发件人:海军记录修正委员会主席 收件人:海军部长 主题:审查前美国海军预备役成员 XXX-XX- 的海军记录 参考:(a) 10 USC §1552 附件:(1) DD 表格 149 及其附件 (2) 案件摘要 (3) 2023 年 2 月 21 日的咨询意见 1. 根据参考 (a) 的规定,主体,以下称为请愿人,向海军记录修正委员会 (委员会) 提交了附件 (1),请求授予他国防服役奖章 (NDSM) 和越南服役奖章 (VSM),并将其反映在他的现役解除或退伍证书 (DD 表格 214) 上。 2. 委员会由 和 组成,于 2023 年 3 月 15 日审查了请愿人的错误和不公正指控,并根据其规定,确定应根据现有的记录证据采取下述纠正措施。委员会审议的文件材料包括附件、其海军服役记录的相关部分、适用的法规、条例和政策。 3. 委员会审查了与请愿人的错误和不公正指控有关的所有记录事实,发现如下:a. 在向本委员会提出申请之前,请愿人已用尽海军部现行法律和法规规定的所有行政补救措施。b. 尽管附件 (1) 未及时提交,但审查申请的是非曲直符合司法公正的利益。c.请愿人加入美国海军预备役,并于 1964 年 3 月 11 日开始在现役。他的记录显示,他于 1964 年 6 月 11 日开始在美国海军上连续执行海上值班任务。驻扎在美国海军上期间,该舰因在 1964 年 8 月 2 日至 5 日期间对墨西哥湾行动的支持而被授予海军单位嘉奖丝带 (NUC)。
发件人:海军记录修正委员会主席 收件人:海军部长 主题:审查前美国海军成员 XXX-XX- 的海军记录 编号:(a) 美国法典第 10 章第 1552 节 (b) 2014 年 9 月 13 日 SECDEF 备忘录(哈格尔备忘录) (c) 2016 年 2 月 24 日 PDUSD 备忘录(卡森备忘录) (d) 2017 年 8 月 25 日 USECDEF 备忘录(库尔塔备忘录) (e) 2018 年 7 月 25 日 USECDEF 备忘录(威尔基备忘录) 附件:(1) DD 表格 149 及其附件 (2) 海军记录(摘录) (3) 2023 年 1 月 12 日的咨询意见 1. 根据参考 (a) 的规定,主体(以下简称为请愿人)向海军记录修正委员会提交了附件 (1) (委员会)要求升级他的服务定性。 2. 委员会由 、和 组成,于 2023 年 3 月 1 日审查了请愿人的错误和不公正指控,并根据其规定,确定应采取以下所示的纠正措施。委员会考虑的文件材料包括请愿人的申请及为支持申请而提交的所有材料、请愿人海军记录的相关部分、适用的法规、条例和政策,包括参考文献 (b) 至 (e)。 3. 委员会审查了与请愿人的错误和不公正指控有关的所有记录事实,发现如下:a. 在向本委员会提出申请之前,请愿人已用尽海军部现行法律和法规规定的所有行政补救措施。b. 虽然附件 (1) 未及时提交,但根据 Kurta 备忘录,诉讼时效被免除。c.请愿人于 1998 年 6 月 17 日加入海军并开始服现役。1998 年 6 月 18 日,请愿人收到一份行政通知,通知他尽管入伍时存在欺诈行为,因为他未披露(服役前吸食大麻)所需的基本入伍资格信息,但仍被留在海军服役。
发件人:海军记录修正委员会主席 收件人:海军部长 主题:海军记录 ICO 审查,USN,XXX-XX- 参考:(a) 第 10 章 USC § 1552 (b) OPNAVINST 7220.14,2005 年 12 月 24 日 (c) DoD 7000.14-R FMR 第 7A 卷,第 18 章 附件:(1) DD 表格 149 及其附件 (2) OCNO 的咨询意见(N130C3),2023 年 3 月 2 日 (3) 主体的海军记录 1. 根据参考(a)的规定,主体(以下简称请愿人)向海军记录修正委员会(委员会)提交了附件(1),要求更正其海军记录,以表明请愿人在 2021 年 7 月 8 日至2022 年 9 月 30 日。 2. 委员会由 、 和 组成,于 2023 年 3 月 9 日审查了申诉人的错误和不公正指控,并根据其规定,确定应根据现有的记录证据采取下文指示的纠正措施。委员会考虑的文件材料包括附件、申诉人海军记录的相关部分以及适用的法规、条例和政策。 3. 在向委员会提出申请之前,申诉人已用尽海军部现行法律和法规规定的所有行政补救措施。委员会审查了与申诉人的错误和不公正指控有关的所有记录事实后,发现如下:a. 2017 年 1 月 18 日,申诉人开始服现役。b. 2018 年 5 月 21 日,申请人在驻扎期间收到正式的变更任务命令(BUPERS 命令:1418),离开日期为 2018 年 6 月。申请人的最终活动是执行任务,抵达日期为 2018 年 7 月 9 日,预计轮换日期 (PRD) 为 2022 年 7 月。c. 2018 年 6 月 21 日,申请人从 调至 ,并于 2018 年 7 月 8 日抵达 执行任务,并开始领取职业海上工资。
国防刑事调查局 (DCIS) 跨国行动外勤处特别探员斯坦利·纽厄尔 (Stanley A. Newell) 表示:“国防部监察长、国防刑事调查局 (DCIS) 探员以及我们的合作机构,今天的行动对那些试图以牺牲美国军方和美国纳税人利益为代价来中饱私囊的人起到了警示作用。DCIS 坚定地致力于确保国防部全球采购业务的完整性。”
我们计划于 2023 年 3 月开始国会要求的评估。此次评估的目的是确定国防部高级军事学院在多大程度上按照国防部政策应对骚扰指控。我们进行此次评估是为了回应参议院军事委员会在《2023 财年国防授权法案》报告中对高级军事学院学术环境中反骚扰计划有效性的担忧。我们可能会在评估过程中修改目标,并将考虑增加或修改目标的建议。
发件人:海军记录更正委员会主席 收件人:海军部长 主题:审查前成员 XXX XX 美国海军陆战队的海军记录 参考:(a) 10 USC § 1552 附件:(1) DD 表格 149 及其附件 (2) 案件摘要 1. 根据参考 (a) 的规定,主体,以下称为请愿人,向海军记录更正委员会(委员会)提交了附件 (1),请求行政更正,确定她退出海军陆战队预备役的有效日期。附件 (2) 适用。 2. 委员会由 、 和 组成,于 2023 年 2 月 6 日审查了请愿人的错误和不公正指控,并根据其规定,确定应根据现有的记录证据采取以下指示的纠正措施。委员会审议的文件材料包括附件、其海军服役记录的相关部分以及适用的法令、法规和政策。3. 委员会审查了与请愿人所指称的错误和不公正有关的所有记录事实,发现如下:a. 在向委员会提出申请之前,请愿人已用尽海军部现行法律和法规规定的所有行政补救措施。b. 尽管附件(1)未及时提交,但审查申请的是非曲直符合公正的原则。c. 请愿人加入海军陆战队预备役并于 1981 年 11 月 27 日开始在现役。1982 年 7 月 25 日,请愿人完成新兵训练。1982 年 7 月 26 日,请愿人开始第二期现役。1983 年 7 月 5 日,请愿人因怀孕原因光荣退役。同一天,请愿人收到一份义务服役通知,表明剩余服役期为 1983 年 7 月 6 日至 1987 年 11 月 26 日。1984 年 3 月 26 日,请愿人开始第三期现役服役。1984 年 8 月 11 日,请愿人因完成现役而光荣退役
弗吉尼亚州阿灵顿市 22204-2490 案卷号 8163-22 参考:签名日期发件人:海军记录修正委员会主席致:海军部长主题:审查美国海军预备役第 XXX-XX 号海军记录参考:(a) 10 USC § 1552 (b) 国防部指令 1341.13,2013 年 5 月 31 日 (c) 10 USC § 1145 附件:(1) DD 表格 149 及其附件(2) DD 表格 214 (3) NAVPERS 1000/4 军官任命接受和宣誓(4) PERS-97 电子邮件,2022 年 10 月 17 日 1. 根据参考 (a) 第 1552 节的规定,主题,以下简称为请愿人,向委员会提交了附件 (1)海军记录更正委员会,要求更正他的军官任命接受书和就职宣誓书。 2. 委员会由、和组成,于 2023 年 1 月 19 日审查了请愿人的错误和不公正指控,并根据其规定,决定根据现有的记录证据采取下述纠正措施。委员会审议的文件材料包括附件、请愿人海军记录的相关部分以及适用的法规、条例和政策。 3. 在向该委员会提出申请之前,请愿人已用尽海军部现行法律和法规规定的所有行政补救措施。委员会审查了与请愿人的错误和不公正指控有关的所有记录事实,发现如下:a.请愿人于 2022 年 9 月 30 日完成其所需的现役服务后辞去其常规职务,并于 2022 年 10 月 3 日被任命为海军预备役军官。附件 (2)-(3)。b. 请愿人声称,在退役后,他必须转入海军预备役,不能中断服役,因为他在将 9/11 后教育福利转移给子女后承担了服务承诺。由于海军人事司令部 (NPC) 的行政失误,他未能及时转入预备役现役名单 (RASL),即 2022 年 10 月 1 日,即他退役后的第二天。对于退役并转入预备役现役名单的军官,NPC 的一贯做法是将军官从现役转入预备役名单,以确保他们不会中断服役。
发件人:海军记录更正委员会主席 收件人:海军部长 主题:审查海军记录 ICO,USNR,XXX-XX- 参考:(a)标题 10 USC § 1552(b)BUPERSINST 1900.8D 附件:(1)DD 表格 149 及其附件 (2)主体的海军记录 1. 根据参考(a)的规定,主体(以下简称为申请人)向海军记录更正委员会(委员会)提交了附件(1),要求更正其海军记录,以包括从 2016 年 10 月 2 日至 2017 年 9 月 30 日的现役证明或解除或退役证明(DD 表格 214),该记录于 2018 年 9 月 30 日结束。 2. 委员会由、和组成,审查了申请人关于2023 年 2 月 7 日,并根据其规定,决定根据现有的记录证据采取下述纠正措施。委员会审议的文件材料包括附件、请愿人海军记录的相关部分以及适用的法规、条例和政策。3. 委员会审查了与请愿人的错误和不公正指控有关的所有记录事实后发现,在向委员会提出申请之前,他已用尽海军部现行法律和法规规定的所有行政补救措施。委员会作出以下调查结果:a. 2016 年 9 月 2 日,请愿人发布了 BUPERS 命令(官方现役特别工程 (ADSW) 命令),任期为 2016 年 10 月 2 日至 2017 年 9 月 30 日,最终活动。b. 2016 年 10 月 1 日,请愿人向 报告。c. 2017 年 8 月 24 日,申请人签发了 BUPERS 命令(官方 ADSW 命令),任期为 2017 年 10 月 1 日至 2018 年 9 月 30 日,最终活动如下,
海军部 海军记录更正委员会 701 S. COURTHOUSE ROAD, SUITE 1001 ARLINGTON, VA 22204-2490 案卷号 7855-22 编号: 签名 日期 发件人: 海军记录更正委员会主席 收件人: 海军部长 主题: 审查前美国海军成员 XXX-XX- 的海军记录 编号: (a) 10 USC § 1552 (b) 10 USC 654(废除) (c) 2011 年 9 月 20 日联合国安全与国防委员会备忘录(废除 10 USC 654 后对军事记录的更正) 附件: (1) DD 表格 149 及附件 (2) 案件摘要 1. 根据参考(a)的规定,主题,以下简称申诉人向海军记录更正委员会(委员会)提交了附件(1),要求更正其海军记录,更改其现役解除或退伍证书(DD 表格 214)上的离职叙述原因、再入代码和离职代码。2. 委员会由 、 和 组成,于 2023 年 1 月 23 日审查了申诉人的错误和不公正指控,并根据其规定,决定应采取以下纠正措施。委员会审议的文件材料包括申诉人的申请及为支持申请而提交的所有材料、申诉人海军记录的相关部分以及适用的法规、条例和政策。3. 委员会审查了与申诉人的错误和不公正指控有关的所有记录事实,发现如下:a. 在向委员会提出申请之前,申诉人已用尽海军部现行法律和法规规定的所有行政补救措施。 b. 尽管附件 (1) 未及时提交,但审查申请的实质内容符合司法公正。c. 申请人于 1989 年 11 月 14 日入伍海军并开始服现役。1990 年 9 月 17 日,申请人收到通知,由于承认同性恋身份,将启动行政分居程序,此时,她选择放弃程序权利。1990 年 9 月 18 日,申请人的指挥官建议
发件人:海军记录修正委员会主席 收件人:海军部长 主题:审查 XXX XX 美国海军陆战队的海军记录 参考:(a)标题 10 USC § 1552 附件:(1)DD 表格 149 及其附件(2)CMC ltr 1610 MMRP-13/PERB,25 年 7 月 22 日(3)HQMC 备忘录 1610 MMRP-50,31 年 10 月 22 日 1. 依据参考文献的规定,主体,以下简称为请求人,向海军记录修正委员会(委员会)提交了附件(1),请求删除其选拔失败记录(FOS)。 2. 委员会由 、 和 组成,于 2023 年 1 月 17 日审查了请愿人的错误和不公正指控,并根据其规定,确定应根据现有的记录证据采取以下指示的纠正措施。委员会审议的文件材料包括附件、请愿人海军记录的相关部分以及适用的法规、条例和政策。 3. 委员会审查了与请愿人的错误和不公正指控有关的所有记录事实,发现如下:a. 在向委员会提出申请之前,请愿人已用尽海军部现行法律和法规规定的所有行政补救措施。b. 2022 年 1 月 21 日,请愿人向海军陆战队绩效评估审查委员会 (PERB) 提交申请,要求修改其 2020 年 6 月 1 日至 2021 年 6 月 16 日报告期的体能报告,删除体能报告的审查官员 (RO) 部分。 2022 年 7 月 25 日,PERB 批准对请愿人记录进行更正。附件 (2)。c. 在 2022 年 10 月 31 日的备忘录中,海军陆战队总部 (MMRP-50) 提供了一份咨询意见 (AO) 供委员会审议,建议删除请愿人的 FOS。在这方面,AO 确定对请愿人体能报告所做的更改达到了积极更正的门槛,足以改变任何晋升委员会的决定。AO 解释说,对报告的更改消除了审查官 (RO) 评估的绩效下降的迹象;来自同一 RO 的前一份报告的比较评估分数高于有争议的报告;较低的比较评估分数,加上不利的 K 部分评论,2023 财年主要晋升选择委员会认为这很可能是导致他未获得选拔主要所需的票数的重要因素。 AO 还指出,对请愿人官方记录的审查表明,更正后的报告是在 2024 财年晋升委员会召开会议后添加的,因此 2024 财年 FOS 也应删除。附件 (3)。