-qualification-standards/2100/transportation-specialist-series-2101/ 注：教育和经验的等效组合适用于所有级别和职位，只要教育和经验都可接受。BG-09：专业经验：一年（1）相当于至少 BG-07。和/或教育：一 (1) 年完整的研究生教育或优异的学术成就，
巴林 职位空缺公告 择优晋升计划
applicationbahrain@me.navy.mil 3. 截止日期前未收到的所有简历/履历将不予考虑。 4. 未遵循所有说明将导致您的申请不予考虑。 关于工作 此职位位于 NSA 巴林士气、福利和娱乐部餐饮部。 担任此职位的人需要在服务区履行各种职责，例如设置食品服务柜台、蒸汽桌、餐桌和侧面服务台，提供热食和熟食，包括肉类、蔬菜、沙拉、甜点、面包、黄油和饮料，以自助餐风格为食客提供食物。根据所需份数在大壶中煮咖啡，并负责计时和冲泡。将均匀的量放在规定数量的小碟子或玻璃杯中，以标准份量提供食物。保持洗碗机中的水和洗涤剂水平，移除滤网、检查门等，根据需要清除钙质沉积物并恢复房间整洁。可以从送货卡车上卸下食物并移动沉重的垃圾桶。帮助厨师在食物准备区根据标准食谱称重、测量和组合配料。在某些工作情况下，他们会准备未煮熟的食品，如三明治酱和沙拉酱。员工还负责完成销售交易、操作收银机、核算销售收据以及提供客户服务。以程序正确的方式执行所有类型的收银机交易（现金、费用、支票等）。收钱和找零。维护找零基金并核算销售额。完成每日活动记录 (DAR)。就所售产品与客户进行有效且知识渊博的沟通。根据要求和分配执行其他职责。资格/评估要求基本要求：不需要特定时间长的培训和经验，但您必须出示足够的培训或经验证据，证明您有能力胜任该职位的工作。证明您具备履行该职位职责所需的知识、技能和能力的证据必须由您的简历或 OF-612 中的详细描述支持。申请人将根据 OPM 资格标准手册《联邦工资系统资格》进行评级。https://www.opm.gov/policy-data-oversight/classification-qualifications/federal-wage-system-qualifications/#url=WG-7400
美国海军部
applicationbahrain@me.navy.mil 3. 截止日期前未收到的所有简历/履历将不予考虑。 4. 未遵循所有说明将导致您的申请不予考虑。 关于工作 此职位位于东道国协调小组（HNCC）内，实际位置位于 NAVCENT 总部大楼内。 任职者将履行各种行政职能；包括但不限于接听和筛选来电、记录电话留言并确保收到的消息/信息按时传递给指挥部内的正确人员或部门，维护电子跟踪系统以确保及时分发和接收所有文件并进行跟踪以确保问责制和可持续性。 生成、处理并提交表格/文件给巴林有关当局进行审查和批准，以支持整个巴林王国的海关和流动。与这些实体协调，确保及时将批准分发给利益相关者以支持运营要求。必要时与巴林安全和防务部门保持联络和合作，以执行符合美国政府最佳利益的任务。对入境口岸进行联络访问，以协助和加快海关官员所需的所有文件。任职者将执行数据输入、更改/更新、编辑报告以获得正确的格式和语法、修改文本和统计数据、提取数据以用于各种管理目的。准备各种定期和非定期的非技术信函、报告、记录、文件、确认函或通知。任职者编写报告以识别和解决现有方法或程序中的问题。执行系统和/或软件问题的简单故障排除。任职者执行分配的其他职责。资格/评估要求基本要求：https://www.opm.gov/policy-data-oversight/classification-qualifications/general-schedule-qualification-standards/#url=Group- Standards 注意：教育和经验的同等组合适用于所有级别和职位，教育和经验都可接受。BG-05：一般经验：六 (6) 个月的一般经验和/或教育：高中以上 1 年。一般经验：逐步负责文书、办公室或其他工作，表明有能力获得履行职位职责所需的特定知识和技能。
乘客服务助理 - BG-2102-07 NSA-24-006。...
applicationbahrain@me.navy.mil 3.截止日期前未收到的所有简历/履历将不予考虑。4.未遵循所有说明将导致您的申请不予考虑。关于工作 此职位位于巴林麦纳麦海军运营的空中机动司令部航空站 (N43A) 海军支援活动 III，担任乘客服务代表，并执行所有相关乘客职能。现任者负责国防部的飞行流程，并为所有通过航空站前往 CONUS 和 OCONUS 地点的国防部赞助的旅客提供旅行协助。根据对适用规则和法规的广泛了解，向旅客提供信息和指导。强调家属的旅行限制（如适用）、宠物移动、超重行李和可用空间旅行。确认所提交的乘客旅行证件的有效性和正确性，并确保乘客拥有乘坐国防部赞助的飞机所需的边境清关证件。现任者负责在处理航班时发起、接收和分发预清单、最终清单、登机清单并更新全球航空运输执行系统 (GATES)。现任者负责确保通过航站楼的旅客所需的信息和/或帮助及时准确。将回复各种类型的乘客询问，包括可用的当地便利设施和基地支持客户服务、住宿、食品选择、医疗服务和地面交通选择。负责执行需要使用不同且不相关的流程和方法的乘客移动和功能。审查所有适用法规、指令、政策和上级总部程序的变化，以跟上不断变化的空运运输概念。让值班主管和同事了解发生的变化，或就旅行中出现的异常情况咨询值班主管。护送乘客往返客运航站楼，并在必要时使用 GOV 执行这些职责。执行分配的其他职责。资格/评估要求基本要求：https://www.opm.gov/policy-data-oversight/classification-qualifications/general-schedule-qualification-standards/#url=Group-Standards 注：教育和经验的等效组合适用于所有级别和职位，对于这些级别和职位，教育和经验都是可以接受的。
销售店员 BG-2091-05 NSA-23-042.pdf
applicationbahrain@me.navy.mil 3.截止日期前未收到的所有简历/履历将不予考虑。4.未遵循所有说明将导致您的申请不予考虑。关于工作 此职位位于巴林海军交易所。此职位的任职者直接向主管汇报，接受主管的技术控制和指导，并负责确保海军交易所既定职能和政策得到实施。确保指定区域库存充足，通常存放在箱子或货架上，无需特殊包装、装袋或搬运问题。商品摆放整齐，陈列精美。审查库存分类，并定期与主管沟通有关添加、删除、畅销和滞销商品、客户偏好、需求和问题等。将进货货物装上推车，然后运往销售现场并进行备货。确保扫描价格和标价一致；及时报告差异。确保后台区域每天保持 5S 标准。按照主管的规定执行库存补货计划；黄点、循环盘点、临时盘点、准备销售单、提供客户协助服务、为单个商品定价、维护库存记录、准备库存补货订单、维护价格表等。一致且明智地应用商店政策，确保最终客户满意。迎接客户并与客户交谈，以提供与销售相关的协助。协助顾客选择商品，向顾客提供延长的产品保修期（如适用），并解释保修范围、福利和价格。操作收银机，维护零钱基金，找零，并准备每日现金和销售报告。确保现金、固定资产和商品的安全。参加部门会议，并积极寻求就改善客户服务、工作绩效、实现商店/部门销售目标等方面交换意见。告知客户军人之星卡。执行与销售中心相关的其他相关职责。资格/评估要求基本要求：https://www.opm.gov/policy-data-oversight/classification-qualifications/general-schedule-qualification-standards/#url=Group-Standards 注：教育和经验的等效组合适用于所有级别和职位，对于这些级别和职位，教育和经验都是可以接受的。
前台职员 - BG-0303-06- NSA-24-001.pdf
applicationbahrain@me.navy.mil 3. 截止日期前未收到的所有简历/履历将不予考虑。 4. 未遵循所有说明将导致您的申请不予考虑。 关于工作 此职位位于巴林海军支援活动设施的无人陪伴住房 (UH)。 员工负责维护报告并满足将人员分配到永久聚会房间的时间框架。 这个职位可能会遇到各种在计划或职能部分中常见的问题或情况，员工负责根据从各种来源获取的信息的开发和评估做出良好的判断和公正的决定或建议。 该员工负责管理所有进出巴林的居民的客户服务要求，一年 365 天，每天 24 小时工作。 提供知识和能力来支持两个相邻基地超过 1400 名居民的 UH 住宿需求并协助在四栋楼中分配房间。这包括维护和管理企业军事住房 (eMH) 数据库中更新的人员数据库、管理/维护 UH 设施的电子锁门系统以及所有居民档案的总体管理/妥善保管。协调所有居民的顾虑以向 UH 管理层解决；传达所有需要的内部管理/维护问题并向居民提供反馈。发放设备并维护周末或正常工作时间后从前台借出的物品的小型财产记录。在 e-MH 数据库中搜索基地入住清单。审查所有房间预订请求，进行预订分配并记录文件和日志簿以进行妥善保管和移交。向所有入住 AOR 的人员简要介绍最新的部队保护信息和 UH 规章制度。确保所有人员理解并确认签署合规表。发放床上用品并处理房间库存清单，让居民确认 UH 标准房间物品。在工作期间和下班后发起并维护故障/服务呼叫日志，将所有故障呼叫单转发给 UH 维护人员，并向居民进行跟进呼叫和反馈。确保所有人员都了解所有文件。资格/评估要求基本要求：https://www.opm.gov/policy-data-oversight/classification-qualifications/general-schedule-qualification-standards/0300/miscellaneous-clerk-and-assistant-series-0303/
巴林职位空缺公告功绩晋升计划
applicationbahrain@me.navy.mil 3.截止日期前未收到的所有简历/履历将不予考虑。4.未遵循所有说明将导致您的申请不予考虑。关于工作 此职位位于巴林海军交易所。此职位的任职者直接向主管汇报，接受主管的技术控制和指导，并负责确保海军交易所既定职能和政策得到实施。确保指定区域库存充足，通常存放在箱子或货架上，无需特殊包装、装袋或搬运问题。商品摆放整齐，陈列精美。审查库存分类，并定期与主管沟通有关添加、删除、畅销和滞销商品、客户偏好、需求和问题等。将进货货物装上推车，然后运往销售现场并进行备货。确保扫描价格和标价一致；及时报告差异。确保后台区域每天保持 5S 标准。按照主管的规定执行库存补货计划；黄点、循环盘点、临时盘点、准备销售单、提供客户协助服务、为单个商品定价、维护库存记录、准备库存补货订单、维护价格表等。一致且明智地应用商店政策，确保最终客户满意。迎接客户并与客户交谈，以提供与销售相关的协助。协助顾客选择商品，向顾客提供延长的产品保修期（如适用），并解释保修范围、福利和价格。操作收银机，维护零钱基金，找零，并准备每日现金和销售报告。确保现金、固定资产和商品的安全。参加部门会议，并积极寻求就改善客户服务、工作绩效、实现商店/部门销售目标等方面交换意见。告知客户军人之星卡。执行与销售中心相关的其他相关职责。资格/评估要求基本要求：https://www.opm.gov/policy-data-oversight/classification-qualifications/general-schedule-qualification-standards/#url=Group-Standards 注：教育和经验的等效组合适用于所有级别和职位，对于这些级别和职位，教育和经验都是可以接受的。
威尔克斯-巴里退伍军人医疗中心
有些人终其一生都在思考自己是否做出了贡献。肯特·凯斯特博士没有这个问题。他一生致力于美国陆军传染病研究，其中 16 年在著名的沃尔特·里德陆军研究所 (WRAIR) 工作，之后退伍。他在威尔克斯-巴里退伍军人事务部接受医疗服务，就像他父亲多年前一样。在 COVID-19 疫情最严重的时候，凯斯特博士看到了退伍军人事务部发来的一封电子邮件，寻求医疗大使自愿贡献时间和专业知识。这一号召引起了他的共鸣，因为他看到了在危机时期发挥有意义影响的机会。凯斯特博士毫不犹豫地挺身而出，无偿提供服务，展现了他为他人服务的坚定承诺。作为传染病疫苗开发的知名专家，凯斯特博士联系了威尔克斯-巴里当地的退伍军人事务部，提供帮助。凭借其在疫苗研发方面的丰富背景，他渴望以任何可能的方式贡献自己的专业知识。他的经验包括在 WRAIR（陆军旅级单位，也是国防部 (DoD) 最大的生物医学研究实验室，活动范围遍布美国、非洲、亚洲和欧洲）进行疫苗研究和开发，并最终成为其指挥官，担任美国制服大学（位于马里兰州贝塞斯达的军事医学院）临床研究副院长，在那里他待了两年多一点，并在阿富汗服役，在那里他带领一个团队评估所有美国和北约医疗设施，特别关注传染病的诊断和治疗。退役后，Kester 博士成为宾夕法尼亚州斯威夫特沃特赛诺菲巴斯德公司的副总裁兼转化科学主管。由于他令人印象深刻的履历，威尔克斯-巴里退伍军人事务部的参谋长米尔扎·阿里医生联系了 Kester 博士，后者也有传染病背景。他被要求提供帮助，他欣然接受了。在 COVID-19 疫情期间，他获得了威尔克斯-巴里退伍军人事务部的临床特权，这使他能够看病并减轻关键工作人员的工作量。随后，Kester 博士被任命为威尔克斯-巴里退伍军人事务部感染控制委员会的联合主席，他至今仍担任该职位。只要有需要，他就会随时为退伍军人事务部提供咨询。