招聘规则 (RoR)、薪资和职位简介 1. 首席行政官(正式/合同)– UR(1)级别 – 12 薪资等级:78,800-2,09,200 卢比 入职薪资:78,800 卢比 年龄上限:50 岁 资格:必需:任何专业的研究生学位,成绩至少为(55%)或工程专业毕业生,并拥有管理学学位/文凭。(MBA 优先)。期望:熟练操作计算机(MS Windows 和 MS Office)和互联网。应具有出色的英语口头和书面交流能力。应精通人事管理,具有出色的人际交往能力。经验:至少 15 年相关经验,包括至少 5 年 11 级经验或 10 年 10 级及以上经验,担任中央/州政府组织/国有企业/大学/自治机构/中央/资助机构/认可大学/全国知名私立高等教育机构的管理职位/行政单位负责人。在 IIM、IIT、IISER 等知名机构工作经验者优先。职位简介:
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专业背景和学术工作 1. 副教授(常规),哈考特巴特勒技术大学物理系,坎普尔(北方邦政府技术大学),2023 年至今 2. 助理教授(高级职称,矩阵级 11,常规),马丹莫汉马拉维亚科技大学物理与材料科学系,戈勒克布尔(自治大学,北方邦政府),2020-2023 年。 3. 助理教授(Lecel-10,常规),马丹莫汉马拉维亚科技大学物理与材料科学系,戈勒克布尔(北方邦政府技术大学),2016-2020 年。 4. 助理教授(常规),比哈尔邦菩提伽耶玛嘎达大学(比哈尔邦公共服务委员会,比哈尔邦政府)物理系,2015-16 选任。 5. 助理教授 , 德里大学物理与天体物理系,2015 年 5 月 15 日至 2016 年 6 月 7 日(UGC-DSK 研究员)。 6. 助理教授 , 苏拉杰工程与技术学院物理系,莫欣德加尔,哈里亚纳邦,2015 年 1 月 1 日至 2015 年 5 月 12 日。 7. 教师(酬金),贝拿勒斯印度大学科学研究所物理系,瓦拉纳西 - 221005,2011 年 8 月 1 日至 2012 年 7 月 30 日。 研究和博士后经历 1. UGC- Dr. DS Kothari 博士后研究员 , 德里大学,2015-16。 2. 高级研究员,CSIR,新德里,贝拿勒斯印度教大学科学研究所,瓦拉纳西-221005,2013-2014。 3. UGC-研究员,优秀学生科学奖学金(UGC-RFSMS),BHU,2013 4. 初级研究员和高级研究员,NASI,贝拿勒斯印度教大学,瓦拉纳西-221005,2008-2012。大学和部门的职位/职责:在戈勒克布尔的马丹莫汉马拉维亚理工大学担任研究、学术和行政职位和职责 • 项目官员 – 国际象棋、卡罗姆、滑冰/台球、体育分委员会、CSA、MMMUT(2023 年) • 联络官员、NAAC、MMMUT,2020-23 年 • 成员秘书、部门内部质量保证小组(IQAC)、PMSD,2019-23 年 • 召集人、部门活动(教师和学生),2021-23 年 • 研究生学习、召集人、PMSD、MMMUT,2018-2021 年 • 协调员、虚拟实验室、PMSD、MMMUT,2019-2023 年。 • 召集人,DPR、APR、MPR 和学术提案,2016-23 • 协调员物理学课程,PMSD,MMMUT,2017-22。 • 协调员 NBA、课程文件和 CO-PO 相关工作和数据