在DXC,我们为客户和同事提供卓越。卓越意味着成为真正的最好的 - 不仅在我们的工作中,而且在我们的工作方式上。我们实现目标的方式与实现目标一样重要。我们努力增长:成长自己,我们的团队,客户和我们的公司。我们知道,只有以正确的方式实现,与我们的价值观,我们的行为准则和法律一致的方式才能可持续。我们的人民每天和每天都在努力建立和维护一种以正直为卓越的文化。我们认为,在没有正直的情况下实现高性能是不可接受的。将我们如何做我们做事与我们所做的事情相同,使我们的客户,同事,业务合作伙伴和投资者可以信任我们的客户。
希望之心是一个源于正直和可持续性核心价值的非营利组织;并为能够为孤立和脆弱的孩子提供“转折点”的愿景而感到自豪。
学习成果1。展示了对具有正直的负责任的年轻人道主义者的必要属性的理解。2。确定在国际,国家和社区/个人层面上有效地为人类外交所需的必要技能
国防军司令致欢迎词/介绍 新西兰的公务员制度因其诚实、透明和正直而备受推崇。同样,公众调查显示,我们的国防军受到绝大多数新西兰人的信任。作为一个庞大而复杂的组织,我们必须在必须实现的目标上取得成功,并且必须通过拥有一支诚实正直的优秀制服和文职人员团队来维持对我们的信任。这包括支持英国王室根据《怀唐伊条约》与毛利人的关系。我们的声誉取决于我们所有员工对基于价值观的文化的贡献,在这种文化中,我们致力于为奥特亚罗瓦/新西兰服务,做正确的事情;我们以尊重和尊严相待。本《民事行为准则》列出了我们的期望,并为我们的民事雇员提供指导,以帮助您为我们持续的成功做出贡献。基础由公共服务原则和价值观设定,而这些原则和价值观又由我们自己的国防军价值观强化:勇气/勇气、承诺/承诺、同志情谊和正直/诚信。请花时间阅读并理解《行为准则》。我们都知道什么时候出了问题。在这些时刻,本《行为准则》将成为您的指南。如果您有任何疑问,请随时参考它。让本《行为准则》指导您在国防军内部的态度和行为,因为我们将继续共同成为新西兰的一支力量。