建筑官员和法规管理员 (BOCA) 国家建筑规范,包括但不限于泳池护栏、锁门和泳池警报 ( https://www.fenceanddeckconnection.com/docs/BOCA Codes.pdf )。房主还应遵守任何超出 BOCA 规定的城市和/或县安全条例,并在家中准备一份当地法规副本以供审查,以提供合规证明。对于没有泳池条例的地区,请提供提供信息的市/县官员的姓名和联系信息。市/县网站上的打印件也是可以接受的。
提议者和例外权限。本手册的提议者是 G-1 副参谋长。提议者有权批准本手册的例外或豁免,这些例外或豁免须符合相关法律法规。提议者可以书面形式将此批准权限委托给提议机构或其直接报告单位或实地行动机构内的上校或同等文职军衔的处长。活动可以通过提供理由来请求豁免本手册,理由包括对预期收益的全面分析,并且必须包括活动高级法律官员的正式审查。所有豁免请求均需由请求活动的指挥官或高级领导批准,并通过
(3) APF 员工 - 奖项文件必须在驻军指挥官批准之前发送至人力资源劳动力发展局 (DHR WFD) 办公室。DHR WFD 将审查奖项提名的资格,包括平等就业机会 (EEO) 和文职人员咨询中心 (CPAC) 的审查,并将准备适当的证书供驻军指挥官签字,或将奖项转发给 IMCOM 理事会 - 培训 (ID- T)(如果超出驻军指挥官的批准权限)。如果奖项获得批准,DHR WFD 办公室将向 CPAC 提供奖项信息,以便更新员工的记录。当证书和随附的奖章准备好领取时,DHR WFD 办公室将通知发起活动。
荣誉奖和特殊勋章 适用于美国拨款基金文职雇员 目的:荣誉奖和特殊勋章可在文职雇员职业生涯的任何阶段授予,包括退休、调职、调动或离职等场合,只要其成就完全符合特定奖项的标准。荣誉奖通常需要至少一年的努力。(有关退休奖的详细信息,请参阅拉姆施泰因退休时对文职雇员的特别表彰情况说明书。)荣誉奖和特殊勋章:下表概述了空军部级别的荣誉奖和特殊勋章。每个奖项都有不同的资格标准、批准权限和勋章。主管应参阅 DoDI1400.25V451_DAFI36-1004《平民表彰计划》(链接见参考文献),了解有关每个奖项的更多详细信息。
荣誉奖励和专门勋章 适用于美国拨款基金文职雇员 目的:只要个人成就完全符合特定奖励的标准,就可以在文职雇员职业生涯的任何阶段向其授予荣誉奖励和专门勋章,包括退休、调职、调动或离职等场合。荣誉奖励通常需要至少一年的努力。(有关退休奖励的更多详细信息,请参阅《拉姆施泰因退休时对文职雇员的特别表彰》情况说明书。) 荣誉奖励和专门勋章:下表概述了空军部级别的荣誉奖励和专门勋章。每个奖项都有不同的资格标准、批准权限和勋章。主管人员应参考参考资料下的 DoDI1400.25V451_DAFI36-1004《文职人员表彰计划》以获得关于每个奖项的更多详细信息。
2.2.3.1. 初级司令部指挥官有权因维护原因下令停飞任务设计系列 (MDS) 特定飞机或他们指挥范围内的所有飞机。该权力可委托给初级司令部/A3 或同等机构(ANG、FOA 和 DRU 被视为初级司令部的同等机构)。当初级司令部负有主要指挥责任并停飞 MDS 特定机队时,使用初级司令部的指挥官可以接受执行任务的风险。(T-1)。2.2.3.1.1. AFMC/CC 是空军适航当局,并根据 DAFI 62-601《适航》就空中系统停飞事宜向主要指挥指挥官、战地指挥指挥官、作战指挥官和 SAF/AQ 提供建议。(T-1)。2.2.3.1.2. 原停飞当局也是启动恢复正常运行的批准当局。(T-1)。 2.2.3.2. 当作战考虑需要时,MAJCOM 指挥官可以命令机组人员停飞,或作为单独行动。停飞为指挥官提供了评估事件或发现以及安全恢复作战所需的行动的时间。指挥官将确保按照 AFMAN 10-206《作战报告》(OPREP)发出通知。(T-1)。2.2.3.2.1. 停飞不会对任何单位飞机的作战状态产生直接影响;它是作战单位指挥官命令单位机组人员因特定原因不飞行的结果。2.2.3.2.2. 命令机组人员停飞的权限不低于 MAJCOM/A3。(T-1)2.2.3.2.3. 最初的停飞权限也是启动恢复正常运行的批准权限。(T-1) 2.2.3.3. 当出于维护、作战或安全考虑需要时,联队指挥官可以取消飞行或指示暂停飞行行动。(T-3)。2.2.3.3.1. 联队指挥官评估信息的性质和严重性,确定适当的响应并发布所需的指示。(T-3)。一次性检查以验证是否存在疑似设备状况或故障就是需要取消飞行/指示暂停飞行的情形之一。2.2.3.3.2. 最初的取消飞行或指示暂停飞行的权限也是启动恢复正常行动的批准权限。(T-1)。(删除)5.2.1.4.
i. SAP 访问批准权限 (AAA) 应按照附件 3 中的表格行使。国会 SAP 访问请求应按照附件 4 中的程序处理。 j. 国防部 SAP 的人员安全要求应符合参考 (d) 和参考 (e),后者是对参考 (d) 的补充。 5. 职责。见附件 5。 6. 治理和程序。见附件 2。 7. 可发布性。批准公开发布。本指令可在指令司网站 httsp://www.esd.whs.mil/DD 上查阅。 8. 变更摘要 2. 按照 2018 年 8 月 3 日国防部副部长备忘录(参考 (t)),此项变更将本指令的主要责任办公室重新分配给国防部特殊访问计划中央办公室,并更新了参考资料。 9. 生效日期。本指令立即生效。
i. SAP 访问批准权限 (AAA) 应按照附件 3 中的表格行使。国会 SAP 访问请求应按照附件 4 中的程序处理。 j. 国防部 SAP 的人员安全要求应符合参考 (d) 和参考 (e),后者是对参考 (d) 的补充。 5. 职责。见附件 5。 6. 治理和程序。见附件 2。 7. 可发布性。批准公开发布。本指令可在指令司网站 httsp://www.esd.whs.mil/DD 上查阅。 8. 变更摘要 2. 按照 2018 年 8 月 3 日国防部副部长备忘录(参考 (t)),此项变更将本指令的主要责任办公室重新分配给国防部特殊访问计划中央办公室,并更新了参考资料。 9. 生效日期。本指令立即生效。
本附录支持空军手册 (AFMAN) 11-2C-130J 第 3 卷《C-130J 操作程序》,以实施空军政策指令 (AFPD) 11-2《机组人员操作》。它为 C-130J-30 和 C-130J 飞机的基本配置制定了指导方针,以安全成功地完成其全球机动任务。这是一本专业出版物,旨在供已完成与本出版物相关的技术培训的飞行员使用。本出版物中使用任何特定制造商、商业产品、商品或服务的名称或标记并不意味着空军的认可。本 AFMAN 附录适用于正规空军、空军国民警卫队 (ANG) 和空军预备役 (AFR) 的所有文职雇员和制服成员。本 AFMAN 附录不适用于美国太空军。使用 DAF 表格 847《出版物变更建议》将建议的更改和对本出版物的问题提交给主要责任办公室 (OPR);通过适当的职能指挥链将 DAF 表格 847 从现场发送出去。本出版物可在任何级别进行补充,但所有直接补充必须发送到本出版物的 OPR 进行协调,然后才能进行认证和批准。本出版物中豁免联队/单位级别要求的权限在合规声明后以层级(“T-0、T-1、T-2、T-3”)编号标识。通过指挥链向适当的层级豁免批准权限提交豁免请求,或者,对于非层级合规项目,向申请人的指挥官提交豁免请求。确保根据本出版物中规定的流程生成的所有记录均符合空军指令 (AFI) 33-322《记录管理和信息治理计划》,并按照