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如何赢得与中国的经济战
其贸易伙伴）赢得其他国家的善意并在经济上支持我们的盟友。大多数发展援助也是 ES 1.0。ES 1.0 工具以美国压倒性的技术经济实力和愿意花费这些资本实现外交政策目标为前提。在冷战时期的大部分时间里，外交政策目标（最重要的是遏制苏联共产主义）压倒了国内经济政策考虑，因此美国外交政策机构对美国国内经济政策机构（如果有这样的机构）拥有不成比例的影响力。正如政治学家塞缪尔·亨廷顿 1978 年在《外交政策》杂志上所写的那样，“经济能力和经济关系必须服务于美国的基本外交政策目标，即鼓励东西方合作、遏制苏联扩张和弘扬美国价值观。”事实上，似乎没有考虑到竞争力的影响，包括布什政府的电信设备出口管制，尽管这些措施无疑加速了中国电信设备行业（如华为和中兴）的崛起五到十年。美国继续保持技术经济优势被视为理所当然。正如前参议院财政委员会主席拉塞尔·朗（民主党 - 路易斯安那州）所言，为了“拯救世界免于一场大战”，国务院认为“放弃我们拥有的每个行业是值得的。” 此外，美国的技术经济主导地位为美国决策者提供了非常强大的工具。1980 年，美国生产了全球 40% 以上的高科技产品，而今天这一比例仅为 18%。由于美国占据主导地位，即使是单边出口管制也会对其目标产生重大负面影响。
2024 年 1 月公民权利行动即将启动
作者：Patrick Ferraris，美国海岸警卫队总部通信专员、CRD 通讯员 1 月 17 日，海岸警卫队总部成员和全队虚拟参与者通过向马丁·路德·金博士的一生和遗产致敬的方式庆祝了马丁·路德·金博士日 (MLK 日)。MLK 日的主题是“铭记！庆祝！行动！工作一天，不休息一天”，鼓励美国人通过志愿服务和社区服务，继续追寻金博士通过团结和同情心对平等的追求。“每年的这一天，我们都鼓励美国人参与并通过服务回馈社区，以纪念金博士的遗产，”替代海军少将约翰·范恩的执行冠军海军少将丽贝卡·奥尔说道。国家情报副局长、美国海岸警卫队学院访问委员会成员斯泰西·迪克森博士发表了主旨演讲。 “我相信，纪念马丁·路德·金博士工作的最佳方式是通过我们的言辞，但更重要的是，通过我们为弘扬他的思想和遗产所做的努力，”她说道。“你们每天都在通过致力于公共服务和坚持海岸警卫队的理想来做到这一点。你们的重要工作有助于让美国更接近成为马丁·路德·金梦想中的那个受人爱戴的社区。”海岸警卫队司令琳达·费根上将出席了此次活动，并号召全体员工采取行动：“我们经常问自己：‘我们为他人做了什么’，我认为我们的精神是一种服务，我们致力于保护、捍卫和拯救美国公众。我鼓励你们每个人思考，这对于我们在日常工作环境和生活中如何互动和对待彼此意味着什么。这是我们每天都必须承诺并践行这些理想的事情——无论是穿制服还是不穿制服。”
2025 年 2 月 2 日 Janet Petro 代理行政官 国家......
2025 年 2 月 2 日 珍妮特·佩特罗 美国国家航空航天局代理局长 300 Hidden Figures Way, SW 华盛顿特区，20546 亲爱的代理局长佩特罗： 美国人民的丰富多样性和惊人的智力已被证明是现代科学进步的伟大创造引擎之一。每个美国人都应该有机会参与我们国家的科学事业并从中获益。 科学、空间和技术委员会（“委员会”）多年来一直在两党合作的基础上弘扬这些价值观。作为委员会的排名成员，我很自豪能够继承这一传统，倡导为各行各业的美国人提供更多的科学机会。 任何破坏各行各业杰出人士参与科学事业的能力的事物都是对美国科学的威胁。 消除参与科学的障碍应该始终是联邦政府的使命。联邦政府的政策永远不应该是制造这些障碍。特朗普总统的第 14151 1 号行政命令（题为“终止激进和浪费的政府 DEI 项目和偏好”）和第 14173 2 号行政命令（题为“终止非法歧视和恢复择优机会”）全面攻击了联邦政府为所有美国人提供科学机会的能力。通过强迫联邦机构（包括美国国家航空航天局等联邦研究机构）解散其多元化计划并停止对相关研究和项目的资助（仅通过右翼意识形态的试金石来判断），特朗普政府正在危及美国维持一支吸引来自全国各地最优秀、最聪明的人才的 STEM 劳动力队伍的能力。其后果将是可怕的。如果我们设置障碍阻止人们参与科学研究，并让整个美国群体都在努力克服这些障碍，美国就无法继续在科学和创新方面保持领先地位。
2024 年《防止进口中华人民共和国境内强迫劳动开采、生产或制造的货物战略》更新
2024 年 7 月 9 日 美国致力于促进对人权和尊严的尊重，并支持没有强迫劳动的全球贸易体系。作为强迫劳动执法工作组 (FLETF) 主席，并代表美国国土安全部 (DHS)，我很高兴向国会提交这些“2024 年防止进口中华人民共和国强迫劳动开采、生产或制造的商品的战略更新”。除国土安全部外，FLETF 的其他成员还包括美国贸易代表办公室和美国商务部、司法部、劳工部、国务院和财政部。美国农业部和能源部、美国国际开发署、美国海关和边境保护局 (CBP)、美国移民和海关执法局以及国家安全委员会作为 FLETF 观察员参与其中。这些更新是根据第 117-78 号公法第 2 条制定的，该法案旨在确保中华人民共和国新疆维吾尔自治区强迫劳动生产的商品不会进入美国市场，并用于其他目的，也称为《维吾尔强迫劳动预防法案》（UFLPA）。终止强迫劳动是一项道德、经济和国家安全的当务之急。国土安全部及其 FLETF 合作伙伴坚定不移地履行职责，应对全球挑战，禁止进口全部或部分通过强迫劳动开采、生产或制造的商品。打击使用强迫劳动生产的外国商品的贸易，包括国家支持的强迫劳动或囚犯劳动，解决了美国和国际制造商合规的不公平竞争问题，并弘扬了美国的自由和公平贸易、法治和尊重人类尊严的价值观。自 2022 年 6 月发布初始战略以来，由于 FLETF 实施了该战略的多管齐下的方法，再加上 CBP 强有力地执行了 UFLPA 的可反驳推定机制，情况发生了巨大变化。截至这些更新之日，FLETF 已显著扩大 UFLPA 实体名单，从 2022 年战略中列出的最初 20 个实体增加到 68 个实体。FLETF 改进了 UFLPA 实体名单流程，在最佳实践的基础上，推广了一种更透明、一致和可扩展的方法，使 FLETF 能够更快地增加 UFLPA 实体名单中包括的实体数量。根据 UFLPA 的规定，为了向私营部门提供更多的透明度，FLETF 还确定了新的执法重点行业——聚氯乙烯、铝和海鲜——以告知贸易界，哪些供应链涉及来自中国新疆维吾尔自治区 (XUAR) 的强迫劳动风险更高。
控制和组织文化
摘要 引言 巴西在反腐败斗争中取得了进展，采用了联合国和经合组织等机构推荐的国际标准。 《反腐败法》及其法令加强了商业道德和透明度，鼓励组织推行诚信计划。 CVM要求上市公司披露有关这些计划的信息，而B3则提倡差异化的公司治理和可持续发展实践。然而，2023 年 Americanas SA 等案例表明，即使是具有公认公司治理标准的组织也可能失败，这凸显了识别诚信计划中弱点的必要性。研究表明，除了正式控制之外，促进组织道德文化也至关重要。本研究提出了一种基于学术研究和机构指导的诚信计划分析模型，旨在帮助客观评估这些计划，并为巴西营造更加道德的商业环境做出贡献。理论基础 诚信计划的有效性取决于正式和非正式控制的结合。因此，有效的计划必须将道德价值观和原则融入日常运营中，超越法律合规，并促进支持道德行为的组织文化。至关重要的是，该计划要适应组织的文化背景，同时考虑正式结构和非正式的文化影响。道德准则、培训、报告渠道和审计等正式要素至关重要，但它们需要伴随着高层管理层的真正承诺。非正式因素（例如组织价值观和共同期望）营造出一种有利于道德行为的环境，从而有利于组织诚信。正式和非正式控制的整合对于诚信计划的有效性至关重要。非正式因素虽然主观且较难突出，但在指导决策和影响行为方面发挥着至关重要的作用。为了加强这些道德背景，建议使用可见的道德符号，并保持规范期望和管理行为之间的一致性。此外，即使没有明确理解规则，内化的社会和文化规范也可以促进一致性。因此，弘扬诚信文化对于积极影响员工行为和组织整体绩效至关重要。方法论 为了开发分析诚信计划的模型，我们采用了 30 多年来专家制定的学术研究建议和机构指南。诚信计划的主要组成部分分为 10 个维度，每个维度确定了组织采用实践的正式和非正式指标。接下来，指标与文件相关