2003 年 10 月,Clamadieu 先生被任命为 Rhodia 的首席执行官,并于 2008 年 3 月成为其董事长兼首席执行官。2011 年,Rhodia 与比利时化学集团 Solvay 合并后,Clamadieu 先生被任命为新 Solvay 集团的首席执行官。自上任以来,Jean-Pierre Clamadieu 领导了新集团的整合,并将其转变为特种化学品和先进材料领域的主要参与者,将工业竞争力与为客户提供可持续解决方案的追求相结合。他在 Solvay SA 的任期于 2019 年 3 月结束。
1 liaoning 121000,P.R。中国2富国血管外科系的第一附属医院中国Binghui du,医学博士,Jinzhou医科大学的第一家附属医院,血管外科系,Jinzhou,Jinzhou,Liaoning 121000,P.R。 中国binghui.du@mail.com,2024年3月4日,2025年3月4日,摘要目的:深静脉血栓形成(DVT)是一种血管疾病,发病率约为0.1%。 内皮祖细胞(EPC)是内皮细胞的前体细胞,有助于血管修复和再生。 circrnas成为一种新的研究热点,因为它们参与了各种生物学过程,包括DVT的进展。 材料和方法:在从DVT患者(n = 42)和健康对照组(n = 42)获得的静脉血液样本中评估了HSA_CIRCRNA_092488的表达。 进行了HSA_CIRCRNA_092488的功能丧失研究。 通过QRT-PCR,Western印迹和免疫荧光测定法检查了相关RNA和蛋白质的表达。 通过CCK-8,Transwell分析和流式细胞仪测量转染细胞的增殖,迁移,细胞周期和凋亡。 使用RNA下拉分析,未透露EPC中HSA_CIRCRNA_092488和NLRP3的关联。 此外,在转染的EPC中检查了NLRP3 mRNA的稳定性。 结论:HSA_CIRCRNA_092488/NLRP3/NF-KB信号传导可能是治疗DVT治疗的新型治疗候选者。中国Binghui du,医学博士,Jinzhou医科大学的第一家附属医院,血管外科系,Jinzhou,Jinzhou,Liaoning 121000,P.R。中国binghui.du@mail.com,2024年3月4日,2025年3月4日,摘要目的:深静脉血栓形成(DVT)是一种血管疾病,发病率约为0.1%。内皮祖细胞(EPC)是内皮细胞的前体细胞,有助于血管修复和再生。circrnas成为一种新的研究热点,因为它们参与了各种生物学过程,包括DVT的进展。材料和方法:在从DVT患者(n = 42)和健康对照组(n = 42)获得的静脉血液样本中评估了HSA_CIRCRNA_092488的表达。进行了HSA_CIRCRNA_092488的功能丧失研究。通过QRT-PCR,Western印迹和免疫荧光测定法检查了相关RNA和蛋白质的表达。通过CCK-8,Transwell分析和流式细胞仪测量转染细胞的增殖,迁移,细胞周期和凋亡。使用RNA下拉分析,未透露EPC中HSA_CIRCRNA_092488和NLRP3的关联。此外,在转染的EPC中检查了NLRP3 mRNA的稳定性。结论:HSA_CIRCRNA_092488/NLRP3/NF-KB信号传导可能是治疗DVT治疗的新型治疗候选者。结果:在这项研究中,在DVT样品中检测到HSA_CIRCRNA_092488的上调,这可以抑制EPC的增殖和迁移,诱导细胞周期从S到G0/G1相和触发细胞凋亡。此外,NLRP3被确定为HSA_CIRCRNA_092488的电势下游分子,并且可以通过激活NLRP3/NF-KB信号传导发挥其调节功能。在细胞中过表达的HSA_CIRCRNA_092488明显升高了caspase-1,IL-1B,P-NF-κB-P65/NF-κB-P65和P-IκB-p65和p-iκBA/IκBA的蛋白质表达;反之亦然,HSA_CIRCRNA_092488的敲低显着降低了EPC中这些相关蛋白的水平。关键字:hsa_circrna_092488; nlrp3; NFKB; DVT引言深静脉血栓形成(DVT)是一种多因素疾病,并且有许多危险因素可以触发DVT,例如妊娠,固定性和血栓形成[1]。和DVT的危险因素可以分为有利于血栓形成的基本元素,包括静脉停滞,血管损伤和高凝性[2]。但是,尚未完全了解DVT发作和进展的详细机制。据报道,静脉血流,内皮激活,血小板和白细胞的粘附以及凝结激活的改变在DVT的发病机理中起着至关重要的作用[1,2]。诊断是基于高度怀疑的,包括危险因素病史,D-二聚体测量和超声扫描,显示出深静脉血块的存在[1]。其他相关测试包括肺动脉CT扫描和通风 - 灌注扫描时,当怀疑PE时[1,2]。内皮祖细胞(EPC)是内皮细胞的前体细胞,有助于血管修复和
摘要 - 云计算中的主要关注点之一是如何使用密码学有效地管理数据访问控件。虽然具有挑战性,但加密方法是个人和企业都希望采用的一种有吸引力的解决方案。为了解决这个问题,本研究提出了一种称为CryptSecure的潜在解决方案。CryptSecure的主要目标是通过密码启用动态访问控制。为了撤销访问权限,按CryptSecure指示修改云中的加密数据。此技术涉及由文件和吊销代码组成的对称代码系统。发生撤销时,授权实体将新的吊销代码上传到云时,该文件会加上附加的安全层加密。这触发了加密代码系统中的相应调整。
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● 为一般和联邦机构的人工智能使用制定协调的指导方针和最佳实践(第 4.1(a)(i)、10.1、12(a)节)● 执法权:跨机构协调评估解决算法歧视的权力(第 7.1(a)(ii)节)● 关键基础设施:提供风险评估,开发相关工具,并将人工智能风险管理框架纳入相关安全指南(第 4.1(b)、4.3(a)节)● 安全:评估网络和生物安全工具,并为国家安全和人工智能治理提供指导(第 4.1-4.4、4.6-4.8 节)● 身份验证:为检测人工智能生成的内容和验证数字内容制定指南(第 4.5 节)● 创新与竞争:为外国人工智能专家提供签证/工作机会,实施国家人工智能研究资源,并优先考虑人工智能人才库和资金(第 5.1-5.3 10.2)● 劳工:提交有关人工智能市场影响的报告,发布雇主的最佳实践,并为承包商提供有关使用人工智能招聘的非歧视指导(第 6 条、7.3(a))● 公民权利:评估人工智能在刑事司法系统、公共福利系统、住房市场和招聘过程中的使用和潜在偏见;并发布关于承包商在招聘中不歧视的指导(第 7.1 至 7.3 节)● 签订合同:确保人工智能系统和服务的机构合同符合本行政令和适用法律(第 10.1(d)(ii) 节)● 医疗保健和教育:制定在医疗保健和教育领域部署人工智能的战略计划(第 8(b)、8(d) 节)● 隐私:审查使用相关隐私工具的机会(第 9 节)● 国际发展:与利益相关者协调人工智能标准(第 11 节)● 人工智能专家:每个机构必须指定一名个人担任首席人工智能官(第 10.1(b)(i) 节)
● “Every Employee Connected” 计划将更新周期结束后的笔记本电脑安装到轻量级 ChromeFlex 操作系统 (OS) 中,使这些设备可供支持人员重复使用,同时延长设备的使用寿命。在本学年的第一阶段,FCPS 已将 2,000 多台设备重新部署给交通、食品和营养服务以及其他团队的运营人员。
执法人员认识到向公众告知其员工活动的重要性,并以该目标的身份准备了这份报告。公众收到的有关执行活动的大多数信息来自公共委员会命令批准定居点,显示原因的命令,公开发布的员工报告和审计报告。本报告总结了2020财年公开事项的状态和解决。但是,并非所有执法活动都会导致委员会的公共行动。像往年的报告一样,20020财年的报告为公众提供了有关非公共执法活动性质的更多信息,例如未经行动,自我报告的违规行为以及DAS发起的监视调查的示例的调查,这些调查未终止调查。本报告还重点介绍了执行审计和会计计划的执法工作,并对批发天然气和电力市场的行为进行监视和分析。此外,DAA还指出了许多领域,以帮助公司增强合规计划。
索尔维董事会主席 Nicolas Boël 表示:“索尔维建立在颠覆和创新的基础上,今天的公告也继承了这一传统。SYENSQO 团队是世界一流的,他们热衷于探索新领域,以创造推动人类进入碳转型所需的一流科学和技术。这个强大的团队将索尔维的杰出人才和其他行业的领导者结合在一起,他们拥有新的视角,随时准备提高科学、增长和创新的标准。与此同时,我相信他们会接受我的祖先 Ernest Solvay 所倡导的价值观,他召集了当时最聪明的科学人才,以加速进步并寻求解决世界紧迫问题的方法,从 1911 年第一届索尔维物理学会议开始。”
如果目标是填满所有现有的沃瓦托萨学区学校,那么当前的开放招生学校履行策略在财务上是有利的。沃瓦托萨学区的学校履行开放招生策略不仅填满了现有的学校建筑,而且还为非居民学生提供了优质学校系统,增加了学生群体的多样性,并产生了 125 万美元的净收入。由于这种学校履行策略是非典型的,可以说,WSD 当前开放招生策略的支持者应该愿意以“收支平衡”的水平运营。具体来说,学区应将非居民学生为学区带来的 100% 收入重新投资于专门为非居民学生提供的人员和支持,而不是使用这些资金来弥补学区的运营缺口。
a. 建立对教职员工和学生使用技术的期望;b. 为学校系统与教职员工、学生、家庭和社区之间提供互动交流的手段;c. 禁止将技术资源用于破坏学习环境的商业、政治或不雅目的,或联邦、州或地方法律或 FCPS 政策禁止的目的;d. 使用收集、审查、传输或存储信息的方法,防止网络威胁和对所获取信息的不当访问。5. 为在教育和运营环境中使用人工智能建立适当的界限和道德准则。6. 为适当的员工提供培训、工具和可访问性资源,以支持所有学习者的教学需求和包容性。7. 确保为教职员工和学生提供培训和支持,以有效、合乎道德和安全地使用部门提供的技术工具和资源,并以数字公民的身份参与这些资源。8. 向家庭提供有关课堂和部门使用技术的目的和频率的透明信息。
