商业信息:裁员原因:经济公司:QuantumScape Battery, Inc. 1730 Technology Drive San Jose, CA 95110 FEIN NUM:27-4105939 行业类型:51:信息联系人:Pamela Fong,首席人力资源官联系电子邮件:HR@quantumscape.com 受影响工人总数:1 员工总数:1 裁员开始日期:2025 年 1 月 28 日裁员结束日期:2025 年 3 月 29 日
首选药物计划 (PDP)(第 4-56 页)PDP 通过首选药物清单 (PDL) 提倡在医学上适当的情况下使用价格较低、效果相同的药物。目前由 NYRx(医疗补助药房计划)承保的所有药物仍可在 PDP 下获得,首选药物和非首选药物的确定并不禁止处方者获得医疗补助承保的任何药物。• 除非另有说明,否则这些类别中的非首选药物需要事先授权 (PA)。• 需要事先授权的首选药物以脚注表示。• 特定临床、频率/数量/持续时间、分步治疗标准列在右侧栏中。注意:并非所有 NYRx 承保的药物都受本文件所含计划的约束。有关 NYRx 承保药物的完整列表,请参阅医疗补助药房可报销药物清单
纽约州总检察长办公室 (OAG) 正在招募律师加入纽约市反垄断局,担任助理总检察长 (AAG)。OAG 致力于通过严格执行保护消费者、工人和企业并禁止企业滥用的州和联邦法律来保护纽约人。选定的律师将直接参与反垄断局关键且持续的执法工作,从而促进纽约州的经济正义。反垄断局的使命是代表纽约及其公民执行联邦和州反垄断法,并促进和保护竞争过程和纽约经济。反垄断局参与各种反垄断问题,包括价格操纵、串通投标、横向和纵向限制、垄断和合并。此外,反垄断局还与其他州反垄断执法机构就具有地区或国家影响的事务以及美国司法部和联邦贸易委员会密切合作。职责:
我们评估了纽约七个公用事业中每一个的电网灵活性潜力:纽约的Edison Company,Inc。(Con Edison),Niagara Mohawk Power Company D/B/A National Grid(National Grid),长岛电力管理局(Long Island Power),Lipa(LIPA)(LIPA)(LIPA)(目前由PSEG Long Islant Corporiation,PSEGLI和GASESTER COLICATION,ROCH ELECTER CORIACTION和ROCH ELECTER CORIPUTION(NY YOCE COLICATION,NY andse,NY) (RG&E),中央哈德逊汽油和电气公司(中央哈德逊)和橙色和罗克兰公用事业公司(O&R)我们为住宅和商业客户建立了一系列网格灵活性计划,包括供暖,通风和冷却(HVAC),供水,时变速率,电动汽车,电动汽车(BTM)存储以及大型商业和工业(C&I)需求响应。我们研究的重点是可调度的网格灵活性选项,在客户的计表后面,并基于全面部署或严格的试验,为定量建模提供了足够的经验支持。可能能够提供灵活性的其他新兴技术将在随后的报告(本系列的第三卷)中进行讨论。
在供应方面,发电成本将会增加,以实现完全脱碳的电力供应(有关进一步讨论,请参阅本报告第 4 节)。将开发千兆瓦的新可再生能源发电,能源储存资源将在平衡供需方面发挥越来越重要的作用。可能需要提供清洁、稳定发电的新技术(例如氢燃烧涡轮机或氢燃料电池),以确保 2040 年 100% 清洁电力系统的可靠性。输电和配电系统将需要扩展以适应新的负荷增长并将新发电连接到电网。
第 1 章介绍了纽约市作为世界领先 AI 生态系统的战略地位。凭借强大的人才库和领先的学术机构、充足的资本渠道和蓬勃发展的创业生态系统,纽约市在引领 AI 热潮方面具有独特的优势。纽约市有超过 360,000 名技术人员从事技术工作,该市拥有超过 25,000 家科技初创公司。如今,纽约大都会区拥有超过 40,000 名拥有 AI 技能的工人。纽约市拥有超过 1,200 家活跃的风险投资公司,其中 Andreessen Horowitz、Index Ventures、Lightspeed 和 Sequoia Capital 最近都在这里扩张。纽约市的世界知名大学,包括纽约大学、哥伦比亚大学、康奈尔科技大学和纽约市立大学 (CUNY),在 2018 年至 2023 年期间毕业了超过 87,000 名具有人工智能学位的毕业生。谷歌、Meta、IBM、微软、Flatiron 研究所、纪念斯隆凯特琳癌症中心和西奈山等人工智能研究中心也在纽约市各地涌现。
本计划中讨论的流程和程序基于 Verizon 全面的业务连续性和事件管理 (BCEM) 框架,该框架管理公司的应急准备和应急响应工作。BCEM 框架为负责业务连续性、灾难恢复和危机管理的组织提供指导,指导他们如何实施和管理这些功能,作为 Verizon 企业范围计划的一部分。该框架还为 Verizon 所有运营部门的组织协作、协调和集成提供指导,以确保最有效地集体使用可用资源,从而实现尽可能快和有效的应急响应和恢复。
要分析提供HV-FHV服务的运营车辆的成本,了解HV车队的特征很重要。TLC保留了注册以提供FHV服务的所有车辆的列表,该服务包括传统的涂装汽车和豪华轿车服务以及HV-FHV服务。FHV列表包括有关车辆识别编号(VIN),TLC板号的信息,如果车辆配备了WAV和所有权数据。板号与包含HV-FHV Trip信息的文件匹配,以识别列表中用于HV-FHV Trips的FHV,直到2024年7月15日。VIN用于确定燃料类型,制造,型号,年和车身类别。还根据每辆车在2024年1月的六个月内执行的HV-FHV旅行的平均每月数量编制了数据。
• 本月,纽约市私营部门就业岗位和总就业人数创下历史新高。该市 12 月增加了 3,400 个私营部门就业岗位,而 11 月就业岗位上调了 3,500 个。纽约市私营部门就业岗位比疫情前水平高出 89,500 个。纽约市私营部门就业岗位在过去一年中增长了 1.9%,高于全国(1.3%)的增长率。• 与上一季度相比,第四季度按种族/民族划分的失业率基本保持稳定。黑人失业率从第三季度的 8.5% 下降至 8.4%,尽管这一变化在统计上并不显著。白人失业率从上一季度的 3.1% 上升至第四季度的 3.5%。• 12 月,整体劳动力参与率下降 0.1 个百分点至 62.6%,略低于 10 月的历史最高水平 62.8%(数据可追溯到 1976 年)。 • 2024 年第二季度,约有 5,960 家企业成立,比上一季度略慢。在过去的一年里,纽约市有 23,100 家新企业成立。换句话说,大约八分之一的纽约市企业是在过去一年开业的。我们估计,第二季度约有 5,340 家企业永久关闭,这意味着纽约市新增了 620 家净新企业。• 纽约市第四季度的风险投资总额为 55 亿美元,比上一季度增长 3.7%,比去年同期增长 14.1%。2024 年全年投资额为 236 亿美元,是纽约市风险投资史上第四好的一年,但仍远远落后于创纪录的 2021 年,当时纽约市公司筹集了 498 亿美元的风险投资。• 12 月,REBNY 办公室的访问量增加到疫情前水平的 72%。 A+ 级办公楼在办公室访客量方面继续优于其他等级的办公楼,12 月访客量达到疫情前的 86%。除圣诞节当周外,12 月 A+ 级办公楼访客量达到疫情前的 99%。