XiaoMi-AI文件搜索系统
World File Search System陈述
ISQ现代奴隶制陈述
与服务提供商进行安排时，我们以基于风险的基础进行了背景调查，以便从定性和声誉的角度进行评估； 如果适当，具体和定制的尽职调查措施（例如现场访问或与某些供应商达成协议，建立了缓解步骤）； 提出书面合同以包括需要供应商遵守所有适用法律的明确规定； 正在进行对与特定供应商相关的风险的任何重大变化（这可能导致采取特定的措施 - 例如停止使用现有供应商）进行适当的情况； 我们仅与值得信赖的供应商互动。
公司意图陈述2024
Agresearch与许多组织一样，正在努力应对具有挑战性的情况。这还包括悠久的历史，除了今天的重大财务逆风外，还支持我们的科学，支持和取代庞大和过时的基础设施。您可能知道，Agresearch在其大部分存在的大部分生存中都处于运营不足。董事会很清楚，这既不是审慎的也不是可持续的。结果，我们已经完成了为期3 - 4年的工作计划，以使自己达到我们拥有运营盈余的位置，并且我们有望做到这一点。我们的“业务改进计划”正在改善业务的整体运营和财务业绩，重点是成本，定价，合同，间接费用，利用率，计划，预测，IT系统和项目交付。
现代奴隶制陈述2020
Lynas参加了外部验证和行业计划。这包括化学公司的可持续性倡议，以增强全球供应链内的可持续性。作为我们参与这项倡议的一部分，马来西亚Lynas Malaysia在2019年获得了金牌企业社会责任评级，该评分是世界上最大的可持续性评级提供商Ecovadis。Lynas Malaysia根据环境，劳动和人权，道德和可持续采购的表现，被Ecovadis评估的表演者中排名前5％。
共识陈述：脐带血库
有关脐带血和银行业务的所有信息必须在其优点和缺点方面保持平衡和准确。必须告知父母干细胞只能制作自己的副本。在脐带血中发现的血液细胞形成的干细胞使新的血细胞替代体内的旧血细胞，因此可能会复制任何现有的异常10,11。•只有少数疾病可以用干细胞治疗，并且存在局限性10,11：•如果婴儿天生患有遗传疾病，则无法使用该婴儿的干细胞，因为它们将具有引起该疾病的相同基因•儿童的脐带血干细胞不用于治疗儿童白血病患者中的儿童白血病。但是，只要有匹配，就可以使用来自供体的干细胞。与骨髓一样，当它是干细胞的来源时。更成熟的来源和匹配的干细胞提供了更大控制白血病的可能性，即使孩子可能拥有自己的脐带血干细胞，也经常受到干细胞移植服务的青睐。•父母需要意识到，许多疾病不能用一个人自己的干细胞治疗。•父母需要意识到，用于治疗癌症的孩子自己的干细胞（自体细胞）是遥远的。此吸收估计约为30,000中的1个。•父母还需要意识到，使用孩子自己的细胞来治疗糖尿病和脑瘫等现有疾病尚未得到证实。•有很好的证据表明储存的绳索血液可生存。•新兴的研究可能会发现从不涉及脐带血干细胞的个体中产生干细胞的新方法。然而，收集的细胞数量是固定的，可能不足以支持青少年或成人的干细胞移植。•父母选择收集孩子的脐带血和存储的父母需要意识到收集的干细胞的数量和数量，因为少量的量可能不足以抚养即使是年龄较大的孩子，更不用说青少年和成年人了。•讨论可能包括有关母体传染病和基因检测的信息，脐带血质量较差的问题，并且所有人口统计学婴儿数据都将被保留。父母需要考虑：•如果私人银行倒闭，脐带血会发生什么？
历史背景陈述 + 计划概述
• 洛杉矶县规划促进洛杉矶县非建制区私有财产的规划和许可流程。• 洛杉矶县规划包括多个部门，涉及开发服务、土地使用监管和执法以及长期规划• 区域规划和历史背景陈述侧重于长期规划，以及社区在长期内如何变化。
现代奴隶制陈述2023
本文档中包含的信息具有一般性，仅用于讨论目的。该信息不构成金融产品建议或提供任何投资的建议。该信息基于从新森林认为是可靠的来源获得的信息，但是新森林对信息的准确性，可靠性或完整性没有任何陈述，也不承担任何责任。除了任何法规所承担的责任之外，新森林，其同事和相关机构及其各自的董事，雇员和顾问对任何损失或损害（无论是直接，间接，后果还是其他）都不承担任何责任。
现代奴隶制陈述2023
嵌入我们23财年董事会批准的行为准则是我们最近采取的人权承诺 - 它承认国际人权法案中的所有权利，包括奴隶制自由，强迫劳动和童工。我们开始了我们在23财年的第一个人权风险评估，该评估是由子午线的可持续发展团队成员从联合国全球紧凑型学院的学习来告知的 - 商业和人权加速器课程。这种转变代表了当今以现代奴隶制为中心的尽职调查的机会，我们期待采取进一步的成熟步骤，目的是改善人们的成果。全球向由可再生能源提供支持的脱碳经济的过渡需要尊重人权的正义过渡。这种过渡的速度和紧迫性意味着子午线以前所未有的方式与复杂而遥远的供应链接触。所有这些使我们比以往任何时候都更重要，以保护人权。
现代奴隶制陈述2023
简介C.R MacDonald是一家在英国在英国运营的曲面公司，涉及各种表面工程和计划。我们雇用了大约200名员工，由直接员工和分包商组成，他们在我们的业务中共同努力。我们的供应商范围从沥青专家到建筑商的商人，它们都基于英国，其中许多都是当地的，是我们位于伍斯特郡Redditch的总部。我们的政策制定了许多政策，旨在管理与现代奴隶制和人口贩运有关的风险，包括我们的行为准则，反奴隶制和人口贩运政策，员工手册，负责任的采购和举报政策。我们的举报政策为我们的员工和供应链中工作的其他人提供了一种机制，以报告可疑违反这些政策的行为。我们的承诺我们致力于以道德和正直行事，并维护旨在防止现代奴隶制和人口贩运在我们的业务或供应链中进行的系统和控制。这些政策说明了我们致力于保护我们业务和供应链中工作人员的人权。风险评估，预防和缓解现代奴隶制和人口贩运有关的风险可以在我们的运营中的任何地方应用，无论是通过直接就业，分包员工还是材料或服务的供应。因此，我们要求我们的供应商和分包商确保自己的供应链中没有奴隶制或人口贩运。我们已经审查并更新了我们公司的现代奴隶制政策。如果通过供应商和分包商的批准确定了问题，则在采取所需的补救措施之前，不得批准。建筑行业仍然是一个高风险行业，特别是由于其内部业务的性质和概况。为了确保法律合规性和保护，我们已经实施了以下控制措施； 1。2。我们要求我们的供应商和分包商承认其与现代奴隶制和人口贩运有关的责任和义务。这是我们供应商和分包商批准过程的一部分，该过程每年进行审查。3。我们通过使用公司通知委员会提高了对现代奴隶制的认识，为受害者提供了联系细节，以提高警报并寻求帮助。4。我们对新员工进行检查，以确保他们有资格在英国工作（参考：gov.uk）5。我们是供应链可持续发展学校（银级成员）的成员6。我们向我们的采购团队和高级管理人员提供了有关现代奴隶制和人口贩运的培训，以及如何采取措施预防。7。我们对工资/收入进行定期审查，以确保没有人的收入低于国家最低工资或国家生活工资。