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RTTUZYUW RHOIAAA0010 0471912-UUUU--RHSSSUU。 ZNR UUUUU R 161912Z 2 月 24 日 MID120000893261U FM COMNAVRESFOR NORFOLK VA TO NAVRESFOR COMNAVRESFORCOM NORFOLK VA COMNAVAIRFORES SAN DIEGO CA COMNAVIFORES FORT WORTH TX COMNAVRESFOR NORFOLK VA REDCOM NORFOLK VA REDCOM GREAT LAKES IL REDCOM JACKSONVILLE FL REDCOM FORT WORTH TX REDCOM SAN DIEGO CA REDCOM EVERETT WA BT UNCLAS ALNAVRESFOR 007/24 MSGID/GENADMIN/COMNAVRESFOR NORFOLK VA/FEB// SUBJ/财政年度 2024 预备役人员计划卓越奖基准// REF/A/MSG/CNO 华盛顿特区/121637ZNOV19// REF/B/MSG/CNO 华盛顿特区/101920ZDEC2020// REF/C/MSG/ALNAVRESFOR/152046ZJUN22// REF/D/MSG/CNO 华盛顿特区/162058ZAPR18// REF/E/MSG/CNO 华盛顿特区/231840ZAPR18// REF/F/DOC/OPNAV/06NOV23// REF/G/DOC/OPNAV/21NOV03// NARR/REF A 是 NAVADMIN 254/19，卓越文化。参考 B 是 NAVADMIN 318/20，文化冠军网络。参考 C 是 ALNAVRESFOR 022/22 海军预备役战斗指令 2022 EXORD。参考 D 是 NAVADMIN 095/18，BRILLIANT ON THE BASICS II PART A 重温基础知识。参考 E 是 NAVADMIN 100/18，BRILLIANT ON THE BASICS II PART B ENGAGEMENT。 REF F IS OPNAVINST 1040.11F，海军士兵保留和职业发展计划。//REF G IS OPNAVINST 5354.1H 海军骚扰预防和军事平等机会计划// POC/CEDAR/NCCM/COMNAVRESFOR/电话：(703) 614-4419/ 电子邮件：KIMBERLY.A.CEDAR.MIL(AT)US.NAVY.MIL// RMKS/1. 目的。本 ALNAVRESFOR 重点介绍 2023 财年 (FY) 海军预备役人员计划卓越 (RPPE) 部队趋势和行为，并概述 FY-24 预备役人员计划卓越奖 (RPPEA) 基准标准。2. 背景。海军预备役致力于培养符合 (a) 至 (c) 要求的卓越文化，在预备役水兵职业生涯中不断发展，并留住海军团队中最优秀的人才。RPPEA 重点介绍了那些对水兵的关注达到或超过下述招募和留用标准的司令部。RPPE 计划是
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RTTUZYUW RHOIAAA0005 0262000-UUUU--RHSSSUU。 ZNR UUUUU R 261952Z 1 月 24 日 MID600117150572U FM COMNAVRESFOR NORFOLK VA TO NAVRESFOR COMNAVRESFORCOM NORFOLK VA COMNAVAIRFORES SAN DIEGO CA COMNAVIFORES FORT WORTH TX COMNAVRESFOR NORFOLK VA REDCOM NORFOLK VA REDCOM GREAT LAKES IL REDCOM JACKSONVILLE FL REDCOM FORT WORTH TX REDCOM SAN DIEGO CA REDCOM EVERETT WA MDSC NORFOLK VA BT UNCLAS ALNAVRESFOR 002/24 MSGID/GENADMIN/COMNAVRESFOR NORFOLK VA/N095CC/JAN// SUBJ/财政年度 2023 储备组件人事计划卓越奖// REF/A/DOC/COMNAVRESFOR NORFOLK VA/22MAR23// NARR/REF A IS ALNAVRESFOR 008/23 预备役人员计划卓越奖。// POC/CEDAR/NCCM/COMNAVRESFOR/电话：(703) 614-4419// 电子邮件：KIMBERLY.A.CEDAR.MIL(AT)US.NAVY.MIL// RMKS/1. 祝贺以下第 3、4 和 5 级司令部获得预备役人员计划卓越奖 (RPPEA)。以下每个司令部都达到或超过了参考 (a) 中确定的以下有效性指标：a. 年度职业信息计划审查中达到 90% b. A 区至 C 区总重新入伍率达 77% c. 过渡援助计划退伍军人工作机会 (VOW) 合规率达 90% d. 海军全军晋升考试未解决差异为零 e. 按时完成指挥氛围评估和 ISIC 汇报 f. 职业发展委员会及时性达 95% 2. 23 财年受助者：COMACCLOGWING SAU COMMARSUPWING COMNAVRESFORCOM COMNAVIFORES COMTACSUPWING FITRONCOMP THIRTEEN
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RTTUZYUW RHOIAAA0006 0262009-UUUU--RHSSSUU。 ZNR UUUUU R 262009Z 1 月 24 日 MID120000827433U FM COMNAVRESFOR NORFOLK VA TO NAVRESFOR COMNAVRESFORCOM NORFOLK VA COMNAVAIRFORES SAN DIEGO CA COMNAVIFORES FORT WORTH TX COMNAVRESFOR NORFOLK VA BT UNCLAS ALNAVRESFOR 003/24 // MSGID/GENADMIN/COMNAVRESFOR NORFOLK VA/-/JAN// 主题/公告 2023 财年预备役部队年度职业顾问、年度海军顾问、年度职业顾问（非 NC）和年度选定预备役部队职业顾问// REF/A/INST/COMNAVRESFORINST 1700.7D/22OCT22// AMPN/REF A IS COMNARESFOR 年度职业顾问计划说明。// POC/CEDAR/NCCM/CNO 华盛顿特区 N095CC/电话：(703) 614-4419/ 电子邮件：KIMBERLY.A.CEDAR.MIL(AT)US.NAVY.MIL// RMKS/1. 我非常高兴地宣布我们评选出的 NC、附带职责和年度预备役职业顾问如下。 2. 2024 年 1 月 18 日和 19 日举行了一次筛选委员会会议，由酋长、高级酋长和士官长组成的小组审查了 6 个杰出的提名方案。竞争非常激烈，所有被提名者都应该为他们的卓越成就感到自豪。最终入选者是：a. CCOY 海军顾问类，NC1(AW) Matthew T. Marchiano，美国海军，SIX NINE 巡逻中队。b. CCOY（非 NC）类，PS1(AW) Cashama M. Arthur-Frederick，美国海军，海军预备役中心，田纳西州诺克斯维尔。c. CCOY 选定预备役类，IS1 Sinclair R. Sandoval，美国海军，海军预备役海军情报办公室，尼米兹作战分析中心，阿拉米达 3. 年度职业顾问从六位杰出候选人中选出，他们代表了为预备役部队服务的表现最出色的职业顾问。祝贺他们和其他候选人：a. NC1(AW) Lucian AnguianoJaime，NRC 埃尔帕索，德克萨斯州 b. AD2(AW) Sara Genzlinger，ACCLOGWING SAU c. AE2 Amanda Smart，NR NAVSUP FLC 巴林总部 4. 祝贺我们的 CCOY 获奖者和提名者
COMNAVRESFORCOMINST 1800.lC CH-1 - 海军预备队
7. 审查和生效日期。根据 OPNA VINST 5215.17 A，COMNAVRESFORCOM 将在本指令发布周年纪念日每年审查一次，以确保其适用性、时效性以及与联邦、国防部、海军部长和海军政策和法定权力的一致性，并使用 OPNA V 5215/40 指令审查。除非在 5 周年纪念日之前重新发布或取消，或已获得延期，否则本指令将在生效日期后 5 年自动失效。
comnavresforcominst 1800.1c ch-1 - 海军预备队
2024 年 2 月 7 日——不早于要求的仪式前 6 个月，但不晚于 90 天，通过成员的指挥系统写信给参谋长 (COS)……
comnavresforcom 通知 1040 - 海军预备队
2024 年 2 月 6 日 — 目标。CIPR 的目标是评估指挥部的职业发展计划 (CDP) 的有效性。为期两天的 ESO 的目标是...
外科医生指挥官 Rob O'Donnell 于 2016 年加入海上预备队。他最初加入 HMS PRESIDENT，后来转入 HMS DALRIADA，因为
Rob 于 2011 年毕业于格拉斯哥大学，获得医学学位。他还拥有爱丁堡大学疼痛管理理学硕士学位，并获得了皇家麻醉学院院士和医学领导与管理学院副院士称号。他的民事职务是 NHS 的麻醉顾问，在格拉斯哥伊丽莎白女王大学医院工作。他的专科兴趣包括重大创伤管理、急诊手术麻醉和产科麻醉。他还是麻醉科输血和产科质量改进的负责人。
comnavresforcomnst 1738.1a - 海军预备队
COMNAVRESFORCOMNST 1738.1A N01G 2023 年 11 月 9 日 COMNAVRESFORCOM 指令 1738.1A 来自：海军预备役部队司令部指挥官 主题：武士弹性计划 参考：(a) 国防部指令 6490.05（2011 年 11 月）(b) OPNAVINST 6100.2A(c) OPNAVNST 1754.7(d) CNO 华盛顿特区 081627Z 10 月 13 日（NAVADMIN 262/13） 附件：(l) 弹性资源(2) CNRFC 弹性团队成员(3) 年度海军弹性事件和计划 l. 目的。制定政策、指导方针、程序并分配职责，以标准化方式实施海军预备役部队司令部 (COMNAVRESFORCOM) 战士复原力 (WR) 计划，并在整个预备役部队中建立 WR 训练连续体。2.取消。COMNAVRESFORINST 1738.1。3.范围。本指示适用于所有现役和预备役组成组织和人员，包括 COMNAVRESFORCOM 行政控制下的个人增强人员。本指示与参考文献 (a) 至 (d) 结合，概述了在整个部署周期内准备和支持水手及其家人所需的要求。4.背景 a.海军预备役的使命是为海军、海军陆战队和联合部队提供战略纵深和作战能力。b.为了让我们的水手能够服役，我们需要确保他们在精神上和身体上都做好准备。c.我们的水手和他们的家人是我们作战能力的源泉。 WR 计划将重点关注海军部 21 世纪水手和国防部 (DoD) 总体部队体能概念中描述的身体、营养、心理和行为领域，并将特别关注对抗破坏性行为。
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RTTUZYUW RHOIAAA0045 3261744-UUUU--RHSSSUU。 ZNR UUUUU R 222126Z 11 月 23 日 MID120000644330U FM COMNAVRESFOR NORFOLK VA TO NAVRESFOR NAVOSO INFO CNO 华盛顿特区 COMNAVRESFORCOM NORFOLK VA COMNAVAIRFORES 圣地亚哥 CA COMNAVIFORES 沃斯堡 TX COMNAVRESFOR NORFOLK VA BT UNCLAS ALNAVRESFOR 033/23 // MSGID/GENADMIN/COMNAVRESFOR NORFOLK VA/N7/ SUBJ FY24 预备役部队执行入伍领导人发展计划的指导// REF/A/DOC/CNO/03OCT23/ REF/B/DOC/CNRF/21JUL23// NARR/REF A IS NAVADMIN 237/23，海军领导者发展计划更新。参考 B 为 COMNAVRESFORNOTE 1570，海军预备役战备部队领导者体能报告和评估中的作战准备评估补充指南//RMKS/1。为支持参考 A 中确定的 CY25（初级士兵）和 FY26（高级士兵）晋升资格截止日期，此 ALNAVRESFOR 为预备役部队 (RESFOR) 执行士兵领导者发展 (ELD) 计划、课程注册的先决条件以及 RESFOR N7 ADT-Schools 资金提供指导。它还宣布将从海军领导与道德司令部 (NLEC) SharePoint Online (SPO) 门户转移到企业海军培训预订系统 (eNTRS)，用于所有预备役部队 ELD 课程广告和配额控制功能。2. RESFOR ELD 项目经理每月生成 ELD、初级军事知识资格考试 (PMK-EE) 和高级士兵学院 (SEA) 晋升资格要求的完成情况报告。UMUIC 和 TRUIC 领导者可以通过名称识别培训缺陷，按入学时间率 (TIR) 资格确定入学优先级，并鼓励他们在培训计划委员会 (PB4T) 期间利用这些强大的工具。A. 参考 B 概述了海军预备役战备部队 (NRRU) 记录作战指标的要求，包括 CO/OIC FITREP 和 CSEL 评估中的专业发展，例如 ELD、PMK-EE 和 SEA。3. ELD 教学课程。 ELD 旨在培养所有现役和预备役水兵的品格。预备役水兵的作战和管理挑战
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RTTUZYUW RHOIAAA0041 3181936-UUUU--RHSSSUU。 ZNR UUUUU R 141924Z 11 月 23 日 MID600053514420U FM COMNAVRESFOR NORFOLK VA TO NAVRESFOR INFO CNO 华盛顿特区 COMNAVRESFORCOM NORFOLK VA COMNAVAIRFOR 圣地亚哥 CA COMNAVIFORES FORT WORTH TX BUMED FALLS CHURCH VA COMNAVCRUITCOM MILLINGTON TN COMNAVPERSCOM MILLINGTON TN BT UNCLAS ALNAVRESFOR 0031/23 MSGID/GENADMIN/COMNAVRESFOR NORFOLK VA// SUBJ/FY24 选定的预备役卫生专业官员招募和保留激励措施// RMKS/1。 ALNAVRESFOR 宣布了对关键战时专业 (CWS) 和非关键技能短缺的选定预备役 (SELRES) 卫生专业军官 (HPO) 的奖励措施。本计划中概述的奖励措施立即生效，可在海军预备役资源网页上找到：https://www.navyreserve . navy.mil/Resources/Official-RESFOR-Guidance/Notices/。此消息取代之前的 SELRES HPO 招募和保留奖励指南。2. 为了提供一支能够根据国家防御战略 (NDS) 和不断变化的地缘政治形势提供战略纵深和作战准备的海军预备役，我们的海军必须吸引和留住高素质和高素质的军官。成功的招募和保留工作需要灵活的工具来吸引战胜对手所需的技能和资格，从而加强 SELRES HPO 社区。3. 资格确定和奖金申请程序。 A. 可在海军预备役资源网页上找到 SELRES HPO 激励的资格标准：https://www.navyreserve . navy.mil/Resources/Official-RESFOR-Guidance/Notices/。B. 海军预备役活动 (NRA) 联络点应协助军官完成激励申请。填写申请指南通过上述链接提供。4. 申请和政策问题的联络点：海军预备役部队司令部激励计划专家，网址为 cnrfc_officer_in.fct(AT)navy.mil 5. 本 NAVRESFOR 取代了之前的 SELRES HPO 招募和保留指南。它将一直有效，直到被取代或取消（以先发生者为准）。6. 由海军预备役部队司令 VADM JB Mustin 发布。//